Составляющие стратегии управления персоналом: отбор, - Ответ на вопрос по УПГиМС №730688
Вопрос
Составляющие стратегии управления персоналом:- отбор, оценка, стимулирование, развитие персонала;
- идеи, мысли, правила, процедуры;
- миссия, цели, задачи;
- генеральная стратегия управления организацией.
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
-33%
















