Метод оценки персонала, предполагающий проведение беседа с - Ответ на вопрос по ОиОП №266390
-42%
Вопрос
Метод оценки персонала, предполагающий проведение беседа с работником в режиме "вопрос-ответ" называется:- анкетный опрос
- шкалирование
- ранжирование
- критический инцидент
- интервью
Ответ
Этот вопрос в коллекциях

Если нужен другой вариант работы или отдельная задача из любой работы, пишите в комментарии















