Срочный трудовой договор заключается, когда трудовые отношения не - Ответ на вопрос №675663

Вопрос

Срочный трудовой договор заключается, когда трудовые отношения не могут быть установлены на неопределенный срок с учетом характера предстоящей работы или условий ее выполнения, а именно:

• 
  Выберите один или несколько ответов:
• С руководителями, заместителями руководителей и главными бухгалтерами организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности
• При направлении гражданина для прохождения альтернативной гражданской службы
• При поступлении на работу в организации, расположенные в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, если это связано с переездом к месту работы
• При направлении на работу за границу
• Для проведения неотложных работ по предотвращению катастроф, аварий, несчастных случаев, эпидемий, эпизоотий, а также для устранения последствий указанных и других чрезвычайных обстоятельств.
• При направлении граждан органами службы занятости населения на общественные работы;
• Для выполнения заведомо определенной работы в случаях, когда ее завершение не может быть определено конкретной датой
• При избрании гражданина по конкурсу на замещение соответствующей должности, проведенному в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права
• при поступлении на работу по совместительству

Ответ