101231 (614439), страница 3

Файл №614439 101231 (Организация работы ресторана при гостинице на 100 мест) 3 страница101231 (614439) страница 32016-07-30СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 3)

Расчёт рабочей силы в цехе производится на основании производственной программы цеха и норм времени для приготовления блюд каждого вида, значащихся в плане- меню и изготавливающихся в цехе. Расчет производится по формуле:

N1= n * Нвр/3600 * Тсм * λ , где

n - количество изделий (или блюд) изготовляемых за день, шт, кг, блюд;

Нвр – норма времени на изготовление единицы изделия, (с.);

Тсм – продолжительность смены, ч. (Т =7 – 7,2 или 8 – 8,2 ч.);

λ - коэффициент, учитывающий рост производительности труда (λ = 1,14).

Расчёт рабочей силы сводится в таблицу следующей формы:

n\n

Наименование блюд.

Кол.- во блюд.

Норма времени

Кол.- во чел./сек.

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

9.

10.

11.

12.

13.

14.

15.

16.

17.

18.

19.

20.

21.

22.

Волованы с икрой

Закрытый бутерброд с кетой

Ассорти мясное

Сыр в ассортименте

Колбаса в ассортименте

Салат деликатесный

Салат из свежих помидоров

Грибы маринованные

Салат витаминный

Салат столичный

Рубленые яйца

Помидоры фаршированные

Рыба заливная

Крабы заливные

Курица фаршированная

Суфле ванильное

Пудинг яблочный

Яблоки в тесте

Мусс яблочный

Крем шоколадный Мороженое ассорти

Молочный коктейль

100

100

100

50

50

100

100

100

200

200

50

100

100

50

50

60

60

60

60

60

288

1000

80

20

120

20

20

220

100

40

70

220

60

120

150

120

250

120

80

100

80

120

100

401

8000

2000

12000

1000

1000

22000

10000

4000

14000

44000

3000

12000

15000

6000

12500

7200

4800

6000

4800

7200

28800

40000

ИТОГО

309040

N1= 309040/3600*8*1,14 = 9,2 ч.

Общая численность работников цеха с учетом выходных и праздничных дней, отпусков, дней болезни определяется по формуле:

N1= N2 *К2

К2 – коэффициент, учитывающий выходные и праздничные дни.

N2=9,2*1,32=12,2=12ч.

5. Составление графика выхода на работу.

В целях установления распорядка работы на каждом предприятии составляются графики выхода на работу. Правильно работающий и соблюдаемый на предприятии режим труда и отдыха обеспечивают повышение производительности труда работников, значительно снижают травматизм и заболеваемость, повышают культуру производства. При составлении графика вначале производится расчет эффективного рабочего времени, т.е. времени, которое должен отработать каждый повар за календарный месяц. Расчет производится по формуле:

Э эф = [ К – (П + В) ] * Т см,

где Э эф – эффективный фонд рабочего времени;

К – количество календарных дней;

П – количество праздничных дней;

В – количество выходных дней;

Т см – продолжительность рабочей смены.

Э эф = [ 29 – ( 1+4) ] *7 = 168 ч.

Затем составляется график выхода на работу поваров цеха на февраль.

Отдельно на миллиметровой бумаге составляем график занятости работников цеха.

«Утверждаю» «Согласовано»

Директор Председатель профкома _______ Дата 12. 01. 2008г.

Дата 12. 01. 2008г.

График выхода на работу поваров холодного цеха на февраль.

Дни

меся

ца.

Иванов

О.А.

Повар 6разр.

Полов

А. И.

Повар

5разр.

Ломов

И.В.

Повар

5разр.

Борис.

С.И.

Повар

4разр.

Климов

И.Д.

Повар

4разр.

Сурова

И.В.

Повар

5разр.

Грибова

Л.В.

Повар

6разр.

Кусков

В.Н.

Повар

5разр.

Кузнецов

Д.И.

Повар 5ра

Петров Л.Д.

Повар 5ра

Быков Т.В

Повар

4разр.

Сомов Т.Б

Повар

4разр

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

9.

10.

11.

12.

13.

14.

15.

16.

17.

18.

19.

20.

21.

22.

23.

24.

25.

26.

27.

28.

29.

Ээф

6-14

6-14

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

14-23

14-23

-----

14-23

14-23

14-23

-----

14-23

14-23

14-23

-----

-----

14-23

-----

168

6-14

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

14-23

-----

14-23

14-23

14-23

-----

14-23

14-23

-----

-----

14-23

14-23

14-23

-----

168

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

6-14

------

6-14

6-14

------

------

6-14

6-14

6-14

------

14-23

14-23

14-23

------

14-23

14-23

14-23

------

14-23

14-23

14-23

-----

14-23

168

6-14

-----

------

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

6-14

------

6-14

6-14

6-14

-----

14-23

14-23

14-23

------

14-23

14-23

14-23

-----

14-23

14-23

14-23

-----

14-23

14-23

168

6-14

-----

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

6-14

------

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

14-23

14-23

-----

14-23

14-23

14-23

------

------

14-23

14-23

------

14-23

14-23

14-23

168

-----

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

6-14

------

6-14

6-14

14-23

-----

14-23

14-23

14-23

------

14-23

14-23

14-23

-----

14-23

14-23

------

14-23

168

14-23

14-23

14-23

14-23

14-23

-----

14-23

14-23

14-23

-----

14-23

14-23

14-23

-----

14-23

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

-----

-----

6-14

6-14

-----

168

14-23

14-23

14-23

14-23

-----

14-23

14-23

14-23

------

14-23

14-23

14-23

-----

14-23

14-23

6-14

-----

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

6-14

-----

-----

168

14-23

14-23

----

----

14-23

14-23

14-23

----

14-23

14-23

14-23

---

14-23

14-23

14-23

----

6-14

6-14

6-14

----

6-14

6-14

----

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

168

14-23

14-23

----

14-23

14-23

14-23

-----

----

14-23

14-23

-----

14-23

14-23

14-23

-----

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

----

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

6-14

168

-----

-----

14-23

14-23

14-23

-----

14-23

14-23

14-23

-----

14-23

14-23

14-23

-----

14-23

6-14

6-14

----

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

6-14

-----

6-14

6-14

6-14

6-14

168

-----

14-23

14-23

14-23

-----

14-23

14-23

14-23

-----

14-23

14-23

-----

------

14-23

14-23

6-14

-----

6-14

6-14

----

6-14

6-14

6-14

----

6-14

6-14

6-14

6-14

6-14

168

6. Расчет и подбор оборудования.

Характеристики

Тип файла
Документ
Размер
623,01 Kb
Тип материала
Предмет
Учебное заведение
Неизвестно

Список файлов курсовой работы

Свежие статьи
Популярно сейчас
Зачем заказывать выполнение своего задания, если оно уже было выполнено много много раз? Его можно просто купить или даже скачать бесплатно на СтудИзбе. Найдите нужный учебный материал у нас!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6363
Авторов
на СтудИзбе
310
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее