Ответ на вопрос №266390: Метод оценки персонала, предполагающий проведение беседа с работником в режиме "вопрос-ответ" называется: анкетный опрос шкалирование ранжирование критический инцидент интервью Метод оценки персонала, предполагающий проведение беседа с - Ответ на вопрос №266390Метод оценки персонала, предполагающий проведение беседа с - Ответ на вопрос №266390
2025-02-092025-02-09СтудИзба
Метод оценки персонала, предполагающий проведение беседа с - Ответ на вопрос №266390
-47%
Вопрос
Метод оценки персонала, предполагающий проведение беседа с работником в режиме "вопрос-ответ" называется:- анкетный опрос
- шкалирование
- ранжирование
- критический инцидент
- интервью
Ответ
Этот вопрос в коллекциях

Все деньги, вырученные с продажи, идут исключительно на шаурму