105123 (616101), страница 3
Текст из файла (страница 3)
Схема структуры организации позволяет выделить линии взаимозависимости и отношений внутри организации. Степень централизации ООО «Четыре цвета» – средняя, т.к. функции распределены по управленческому персоналу. Приведенная структура управления персоналом относится к линейной. Для нее характерно:
Четкое разделение труда и установление жестокой системы обобщенных формальных правил и стандартов, обеспечивающих выполнение сотрудниками обязанностей и координаций различных задач; иерархичность уровней управления, при которых каждый нижестоящий подчиняется вышестоящему и контролируется им; четкое разделение труда, что приводит к появлению высококвалифицированных кадров в каждой области. Структура позволяет директору оперативно управлять работой предприятия и находиться в курсе событий.
Обязанности управленческого состава предприятия
Директор:
-
организует всю работу предприятия;
-
несет полную ответственность за его состояние и состояние трудового коллектива;
-
представляет предприятие во всех учреждениях и организациях;
-
распоряжается имуществом предприятия;
-
издает приказы по предприятию в соответствии с трудовым законодательством;
-
принимает и увольняет работников;
-
открывает в банках счета предприятия;
-
осуществляет экономическое планирование.
-
заключает договора;
-
поиск поставщиков материала;
-
маркетинговая политика;
-
применяет меры поощрения и налагает взыскания на работников предприятия;
-
принимает участие в планировании;
-
разрабатывает мероприятия по снижению себестоимости и повышению рентабельности предприятия, улучшению использования производственных фондов, выявлению и использованию резервов на предприятии;
-
разрабатывает календарные графики работы.
Главный бухгалтер:
-
ведет бухгалтерский учет и отчетность;
-
выполняет расчетные работы, оформляет необходимую документацию;
-
следит за точностью и своевременностью расчетов с потребителями, поставщиками и органами налогового контроля;
-
составляет итоговые бюджетные отчеты для предоставления в налоговые органы;
-
принимает активное участие в планировании в области налоговой и ценовой политики предприятия.
-
производит финансовые расчеты с заказчиками и поставщиками, связанные с реализацией готовой продукции, приобретением необходимого сырья, в его задачи также входит получение кредитов в банке, своевременный возврат ссуд.
Менеджер по закупкам:
-
осуществляет закупки необходимых товаров (продуктов);
-
организует контроль за качеством поступающего на предприятие сырья, полуфабрикатов и др., так как качество продукции является определяющим в общей оценке результатов деятельности трудового коллектива.
Заведующий производством:
-
обеспечивает контроль за сохранностью оборудования;
-
прогнозирует замену оборудования и запасных частей, а также своевременный ремонт оборудования;
-
следит за качеством проведения ремонтов и профилактических работ;
-
осуществляет инвентарный контроль;
-
следит за правильной работой оборудования и персонала;
-
контролирует соблюдение установленной технологии;
-
осуществляет оперативный контроль за ходом производства;
-
осуществляет контроль за комплексностью и качеством готовой продукции.
3.3 Дерево целей организации
О сновная Цель:
Стать лучшей пиццерией
в городе
Д иректор:
Спланировать, организовать, наладить контроль и мотивировать сотрудников таким образом, чтобы была достигнута Основная цель.
Менеджер Заведующий Главный
По закупкам производством Бухгалтер
Своевременно обеспечить Обеспечить максимально Максимально снизить
Пиццерию оптимальными эффективную работу налоговые отчисления,
по цене и качеству продуктами оборудования и персонала точное и своевременное
формирование полной и
достоверной информацией
Водитель
Содержание машины
в идеальном состоянии
Бармен-кассир Повара
Безупречное обращение Радость и удовлетворение
с клиентами заведения Клиента
и кассовым аппаратом
Официанты Работники кухни
Безупречное обращение Радость и удовлетворение
с клиентами заведения Клиента
и кассовым аппаратом
Уборщицы
Своевременное обеспечение
идеальной чистоты на рабочих местах
и в зале для клиентов
3.4 Анализ ресурсов организации
Основные ресурсы, используемые организацией: люди (человеческие ресурсы), капитал, материалы, технология и информация.
Количество работников пиццерии:
Директор 1
Главный бухгалтер 1
Заведующий производством 1
Менеджер по закупкам 1
Водитель 1
Бармен-кассир 2
Официант 4
Повар 2
Работники кухни 4
Уборщицы 2
Сотрудники фирмы в обязательном порядке отвечают следующим требованиям:
Образование, практический опыт работы, навыки, способность к обучению, умение подчинятся вышестоящему начальству, это связано с тем, что в сфере общественного питания последнее время появляется много новинок: новая технология работы, новая техника.
К управленческому персоналу спектр требований шире:
-
образование, производственный опыт, ответственность за издержки производства (в случае неудачи сотрудник должен нести личную ответственность, не перекладывая ее не подчиненных);
-
поведение, внешний вид, уверенность в своих силах, уравновешенность, справедливость, честность;
-
целеустремленность: желание к повышению по службе, готовность к выполнению заданий, усердие, способность к дальнейшему образованию;
-
интеллектуальные способности: сообразительность, мыслительные способности, уровень суждения, умение вести переговоры;
-
манеры разговора: находчивость, ясность изложения мысли.
Первоначальный капитал, состоит из собственных и заемных средств. При необходимости могут привлекаться дополнительные финансы (заём в банке, привлечение новых учредителей) для дальнейшего развития бизнеса
Для осуществления текущего контроля финансами в фирме используется специальная компьютерная система «1С Бухгалтерия 8.1», позволяющая осуществлять учет материальных запасов.
Используется Кассовая система R-Keeper - это современная полнофункциональная компьютерная система для организации высокотехнологичного кассового обслуживания для предприятий сфер обслуживания различной формы;
В пиццерии используют следующую технику:
тепловое оборудование (плита, жарочная поверхность, печь для пиццы, котлы пищеварочные, фритюрницы, шкафы жарочные, микроволновые печи, гриль, кипятильники, водонагреватели);
электромеханическое оборудование (мясорубка, миксер, куттер);
барное оборудование (соковыжималка, блендер, миксер, кофемашины, кофемолки, ледогенераторы);
холодильное оборудование (шкафы холодильные, столы для пиццы, шкафы шоковой заморозки, лари морозильные, винные шкафы, холодильные камеры);
посудомоечное оборудование.
3.5 Анализ технологии производства и реализации продукции
На фирме функционирует мучной и горячий цех, которые выполнены одним блоком. Производится приготовления различных напитков, коктейлей и т.д. по новейшим технологиям. В-третьих, производятся тепловые обработки. Цех оснащён современным оборудованием в соответствии с нормами оснащения предприятий общественного питания и санитарно-гигиеническими требованиями.
Центральное место занимает основной производственный процесс, в результате которого исходные материальные ресурсы превращаются в готовую продукцию.
В мучном и горячем цеху производится технологический процесс: осуществляется тепловая обработка продуктов и полуфабрикатов, приготовление гарниров, соусов некоторых несложных блюд, а также тепловая обработка для холодных и сладких блюд; производится приготовление горячих напитков, а так же приготовление и порционирование холодных блюд и закусок, сладких блюд. В цехе планируется работа 1 бригады (1 повар и 2 кухонных работника), режим работы с 10 00 до 23 00 ч., 2 бригады сменят друг друга через два дня. Производственная программа составляется на основании ассортимента блюд, реализуемых через торговый зал. Высота цеха –2,5 м., стены на высоту 1,5 м. от пола облицованы кафельной плиткой, остальная часть покрашена. Полы влагонепроницаемые, выложены специальной ударостойкой плиткой. В цехе созданы благоприятные условия внешней среды: температура воздуха 18-20О С, относительная влажность 60%. Эти условия создаются путём устройства приточно-вытяжной вентиляции с преобладанием вытяжки. Также установлен кондиционер, который тоже благоприятствует созданию необходимого микроклимата. В цехе будет применено искусственное и естественное освещение. Естественное освещение дадут окна. Искусственное освещение создадут люминесцентные лампы. В цехе имеется подводка горячей и холодной воды к раковине моечной ванны. Имеется канализация, которая обеспечивает удаление сточных вод. В цехе предусмотрено: рабочее место для приготовления напитков, рабочее место для тепловой обработки продуктов и полуфабрикатов, рабочее место для приготовления гарниров, место для приготовления холодных блюд и закусок и рабочее место для приготовления мучных блюд. Так как форма обслуживания в предприятии официантами, раздаточная расположена внутри цеха и имеет удобную связь с торговым залом. Цех оснащён современным оборудованием в соответствии с нормами оснащения предприятий общественного питания и санитарно-гигиеническими требованиями. Ожидается, что в будние дни пиццерия будет обслуживать 80 - 90 клиентов в день, в выходные это число будет достигать 100-120 человек, таким образом, в среднем кафе будет принимать 93 человека в день. Прежде чем спланировать объем продаж, необходимо рассчитать количество блюд, реализуемых за день, исходя из двух условий: среднего количество посетителей (93 человека) и коэффициента потребления видов продукции. Главным блюдом фирмы является производство и реализация различных видов пиццы.
Многие россияне любят итальянскую пиццу. Отведав вкусную качественную пиццу, трудно потом забыть ее прекрасный вкус. Специалисты считают, что пиццерия – прибыльный бизнес, поскольку затраты на производство минимальные, а конечная цена продукта высока. Еще одно преимущество этого бизнеса связано с адаптируемостью пиццерий под различные форматы (доставка пиццы на дом, пункты продажи пиццы, пиццерия в крупном торговом центре и т.д.). В принципе доставка пиццы – сейчас наиболее популярный сервис. Даже крупные классические пиццерии, которые, предлагая клиентам дополнительный сервис по доставке пиццы, имеют с доставки около 20% от общей прибыли компании. В Италии отпускная цена пиццы в 5 раз превышает ее себестоимость, а в России и того больше (7-8 раз). Средняя прибыльность данного бизнеса в России составляет порядка 700%. Вот почему малый бизнес, связанный с производством пиццы, является сверхрентабельным.