rasch (716597), страница 5

Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 5)

Расчет потребности режущего инструмента производится по каждой операции по формуле:

И_реж.i=N_год.*Т_о./Т_инстр.*60*(1-к) (43.)

Т_инстр. - машинное время работы инструмента до полного его износа.

Т_инстр.=((L / l)+1))*Tc.

Т_инстр.=((10 / 1,2)+1)*2=18,6 час.

L-допустимая величина рабочий части инструмента при заточке, зависит от конструкции инструмента (L=6...12 мм)

Принимаю L=10 мм

l-средняя величина снимаемого слоя при каждой заточке инструмента

l=1,2

T_c-стойкость инструмента - время работы инструмента от одной переточки до другой)

N_с=2 часа

к - коэффициент преждевременного выхода инструмента из строя,

Для резцов к=0,05...0,1

для фрез к=0,08...0,12

для сверл к=0,06...0,1

для шлифовальных кругов к=0,08

Принимаю к=0,08

1. Токарно - черновая:

И_{реж.ток.черн.}=136000*4,8 / (18,6*60*(1-0,08))=635,8 шт.

Принимаю: 636 резцов.

2. Токарно - чистовая:

И_{реж.ток.чист.}=136000*5,2 / (18,6*60*(1-0,08))=689 шт.

Принимаю: 689 резцов.

3, Вертикально - фрезерная:

И_{реж.верт.фрез.}=136000*4,6 / ((18,6*60*(1-0,08))=610 шт.

Принимаю: 610 фрез.

4, Вертикально - сверлильная:

И_{реж.верт.сверл.}=136000*3,6 / (18.6*60*(1-0,08))=447 шт.

Принимаю: 447 сверл.

5. Круглошлифовальная:

И_{реж.круглошлиф.}=136000*4,7 / (18,6*60*(1-0,08))=623 шт.

Принимаю: 623 шлифовальных круга.

Расчет измерительного инструмента производится по формуле:

И_изм.=N_год.*С*i*К_уб./ М₀ (45).

И_изм.=136000*3*0,3*1,18 / 9000=17 шт.

Принимаю: 17 калибр - скоб.

С - количество промеров на одну деталь.

Произвожу расчет по одной операции и принимаю С=3 раза.

i-выборочность контроля детали.

Если контроль производится по каждой детали (сплошной), то i=1

Выборочный контроль - контролируется часть партии детали и обозначается дробной величиной.

Принимаю i=0,3

М₀=9000

К_уб.=1,18 - коэффициент случайной убыли инструмента

2.13. Расчет капитальных затрат.

Капитальные затраты - затраты, связанные с изготовлением детали, выражаются в двух денежных показателях:

1. капитальные затраты - сумма средств, которые требуется одновременно вложить для внедрения данного варианта технологического процесса.

2. Эксплуатационные расходы - расходы, связанные с эксплуатацией, обслуживанием оборудования.

Сводная ведомость капитальных затрат (таблица 7):

2.14. Организация контроля качества на участке, календарное планирование на участке, диспетчирование производства.

Технический контроль - одна из функций КС УКП, которая осуществляется на предприятиях отделом технического контроля. ОТК является самостоятельным структурным подразделением предприятия.

На каждом конкретном предприятии с учетом требований Типового положения разрабатываются структура и штаты ОТК, которые утверждаются директором предприятия. Чеще всего ОТК предприятия включает такие подразделения как: бюро по обслуживанию потребителей; бюро технической приемки материалов и других материальных ценностей, поступающих на завод; бюро цехового контроля. Все работники цехов и других подразделений, занятые техническим контролем качества продукции, вхордят в состав ОТК. Если в структуре предприятия предусмотрены другие подразделения, занимающиеся техническим контролем качества продукции, обязанности, права, ответственность, лежащие на ОТК, распространяются и на эти подразделения.

Основными задачами ОТК являются предотвращение выпуска некачественной продукции, укрепление производственной дисциплины и повышение ответственности всех звеньев производства за качество выпускаемой продукции.

Основное содержание работы ОТК: проверка исходных материалов, инструментов и других ценностей, которые будут использованы для производства продукции; контроль продукции на всех стадиях ее изготовления; контроль соблюдения технологической дисциплины в цехах; оформление соответствующих документов о приемке годной продукции и документов на забракованные изделия и ценности, пришедшие с других предприятий; участие в испытаниях новых и модернизированных изделий, проведение анализа брака, участие в работах по подготовке продукции и аттестации; контроль выполнения работ по изолированию брака; разработка мероприятий по повышению качества продукции; разработка и внедрение прогрессивных форм и методов технического контроля.

ОТК возглавляется начальником, который подчиняется непосредственно директоры. Начальник ОТК имеет право: прекратить прием и контроль некачественной продукции до устранения причин, вызывающих дефект; запретить применение некачественных материалов, комплектующих изделий, инструментов, работу на неисправном оборудовании, а также изготовлдение новой продукции, если проектно - конструкторская и технологическая документация не обеспецивает высокого качества продукции.

Раздел 3. Экономическая часть

3.1. Расчет годового расхода и стоимости материала.

Стоимость основного материала на деталь определяется по формуле:

М_дет.=(Q_заг.*Ц_1т.мат. / 1000) - (Q_отх.*Ц_1т.отх. / 1000)*К_н.р. (46).

Q_заг. - масса заготовки (норма расхода);

Ц_1т.мат.=1,1 млн.руб. - цена одной тонны материала;

Q_отх. - масса отходов;

Q_отх.=Q_заг.-Q_дет. (47).

Ц_1т.отх.=270000 руб. - цена одной тонны отходов.

К_т.р. - коэффициент, учитывающий транспортные расходы.

Принимаю К_т.р.=1,2

Определяю стоимость материала на годовую программу:

М_год.=М_дет.*N_год. (48).

Определяю годовую потребность основного материала на программу:

Q_год.=Q_заг.*N_год. (49).

Определяю коэффициент исспользования материала:

Км.=Qдет. / Qзаг. (50).

3.2. Расчет годового фонда заработной платы по категориям работающих. Составление ведомостей фонда заработной платы.

Основная заработная плата определяется по формуле:

ФЗПосн.i=(Q*Cчас.i*Kм.н.i)*Kпр. (51).

(расчет производится по каждой операции).

Qi - трудоемкость изготовления детали по каждой операции в н.-часах.

Счас.i - часовая тарифная ставка сдельщика в рублях для каждого разряда.

n-количество операций.

Часовые ставки сдельщика по разрядам:

Км.н. - коэффициент, учитывающий многостаночное обслуживание:

Кпр.=1,2 - премиальный коэффициент.

ФЗП₁=(11333,3*5800*0,39)*1,2=30763108 руб.

ФЗП₂=(14960*6100*0,39)*1,2=42707808 руб.

ФЗП₃=(14960*6500*0,39)*1,2=45508320 руб.

ФЗП₄=(11333,3*6500*0,48)*1,2=42431875 руб.

ФЗП₅=(14506,7*7100*0,39)*1,2=48202862 руб.

Общий фонд заработной платы производственных рабочих:

ФЗПосн.общ.=ФЗПонс1+ФЗПосн2+...+ФЗПосн.n (52)

ФЗП_осн.=30763108+42707808+45508320+42431875+48202862= =209613973 руб.

Дополнительный фонд заработной платы основных производственных рабочих:

Берется в % от основной заработной платы.

ФЗПдоп.осн.=ФЗПосн.общ.*Ндоп. / 100 (53).

Ндоп.=10 %

ФЗП_{осн.доп.}=209613973*10 / 100=20961397,3 руб.

Общий фонд заработной платы основных рабочих:

ФЗПобщ.=ФЗПосн+ФЗПдоп. (54).

ФЗП_{осн.общ.}=209613973+20961397,3=230575370,3 руб.

Рi - расценка по операциям технологического процесса.

Pi=Тш.к.i*Cчас. / 60 (56).

Р₁=6,6*5800 / 60=638 руб.

Р₂=5*6100 / 60=715 руб.

Р₃=6,6*6500 / 60=715 руб.

Р₄=5*6500 / 60=541,7 руб.

Р₅=6,4*6900 / 60=736 руб.

Определяю суммарную расценку по всем операциям технологического процесса:

Рсум.опер.=Рi (55).

Рсум.=(638+508,3+715+541,87+736)=3139 руб.

б. Определяю фонд заработной платы вспомогательных рабочих:

ФЗПвсп.осн.=Чвсп.*Fд.р.*Счас.*Кпр. (57).

Чвсп. - численность вспомогательных рабочих;

ФЗП_{всп.осн.}=3*6100*1,2*1793=39374280 руб.

Часовая ставка разрядов для повременщиков:

Кпр.=1,2

ФЗП_{всп.доп.}=ФЗП_{всп.осн}.*Ндоп. / 100

ФЗПвсп.доп.=39374280*10 / 100=3937428 руб.

ФЗПвсп.общ.=ФЗПосн.всп.+ФЗПвсп.доп.

ФЗПвсп.общ.=39374280+3937428=43311708 руб.

в. Фонд заработной платы ИТР и служащих:

ФЗПитр.сл.осн.=Читр.сл.*До.*12*Кпр. (61).

До.=370000 руб. - месячный должностной оклад ИТР;

Читр. - численность ИТР;

Кпр.=1,4

ФЗПитр.сл.осн.=2*370000*12*1,4=12432000 руб.

Определяю дополнительный фонд заработной платы ИТР:

ФЗПитр.сл.доп.=ФЗПитр.сл.осн.*10 / 100 (62).

ФЗПитр.сл.доп.=12432000*10 / 100=1243200 руб.

Общий фонд заработной платы ИТР:

ФЗПитр.сл.общ.=ФЗПитр.сл.осн.+ФЗПитр.сл.доп. (63).

ФЗПитр.сл.общ.=12432000+1243200=13675200 руб.

г. Фонд заработной платы СКП:

ФЗПскп.осн.=Чскп.*До.*12*Кпр. (64).

До.=280000 руб.

Кпр.=1,4

ФЗПскп.осн.=2*280000*12*1,4=9400000 руб.

Определяю дополнительный фонд заработной платы СКП:

ФЗПскп.доп.=ФЗПскп.осн.*10 / 100 (65).

ФЗПскп.доп.=9,4*10 / 100=940000 руб.

Общий фонд заработной платы СКП:

ФЗПскп.общ.=ФЗПскп.осн.+ФЗПскп.доп. (66).

ФЗПскп.общ.=9400000+940000=10340000 руб.

д. Фонд заработной платы МОП:

ФЗПмоп.осн.=Чмоп.сл.*До.*12*Кпр. (67).

До.=260000 руб.

Кпр.=1,4

ФЗПмоп.осн.=1*260000*12*1,4=4300000 руб.

Определяю дополнительный фонд заработной платы МОП:

ФЗП_{моп.доп.}=ФЗПмоп.осн.*10 / 100 (68).

ФЗП_{моп.доп.}=4300000*10 / 100=430000 руб.

Общий фонд заработной платы МОП:

ФЗП_{моп.общ.}=ФЗПмоп.осн.+ФЗПмоп.доп. (69).

ФЗП_{моп.общ.}=4300000+430000=4730000 руб.

Сводная ведомость заработной платы работающих на участке:

(таблица 8):

3.3. Расчет косвенных цеховых затрат (накладные расходы).

Характеристики

Список файлов реферата