В случае если иностранный работник нарушил условия трудового - Ответ на вопрос по ТП №675782

Вопрос

В случае если иностранный работник нарушил условия трудового договора

• 
  Выберите один ответ:
• Он по требованию работодателя обязан выехать из РФ в течение 15 дней
• Он подлежит административному выдворению за пределы РФ за свой счет
• Он подлежит депортации за счет работодателя в течение 3 дней
• Разрешение на работу, выданное ему, может быть по ходатайству работодателя аннулировано

Ответ