Ответ на вопрос №989560: Метод оценки персонала, предполагающий письменный отчет или устное выступление с анализом выполнения плана работы и личных обязательств называется: анкетный опрос самооценка шкалирование парные сравнения интервью Метод оценки персонала, предполагающий письменный отчет или устное - Ответ на вопрос №989560Метод оценки персонала, предполагающий письменный отчет или устное - Ответ на вопрос №989560
2025-09-282025-09-28СтудИзба
Метод оценки персонала, предполагающий письменный отчет или устное - Ответ на вопрос №989560
Вопрос
Метод оценки персонала, предполагающий письменный отчет или устное выступление с анализом выполнения плана работы и личных обязательств называется:- анкетный опрос
- самооценка
- шкалирование
- парные сравнения
- интервью
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
5,0
Гарантия сдачи без лишних хлопот! ✅🎓 Ответы на тесты по любым дисциплинам, базы вопросов, работы и услуги для Синергии, МЭИ и других вузов – всё уже готово! 🚀 🎯📚 Гарантия качества – или возврат денег! 💰✅
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
