Преимущества доктрины развития человеческого капитала: - Ответ на вопрос по УЧР №35287
Вопрос
Преимущества доктрины развития человеческого капитала: (укажите 3 варианта ответа)- технологическая сложность практической реализации
- существенно более высокий уровень текущих затрат работодателя
- обеспечение хотя бы относительного паритета интересов работодателя и его работника
- признание работодателем роли «человеческого фактора»
- определение в качестве приоритетной цели кадровой стратегии формирование и поддержание отношений «корпоративного духа»
- высокие требования к компетенции персонала кадровой службы



















