Ответ на вопрос №94943: Специальным основанием расторжения трудового договора с муниципальным служащим по инициативе представителя нанимателя (работодателя) является неоднократное неисполнение муниципальным служащим без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание утрата гражданства РФ непринятие муниципальным служащим мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов,Специальным основанием расторжения трудового договора с муниципальным - Ответ на вопрос №94943Специальным основанием расторжения трудового договора с муниципальным - Ответ на вопрос №94943
2024-06-242024-06-24СтудИзба
Специальным основанием расторжения трудового договора с муниципальным - Ответ на вопрос №94943
Вопрос
Специальным основанием расторжения трудового договора с муниципальным служащим по инициативе представителя нанимателя (работодателя) является- неоднократное неисполнение муниципальным служащим без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание
- утрата гражданства РФ
- непринятие муниципальным служащим мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов, стороной которого он является
- появление муниципального служащего работника на своем рабочем месте в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
-14%
📚Помощь в сдаче любых видов работ✒️Более 6000 готовых студенческих работ и тестов для НСПК, ОСЭК, НИИДПО, НАДПО и других ВУЗов👨🏫Гарантирую результат или полностью верну деньги!✅💰
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
