Принципы подбора, условия найма, увольнения, обучения и оценки - Ответ на вопрос №933959
-26%
Вопрос
Принципы подбора, условия найма, увольнения, обучения и оценки персонала являются элементами …- властных полномочий руководителя
- оплаты и стимулирования труда
- социально-психологического управления
- группового управления:
- разработки и проведения кадровой политики
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
-16%



















