Вопросы/задания к контрольной работе: Классификация и характеристика резервов роста производительности труда на примере ООО Эльдорадо

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ. 2

1. Теоретические аспекты резервов роста производительности труда и их характеристика. 3

1.2. Классификация резервов роста производительности труда. 4

2. Характеристика резервов роста производительности труда на примере ООО «Эльдорадо» . 8

ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 13

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ.. 14

ВВЕДЕНИЕ

Производительность труда - основной показатель экономической эффективности производства отрасли и каждого предприятия. Выявление резервов повышения производительности труда должно опираться на комплексный технико-экономический анализ работы предприятия. Рост производительности труда означает: экономию общественного и живого труда и является одним из важнейших факторов повышения эффективности производства.

Актуальность работы обуславливается тем, что при анализе производительности труда важнейшей задачей является выявление и использование резервов ее роста, то есть конкретных возможностей повышения производительности труда. Резервы роста производительности труда - это такие возможности экономии общественного труда, которые хотя и выявлены, но по разным причинам еще не использованы.

Взаимодействие факторов и резервов состоит в том, что если факторы представляют собой движущие силы, или причины изменения ее уровня, то использования резервов – это непосредственно процесс реализации действия тех или иных факторов. Степень использования резервов определяет уровень производительности труда на предприятии.

Целью работы стало изучение резервов роста производительности труда на ООО «Эльдорадо».

Для реализации этой цели были поставлены следующие задачи:

— рассмотреть теоретические основы резервов роста производительности труда;

— провести классификацию резервов роста производительности труда, основываясь на различных критериях;

— изучить характеристику резервов роста производительности труда на примере ООО «Эльдорадо», и дать необходимые рекомендации по улучшению.