Ответ на вопрос по менеджменту №1069563: Согласно теории мотивации В. И. Герчикова, сотрудники с «инструментальным» типом мотивации … не стремятся работать и делают лишь то, за что их не накажет начальник стремятся брать на себя полную ответственность за порученное дело готовы работать с максимальной отдачей на любой работе за высокую оплату прежде всего, хотят быть нужными своей организации Согласно теории мотивации В. И. Герчикова, - Ответ на вопрос по менеджменту №1069563Согласно теории мотивации В. И. Герчикова, - Ответ на вопрос по менеджменту №1069563
2025-12-152025-12-15СтудИзба
Согласно теории мотивации В. И. Герчикова, - Ответ на вопрос по менеджменту №1069563
Новинка
Вопрос
Согласно теории мотивации В. И. Герчикова, сотрудники с «инструментальным» типом мотивации …- не стремятся работать и делают лишь то, за что их не накажет начальник
- стремятся брать на себя полную ответственность за порученное дело
- готовы работать с максимальной отдачей на любой работе за высокую оплату
- прежде всего, хотят быть нужными своей организации
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
Новинка
-22%
Коллекция: 💯 Менеджмент Синергия Колледж Ответы на тесты 1-9, итоговый тест, компетентностный
500 390 руб.
5,0
Каждая купленная работа – это шаг к вашей успешной сдаче и мой стимул делать ещё лучше. Вместе мы создаём круговорот добра в учебе 🥰
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
