Создание Международной организации труда и развитие института социального партнёрства как механизм урегулирования социально-трудовых конфликтов.

Примерно 100 лет назад МОТ занималась такими вопросами, как продолжительность рабочего дня, защита прав беременных женщин и кормящих матерей, минимальный возраст работников, а также ночные смены. Это имело огромное значение для человечества. Ведь защищая права людей и устанавливая единые нормы для всех мы сможем построить наше общее счастливое будущее. Именно от решений, принимаемых МОТ сейчас зависит в каких условиях мы будем трудиться дальше. А так как в сфере труда до сих пор есть место неравенству, нужно укреплять международное сотрудничество.

1.Введение.

2.Что такое Международная организация труда.

2.1. История МОТ: необходимость создания, развитие.

3.Цели и задачи МОТ, методы работы.

4.Структура МОТ.

5.Декларации, конвенции и рекомендации МОТ.

6.Роль МОТ в развитие института социального партнёрства.

7. Понятие социального партнёрства.

8. Суть социального партнёрства.

8.1.Цели социального партнёрства.

Принципы социального партнёрства.

9.Уровни, органы и формы социального партнёрства.

10. Институт социально-трудового партнёрства в России.

11. Заключение.