Что делать, если после целевого обучения не устраивают на - студенческий лайфхак №156300

Если организация отказывает в трудоустройстве, значит, она не исполняет свои обязательства по договору. За это согласно постановлению предусмотрена компенсация.

Компания обязана выплатить все расходы, связанные с мерами социальной поддержки, в двукратном размере. Все эти меры должны быть прописаны в договоре. Например, если студенту выдавали стипендию от организации, он получит сумму всех выплат в двойном размере.

Сложность в том, что во многих договорах в качестве поддержки прописаны нематериальные меры, например обучение. В таком случае нельзя предсказать, как именно организация будет рассчитывать расходы и возмещать их.

Кроме того, когда в договоре не прописано, что организация оплатит переобучение, если не сможет дать рабочее место, то рассчитывать на это не придется: закон таких обязательств не накладывает.