Ответ на вопрос №316161: Согласно концепции Р. Блейка и Дж. Моутон, руководитель, уделяющий излишне много внимания рабочим задачам, создает предпосылки для … снижения текучести кадров на предприятии повышения производительности труда без каких-либо негативных последствий для психологического климата в коллективе снижения недовольства работников, что приводит к удовлетворенности работников условиями труда усиленияСогласно концепции Р. Блейка и Дж. Моутон, руководитель, уделяющий - Ответ на вопрос №316161Согласно концепции Р. Блейка и Дж. Моутон, руководитель, уделяющий - Ответ на вопрос №316161
2025-03-212025-03-21СтудИзба
Согласно концепции Р. Блейка и Дж. Моутон, руководитель, уделяющий - Ответ на вопрос №316161
Вопрос
Согласно концепции Р. Блейка и Дж. Моутон, руководитель, уделяющий излишне много внимания рабочим задачам, создает предпосылки для …- снижения текучести кадров на предприятии
- повышения производительности труда без каких-либо негативных последствий для психологического климата в коллективе
- снижения недовольства работников, что приводит к удовлетворенности работников условиями труда
- усиления недовольства работников, что приводит к конфликтам
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
Коллекция: Теория менеджмента
300 руб.
Только у меня есть проверенные материалы, которые гарантируют успешную сдачу экзаменов и зачетов! Не упусти возможность — добавляй мой профиль в закладки, чтобы всегда иметь доступ к качественным ресурсам и быть уверенным в своем успехе!
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
