Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случае - Ответ на вопрос по ТП №2441977
-42%
Вопрос
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случае однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей, за появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьяненияВыберите один или несколько ответов:
- на территории организации работодателя или объекта, где по поручению работодателя работник должен выполнять трудовую функцию
- в общественном транспорте
- в личном транспорте
- на своем рабочем месте
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
Коллекция: Трудовое право
240 руб.

Если нужен другой вариант работы или отдельная задача из любой работы, пишите в комментарии
















