Автореферат (1136951), страница 4
Текст из файла (страница 4)
Во-вторых, его взгляды на концептуализацию рынков теснопримыкают к теории совершенных рынков, что отмечено самими экономистами8.Согласно Веберу, существование рыночного обмена предполагает удовлетворениеряда критериев, среди которых выделяются наличие формального добровольногосоглашения; конкуренция за шансы обмена полезностями; калькуляция исовершение инструментального действия; ориентация на извлечение прибыли;условия капиталистического хозяйства.Впараграфе 1.2излагаютсяпредпосылкиизучениясовременногорыночного обмена, разработанные в экономической антропологии.
Как ипредставители других смежных дисциплин, антропологи критически отнеслись ктому, что в модели совершенного конкурентного рынка не нашлось места длясоциальных функций и межличностных отношений. На основе исследованийхозяйственных институтов в примитивных обществах были сформированыключевые принципы для концептуализации экономического обмена с позиций,отличных от неоклассической экономической теории. Экономический обмен естьформа социального обмена, поскольку (а) он укоренен в сетях социальныхотношений; (б) участникам присущ комплекс сложных сплетений экономическихи неэкономических мотивов; (в) он подчинен коллективным интересам, т.
е.вносит значимый вклад в социальную интеграцию. В дополнение к этому, по8Фуруботн Э. Г., Рихтер Р. Институты и экономическая теория. Достижения новой институциональнойэкономической теории. СПб.: Изд. дом Санкт-Петербургского государственного университета, 2005. С. 395.- 16 -мнению антропологов, существует множество видов экономического обмена, вперечень которых входят церемониальный обмен и товарообмен, при этомцеремониальный обмен занимает центральное положение, а простая торговля —маргинальное9.В параграфе 1.3 обсуждаются ключевые идеи теории социального обменаП.
Блау. В этой теории логика социального обмена явно противопоставлена логикеэкономического обмена10. Тем не менее концептуализация социального обмена исоображений,касающихсятого,какимобразомвозможенпереходотэлементарных форм взаимодействия к более общим социальным структурам,послужили важным основанием для современных концепций экономическогообмена. Согласно Блау, случайным образом сталкиваясь, люди вступают вобменные отношения, дабы реализовать свои связанные с получением выгодыэгоистическиеинтересы.взаимодействия,Последниерегулируемогосоздаютлишьосновупроцессамидляобмена,социальногопосколькунаначальном этапе общеразделяемые нормы и ролевые ожидания отсутствуют.Впоследствиисоциальноевзаимодействиеучастниковврамкахобменастимулирует формирование простых групповых структур.
Потом появляютсясоциальные нормы, призванные управлять обменом и восполнить первоначальноеотсутствие санкций групповыми обязательствами11.В параграфе 1.4 приводится анализ наработок в области рыночного обменаворганизационныхтеориях.Ключевымнаправлениемздесьвыступаютсоциолого-правовые теории контрактных отношений, которые впоследствиипослужили источником вдохновения для организационных исследований иуправленческих наук. Эти теории зародились на границе социологии иисследованийЯ. Макнейла12корпоративногоправа,вчастностиблагодаряработам. В фокусе внимания исследователей находятся контрактные9См. например: Малиновский Б. Избранное: Аргонавты западной части Тихого океана.
М.: РОССПЭН, 2004;Strathern A., Stewart P. J. Ceremonial Exchange // A Handbook of Economic Anthropology / ed. by J. G. Carrier.Cheltenham, UK; Northampton, MA, USA: Edward Elgar, 2005. P. 230–245.10Экономический обмен отождествляется с абстракцией, которой оперируют неоклассики экономическойтеории.11Blau P. Exchange and Power in Social Life. New Brunswick, USA; London, UK: Transaction Publishers, 2009.P. 88–114.12Macneil I.
R. The New Social Contract. An Inquiry into Modern Contractual Relations. New Haven; London: YaleUniversity Press, 1980.- 17 -межфирменные отношения. При этом основным постулатом является утверждениео том, что экономический обмен не универсален. Контракты можно условноразделить на дискретные и отношенческие. Дискретный контракт — это сделка,которая не предполагает каких-либо отношений между участниками, кромепростого обмена товарами.
На практике такой обмен можно встретить крайнередко, по большей части он существует в мире теоретических абстракций. Всякийже реальный контракт является отношенческим, т.е. укорененным в комплексконкретных межличностных отношений. Для примитивного и современногообществ характерны разные отношенческие контракты.
Так, рыночный обменсегодня представляет собой сложно устроенное образование, сочетающееэлементы дискретной сделки и отношенческого контракта, свойственногопростому обществу.Впараграфе1.5рассматриваютсятеоретическиеиэмпирическиедостижения социологов в сфере изучения проблемы социальной укорененностиэкономическогоповедения.В новойэкономическойсоциологиипонятиесоциальной укорененности является скорее зонтичным концептом, объединяющимразнородные теории, нежели точно выверенным методологическим инструментом.В литературе выделяются различные формы и виды укорененности; обсуждаютсяпричины формирования укорененных связей и их влияние на экономическиерезультаты. Особого внимания заслуживает отсутствие у социологов согласия и поповоду того, как должен измеряться данный конструкт.
В большинстве случаевукорененные связи ассоциируются с эксклюзивностью отношений, хотя еслистрого следовать идеям антропологов и сторонников теории социального обмена,то ключевой характеристикой должна выступать продолжительность отношений.Во главе 2 диссертации на основе анализа современных экономикосоциологическихработпредставленынаиболеесущественныеэлементыконцепции отношений рыночного обмена.Параграф 2.1 сфокусирован на мысли отом, что рынки представляютсобой гибридные конфигурации отношенческих и трансакционных обменов.
Приэтом результаты экономико-социологических исследований различных рынковсвидетельствуют, что чаще всего можно встретить именно смешанные формы- 18 -межорганизационных связей, близкие к иерархии, а реже всего — смешанные,близкие к рыночной модели 13 . Объяснения данному факту следует искать винструментальной логике Б. Уци, который в своих работах демонстрирует14, чтоуровень выживаемости выше для хозяйствующих субъектов, полагающихсяцеликомна укорененныесвязи, нежелидля хозяйствующих субъектов,придерживающихся исключительно трансакционной модели, т.е. ведения бизнесана основе случайных, разовых сделок. Однако оптимальной конфигурациейделовых отношений является сеть, которая сочетает укорененные и рыночныесвязи.Параграф 2.2 посвящен продолжению межфирменных отношений какодному из ключевых параметров социальной укорененности.
Нами обозначеныподходы, в которых по-разному решается вопрос относительно временногоизмерения рыночного обмена, а также обозначены факторы, способствующиеформированию продолжительных межфирменных отношений.В социально-экономической литературе существуют три направления, вкоторых значение времени в рыночных отношениях интерпретируется сальтернативных позиций: новый институционализм, сетевой подход и моральнаяэкономика. Сторонники нового институционализма анализируют время какисточникнеопределенности,формированиядоверия,котораяможетзаключениябытьсниженаконтрактов,посредствомвозникновенияинституционализированных схем.
Приверженцы сетевого подхода используютвременнóе измерение с целью продемонстрировать, что рыночный обмен укорененв более широких сетях неконтрактных отношений. А последователи моральнойэкономики пытаются показать, что экономические отношения регулируютсяинститутами, обеспечивающими их связь с моралью и ценностями более высокогопорядка. Кроме того, на основе анализа современных организационныхисследований продемонстрировано, что факторы, содействующие формированиюдолгосрочных отношений, можно разделить на несколько групп: характеристики13Baker W.
E. Market Networks and Corporate Behaviour // American Journal of Sociology. 1990. Vol. 96. No. 3.P. 589–625.14Уци Б. Источники и последствия укорененности для экономической эффективности организаций: влияниесетей // Анализ рынков в современной экономической социологии / отв.
ред. В. В. Радаев, М. С. Добрякова.М.: Изд. дом ГУ ВШЭ, 2007. С. 208–252.- 19 -организаций;характеристикиорганизационныхмежорганизационныхпопуляций;характеристикисвязей;характеристикиорганизационногоиинституционального окружения.Сформулированные по итогам параграфов 2.1 и 2.2 выводы задаютметодологическую траекторию выполненного в рамках диссертационной работыэмпирического исследования, которая описывается в параграфе 2.3. В этомразделе работы излагаются исследовательская концепция, основные гипотезы испособы операционализации основных понятий. Стратегия диссертационнойработы состоит в том, чтобы выбрать относительно узкий аспект отношенийрыночного обмена — продолжение межфирменных связей — и перекинуть мостикот изучения особенностей поведения отдельных компаний к структурам рынка иего основным институтам.
Под рынком понимается межвременной процессэкономического обмена между покупателями и продавцами15. Развиваяконцепцию У. Бейкера, Р. Фишера и Дж. Фолкнера, в качестве условий,способствующих доминированию того или иного вида отношений рыночногообмена, рассматриваются властное измерение, институциональное скрепление иконкурентное давление. Операционализация основных понятий представлена вприведенной ниже таблице.Таблица. Основные понятия и их измерениеПонятиеПеременныеЗависимые переменныеДоля деловых партнеров, отношения с которыми уПродолжительность и (или) менеджера компанииi продолжаются более пяти летустойчивость отношенийДоля деловых партнеров, отношения с которыми уобменаменеджера компанииi продолжаются менее одногогодаДоля деловых партнеров, с которыми менеджеркомпанииi не возобновил отношения во время tНезависимые переменныеВластные отношенияРазмер компанииСубъективная оценка менеджера размера компанииi(структурные параметры)Количество субъектов РФ, в которых работаеткомпанияi15Бейкер У., Фолкнер Р., Фишер Дж.
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
