Ответ на вопрос №907649: Верны ли следующие суждения? А) Разработка Положения о подборе персонала обязательна для каждой организации, так как законодательно регламентирована ТК РФ. Б) Трудовой кодекс РФ не обязует организации составлять Положение о подборе персонала. Верно только А Верно только Б Верны оба суждения Оба суждения неверны Верны ли следующие суждения? А) Разработка Положения о подборе - Ответ на вопрос №907649Верны ли следующие суждения? А) Разработка Положения о подборе - Ответ на вопрос №907649
2025-07-192025-07-19СтудИзба
Верны ли следующие суждения? А) Разработка Положения о подборе - Ответ на вопрос №907649
Вопрос
Верны ли следующие суждения?А) Разработка Положения о подборе персонала обязательна для каждой организации, так как законодательно регламентирована ТК РФ.
Б) Трудовой кодекс РФ не обязует организации составлять Положение о подборе персонала.
- Верно только А
- Верно только Б
- Верны оба суждения
- Оба суждения неверны
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
-43%
📚Помощь в сдаче любых видов работ✒️Более 6000 готовых студенческих работ и тестов для НСПК, ОСЭК, НИИДПО, НАДПО и других ВУЗов👨🏫Гарантирую результат или полностью верну деньги!✅💰
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
