Ответ на вопрос №354923: В числе недостатков доктрины эффективного потребления человеческих ресурсов – … (укажите три варианта ответа) игнорирование работодателем роли «человеческого фактора» в деятельности современной организации функциональная простота практического применения, позволяющая организовать систему управления персоналом на основе наиболее удобных технологических процедур и методов наиболее статичный характерВ числе недостатков доктрины эффективного потребления человеческих - Ответ на вопрос №354923В числе недостатков доктрины эффективного потребления человеческих - Ответ на вопрос №354923
2025-05-082025-05-08СтудИзба
В числе недостатков доктрины эффективного потребления человеческих - Ответ на вопрос №354923
Вопрос
В числе недостатков доктрины эффективного потребления человеческих ресурсов – … (укажите три варианта ответа)- игнорирование работодателем роли «человеческого фактора» в деятельности современной организации
- функциональная простота практического применения, позволяющая организовать систему управления персоналом на основе наиболее удобных технологических процедур и методов
- наиболее статичный характер системы персонального менеджмента, не нуждающейся в постоянных корректировках при любых изменениях ситуации на внешнем и внутрифирменном рынках труда
- высокий уровень рисков нелояльного поведения собственного персонала из соображений мести работодателю
- формирование отношений найма исключительно на основе текущих прагматичных интересов сторон
- игнорирование работодателем необходимости реализации социально ориентированной кадровой политики
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
Стараюсь держать низкие цены на коллекции ответов на вопросы!
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
