Ответ на вопрос №884865: Что обязан сделать работодатель если работник, нуждающийся в соответствии с медицинским заключением во временном переводе на другую работу на срок до четырех месяцев, отказывается от перевода? Выберите один ответ: Обязан на весь указанный в медицинском заключении срок отстранить работника от работы с сохранением места работы (должности) Обязан прекратить трудовой договор в соответствии с п. 8 ч. 1Что обязан сделать работодатель если работник, нуждающийся в - Ответ на вопрос №884865Что обязан сделать работодатель если работник, нуждающийся в - Ответ на вопрос №884865
2025-07-112025-07-11СтудИзба
Что обязан сделать работодатель если работник, нуждающийся в - Ответ на вопрос №884865
-47%
Вопрос
Что обязан сделать работодатель если работник, нуждающийся в соответствии с медицинским заключением во временном переводе на другую работу на срок до четырех месяцев, отказывается от перевода?
Выберите один ответ:
- Обязан на весь указанный в медицинском заключении срок отстранить работника от работы с сохранением места работы (должности)
- Обязан прекратить трудовой договор в соответствии с п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ
- Обязан отправить в неоплачиваемый отпуск
- Обязан перевести его на другую работу в соответствии с медицинской рекомендацией
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
Хочешь зарабатывать на СтудИзбе больше 10к рублей в месяц? Научу бесплатно!
Начать зарабатывать
Начать зарабатывать
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
