Текст ВКР (1190921), страница 5
Текст из файла (страница 5)
Коэффициент использования возможного фонда времени, определяется по формуле:
Коэффициент использования планового фонда времени, определяется по формуле:
Под интенсивной загрузкой оборудования подразумевается выпуск продукции за единицу времени в среднем на одну машину (1 машино-час). Показателем интенсивности работы оборудования является коэффициент интенсивной загрузки, который рассчитывается по формуле:
Обобщающий показатель, комплексно характеризующий использование оборудования, — коэффициент интегральной нагрузки — представляет собой произведение коэффициентов экстенсивной и интенсивной загрузки оборудования.
В процессе анализа изучают динамику этих показателей, выполнение плана и причины их изменения [41].
В заключение анализа подсчитывают резервы увеличения выпуска продукции и фондоотдачи. По итогам анализа разрабатывают конкретные мероприятия по освоению выявленных резервов и осуществляют мониторинг их проведения.
2 Практика бухгалтерского учета основных средств и анализ
эффективности их использования в Хабаровском информационно-
вычислительном центре
2.1 Характеристика предприятия и анализ основных экономических
показателей
Хабаровский информационно-вычислительный центр является структурным подразделением Главного вычислительного центра – филиала открытого акционерного общества «Российские железные дороги».
Руководитель - Зюков Владимир Геннадьевич. Главный бухгалтер- Пикалова Оксана Владимировна.
Сокращенное наименование - ХИВЦ.
Место нахождения ИВЦ: 680000, г. Хабаровск, ул. Комсомольская, д. 67.
ХИВЦ руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, иными нормативными документами Российской Федерации, уставом ОАО «РЖД», нормативными документами ОАО «РЖД» и Главного вычислительного центра.
ИВЦ имеет отдельный баланс, расчетный счет и иные счета в банках и других кредитных организациях, открываемые ОАО «РЖД» в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Основной задачей ИВЦ является предоставление информационных услуг требуемого объема и качества подразделениям холдинга ОАО РЖД [19].
В соответствии с возложенной на него задачей ХИВЦ осуществляет следующие функции:
-
эксплуатация, сопровождение и внедрение программно-технических комплексов;
-
техническое обслуживание и ремонт средств вычислительной техники, оборудования сети передачи данных и локальных вычислительных сетей;
-
участие в разработке, вводе в эксплуатацию и сопровождении автоматизированных систем управления с применением современных методов и технологий оптимизации бизнес-процессов ОАО «РЖД»;
-
обеспечение содержания зданий и систем жизнеобеспечения;
-
ввод в эксплуатацию новых средств вычислительной техники, оборудования сети передачи данных и локальных вычислительных сетей;
-
разработка предложений и реализация мер по повышению эксплуатационной надежности программно-технических комплексов ОАО «РЖД»;
-
предоставление в установленном порядке информационных услуг структурным подразделениям ОАО «РЖД» и клиентам железнодорожного транспорта и другие функции.
Имущество ХИВЦ формируется за счет имущества, закрепленного за ним Главным вычислительным центром; имущества, приобретенного ХИВЦ в ходе своей деятельности, а также за счет иных не противоречащих законодательству Российской Федерации источников.
Имущество ХИВЦ числится на отдельном балансе, являющемся составной частью консолидированного баланса ОАО «РЖД».
ХИВЦ распоряжается имуществом, находящимся в его пользовании, в порядке, установленном нормативными документами ОАО «РЖД», и в пределах полномочий, предусмотренных доверенностью начальника ХИВЦ.
Контроль сохранности и использования переданного имущества осуществляет Главный вычислительный центр.
Финансово-хозяйственная деятельность ИВЦ осуществляется в соответствии с нормативными документами ОАО «РЖД».
Финансирование затрат ХИВЦ, связанных с производством продукции, выполнением работ, оказанием услуг юридическим и физическим лицам, осуществляется Главным вычислительным центром в установленном ОАО «РЖД» порядке [19].
ХИВЦ от имени ОАО «РЖД» строит свои отношения с другими юридическими и физическими лицами во всех сферах производственной и финансово-хозяйственной деятельности на основе договоров, соглашений, регламентов и контрактов.
ХИВЦ ведет управленческий, статистический учет и отчетность в порядке, установленном нормативными документами ОАО «РЖД».
Функции по ведению бухгалтерского и налогового учета ХИВЦ осуществляет в соответствии с распоряжением ОАО «РЖД» от 29 декабря 2007 г. № 2504р «О Порядке передачи функций по ведению бухгалтерского и налогового учета и формирования отчетности филиалов и структурных подразделений ОАО «РЖД» в общие центры обслуживания».
ХИВЦ распоряжается финансовыми средствами в порядке, установленном нормативными документами ОАО «РЖД».
ХИВЦ несет ответственность за выполнение поставленных задач, исполнение бюджетов, достоверность и своевременность представления учетных и отчетных данных, соблюдения внутренних регламентов хозяйственных отношений и исполнительской дисциплины.
ХИВЦ руководит начальник центра, назначаемый на должность и освобождаемый от должности директором Главного вычислительного центра в порядке, установленном ОАО «РЖД».
Начальник центра имеет заместителей, главного инженера назначаемых на должность и освобождаемых от должности в порядке, установленным Главным вычислительным центром. Обязанности начальника ХИВЦ во время его отсутствия исполняет один из заместителей в соответствии с распределением обязанностей между начальником центра и его заместителями.
Компетенция и условия деятельности начальника центра определяются настоящим Положением, выдаваемой директором Главного вычислительного центра доверенностью и заключаемым с ним трудовым договором.
Для более полной оценки деятельности исследуемого предприятия необходимо провести анализ основных экономических показателей финансово-хозяйственной деятельности предприятия за последние два года.
Расчет показателей динамики основных экономических показателей в абсолютных и относительных величинах представлен в таблице 2.1.
Таблица 2.1. Основные экономические показатели деятельности ХИВЦ
Показатель | Единица измерения | 2013 год | 2014 год | Изменение | Темп роста, % |
Объем производства | тех. ед. | 707,24 | 717,94 | 10,7 | 101,5 |
Эксплуатационные расходы | млн. руб. | 554,05 | 538,96 | -15,09 | 97,28 |
Доходы от прочих видов деятельности | млн. руб. | 47,557 | 50,897 | 3,34 | 107,02 |
Расходы от прочих видов деятельности в том числе: | млн. руб. | 20,734 | 21,568 | 0,834 | 104,02 |
| млн. руб. | 15,2 | 15,84 | 0,62 | 104,21 |
| млн. руб. | 3,74 | 4,052 | 0,312 | 108,34 |
| млн. руб. | 0,715 | 0,913 | 0,198 | 127,69 |
| млн. руб. | 0,026 | 0,010 | -0,016 | 38,46 |
| млн. руб. | 1,024 | 0,730 | -0,294 | 71,29 |
Прибыль от реализации по прочим видам деятельности | млн. руб. | 26,823 | 29,329 | 2,506 | 109,34 |
Среднесписочная численность работников | чел. | 466 | 429 | -37 | 92,06 |
Фонд оплаты труда | млн. руб. | 328,083 | 315,14 | -12,943 | 96,05 |
Среднемесячная заработная плата | руб. | 58 670 | 61 216 | 2 546 | 104,34 |
Производительность труда | тех.ед./чел | 1,52 | 1,67 | 0,15 | 109,87 |
Кредиторская задолженность | млн. руб. | 20,382 | 24,935 | 4,553 | 122,34 |
Дебиторская задолженность | млн. руб. | 249,545 | 179,618 | -69,93 | 71,98 |
Хабаровский информационно-вычислительный центр является структурным подразделением ОАО «РЖД». ХИВЦ участвует в основной деятельности ОАО «РЖД» путем разработки, введения в эксплуатацию и сопровождения автоматизированных систем управления с применением современных методов и технологий оптимизации, т.е. деятельность ХИВЦ направлена на программно-техническое обеспечение ОАО «РЖД».
Доходы ХИВЦ, как и других структурных подразделений ОАО «РЖД», учитываются в целом по Обществу. Расходы ОАО «РЖД» учитываются в филиалах и структурных подразделениях.
По данным Таблицы 2.1 видно, что расходы ХИВЦ по перевозочным видам деятельности в 2014 году по сравнению с 2013 годом сократились на 15,09 млн. руб., но это не сказалось на объеме производства, так как наблюдается рост количество технических единиц на 1,5 %.
По итогам 2014 года прибыль от оказания услуг по подсобно-вспомогательной деятельности, в частности от предоставления услуг корпоративной информации, возросла на 9,3,% и составила 29,329 млн. руб.
Расходы от прочих видов деятельности так же увеличились в отчетном периоде на 4,02% за счет роста расходов на оплату труда работникам, занятым в подсобно-вспомогательной деятельности, и отчислений на социальные нужды, а также роста материальных затрат.
Среднесписочная численность работников за 2014 году снизилась на 37 человек по сравнению с 2013 годом, соответственно, темп роста составил 92,06%. Вследствие сокращения численность работников снизился фонд оплаты труда в отчетном периоде на 12,943 млн. руб. Однако, в то же время, среднемесячная заработная плата увеличилась на 2 546 руб. или на 4,34 %. Сложившаяся ситуация говорит о том, что предприятие решило сократить свои расходы на заработную плату работникам за счет рационального сокращения состава своего штата.