Вопрос есть в коллекциях
Вы - руководитель проекта по созданию медицинского портала, который должен объединить врачей, пациентов и страховые компании. Создание такого портала потребует обширных компетенций в медицине, 1Т-разработке, обработке персональных данных и взаимодействии с государственными органами здравоохранения. Вашей команде потребуется широкий спектр профессиональных навыков и опыта работы в смежных областях.
Какой подход к формированию команды позволит наиболее эффективно охватить все необходимые компетенции и обеспечит устойчивую динамику проекта?
- Сформировать большую команду универсальных специалистов с минимальным опытом в конкретной отрасли
- Создать междисциплинарную команду специалистов разного профиля, обладающих глубокими знаниями в своих сферах
- Привлечь в формируемую небольшую команду высококвалифицированных специалистов только из сферы IT-разработки, остальные члены команды должны быть универсальными специалистами
- Рассмотреть возможность привлечения сотрудников конкурирующих компаний, работающих над аналогичными проектами