ВКР: Анализ производительности труда работников предприятия и направления ее повышения

СОДЕРЖАНИЕ

Введение
Глава 1. Теоретико–организационные аспекты производительности труда в организации
1.1 Производительность труда: понятие и законодательное регулирование
1.2 Содержание и источники информации анализа производительности труда
1.3 Методика анализа производительности труда в организации
Глава 2. Анализ производительности труда (на примере ООО «КОЛЛ-ЦЕНТР»)
2.1 Организационно–экономическая характеристика предприятия
2.2 Оценка организации экономической работы на предприятии и оценка финансовых показателей
2.3 Анализ обеспеченности организации трудовыми ресурсами, использования фонда рабочего времени, производительности труда и формирования и использования фонда заработной платы
Глава 3. Разработка мероприятий по повышению производительности труда в ООО «КОЛЛ-ЦЕНТР»
3.1 Предложения по повышению производительности труда в ооо «колл-центр»
3.2 Совершенствование технологии кадрового учета на основе автоматизации
3.3 Оценка совокупного экономического эффекта от предложенных мероприятий на деятельность предприятия на период 2022-2023 гг.
Заключение
Список использованных источников
Приложения

ВВЕДЕНИЕ

В условиях сегодняшней экономики на результаты производственно–хозяйственной деятельности предприятия и динамику исполнения планов производства внушительное воздействие проявляет верное применение трудовых ресурсов и фонда заработной платы. Один из качественных признаков производственных ресурсов – производительность труда – является показателем экономической эффективности. исследование трудовых ресурсов разрешает обнаружить резервы увеличения производительности изготовления за счет производительности труда, больше разумного применения численности рабочих, их рабочего времени. Все сказанное описывает довольно возвышенную ступень как общественной, так и утилитарной роли рассматриваемого направления в анализе финансовой деятельности предприятия. Актуальность темы подчеркивается, в частности, тем, что результаты производственно-хозяйственной деятельности, выполнение производственного плана, динамика выполнения производственного плана во многом определяются степенью использования трудовых ресурсов.
Степень развития проблемы. Значительный вклад в изучение теоретико-методологических и практических вопросов анализа трудовых ресурсов внесли известные ученые как М.И. Баканов, С.А. Бороненкова, М.А. Вахрушина, Г.Н. Гогина, В.В. Ковалев, Н. П. Любушин, М.В. Мельн