Ответы на вопросы от автора kristina94ermak на СтудИзбе

Приглашенному организационному психологу администрацией поставлена задача по отслеживанию специфических трудностей и особенностей, присущих некоторым профессиям, с целью оптимизации деятельности организации. Психологом была разработана схема собственных действий: - выделить относительно несложную трудовую задачу и получить инструкцию о способах ее выполнения от руководителя отдела; - отработать на изучаемом рабочем месте 2–3 смены (2–3 дня), ведя регулярно протоколы наблюдений после окончания работы; - дать анализ результатов работы по протоколам и после этого разработать конкретные предложения по организации (оптимизации) данного профессионального труда и для обучения по данной профессии. Какому методу психологического изучения и анализа соответствует данная схема?

Постоянная работа над собой и совершенствование различных навыков, силы воли, коммуникативных качеств, а также способность ставить правильные цели, находить мотивацию и достигать этих целей – это …

Биохимия и … биология изучают строение нейронов и вспомогательных клеток нервной системы на субклеточном и молекулярном уровнях

Метод исследования, заключающийся во введении в органы, имеющие полости, красящих веществ с последующим осветлением паренхимы органов глицерином, метиловым спиртом и др., называется … методом

Аксоны центральных вегетативных нейронов, выходящие из спинного или головного мозга и достигающие вегетативного узла, называются … аксонами

Борозды и извилины конечного мозга начинают формироваться на … развития

События, ситуации, люди, которые ассоциируются с пережитой травмой и могут спровоцировать периодические навязчивые воспоминания о ней, – это …

Уникальный метод изучения отношений в группе, позволяющий выявить структуру социальных связей и определить роль каждого участника в коллективе, – …

… – это базовая характеристика индивида, причинно связанная с критериями эффективного и/или успешного действия в профессиональных и жизненных ситуациях

Поведение человека, планирующего свою карьеру, профессиональное развитие, стремящегося к изменению статуса и страты, называется … поведением

… предполагает способность человека адекватно отражать личностные и индивидуальные особенности окружающих людей, ситуативную адаптированность и свободное владение вербальными и невербальными средствами социального поведения

Устойчивое поведение личности, отклоняющееся от общепринятых, наиболее распространенных и устоявшихся общественных норм, – это … поведение

Собеседование, цель которого – проверить аналитическое мышление и творческие способности соискателя, называется …

В начале 80-х гг. ХХ в. профориентация в нашей стране …

Диагностическая стратегия профессиональной ориентации заключается в …

Агрессивное поведение в конфликтной ситуации свойственно человеку … типа, в соответствии с поведенческой моделью DISC

Подъязычные нервы (ХII пара) начинаются в двигательных ядрах … мозга

Передние корешки спинного мозга образованы … двигательных (моторных) нейронов

Источником формирования нижнего подчревного сплетения является … сплетение

Конкретная коррекционная работа с осужденными включает в себя ряд методов – так, … подход предполагает сотрудничество различных специалистов (психологов, социальных работников, медперсонал и др.) для разработки и реализации индивидуальных планов коррекционной работы, обмена информацией и координации действий

… – это тип общественного сознания; совокупность групповых чувств, ценностных ориентаций и идеалов, представлений о групповых целях, путях и средствах их достижения

… наблюдение организуется для исследования какой-либо одной стороны личности, в частности, затруднений в психологической адаптации, нарушений режима, отрицательного отношения к воспитательным мероприятиям, склонности к симуляции, побегам, суициду

Первым шагом профессиональной адаптации при приеме на работу в компанию «Бест-недвижимость» является разъяснение новому сотруднику основного содержания его профессиональной деятельности на первых собеседованиях с менеджером по персоналу и линейным менеджером. Обязательным условием приема в компанию сотрудников без опыта работы в недвижимости является обучение в кадровой школе. Эта мера необходима, так как успешная риелторская деятельность требует большого объема юридических и психологических знаний и определенных профессиональных навыков. В настоящее время риелторов не готовит ни одно учебное заведение. Кадровая школа «Бест-недвижимости» – важнейшая часть системы обучения в корпорации. Преподавание в ней ведется по трем основным направлениям: юридические аспекты риелторской деятельности, технология работы и психологические аспекты. Большое значение придается вводным лекциям, цель которых – не столько профессиональная, сколько организационная адаптация. Занятия проходят в оборудованной всем необходимым учебной аудитории в одном из отделений. Формы преподавания различны и учитывают особенности восприятия информации взрослыми. Читаются лекции, проводятся семинары, где обсуждаются наиболее часто встречающиеся на практике ситуации, проблемы и пути выхода из них. Особое значение имеют тренинги навыков общения, эффективности переговоров, техники продаж и различные деловые игры. В качестве преподавателей выступают специально приглашенные лекторы и менеджеры компании, которые проявили способности к педагогической и методической деятельности. Это позволяет избежать оторванности теоретических знаний от практики, а также обеспечивает актуальность излагаемых тем. Процесс обучения разбит на три этапа – так называемые ступени обучения. Длительность обучения на каждой ступени – 5 дней по 8 часов ежедневно. Между этапами обучения – периоды стажировки, где полученные знания и навыки применяются на практике. Какой вид адаптации иллюстрирует этот пример?

Эффект активного отдыха открыл …

Суть опережающего образования – ориентация на …

Управление, которое опирается на человеческий потенциал как на основу организации, осуществляет гибкое регулирование и своевременные изменения в организации, называется …

Вид управленческой деятельности, направленный на определение и покрытие потребности в персонале, возможность повысить или изменить квалификацию работников, – это …

… труда – количественная характеристика работы, выполняемой персоналом, которая связана с уровнем эффективности труда

Подготовка кандидатами значительного числа документов с обязательными письменными рекомендациями, которые анализирует экспертная комиссия, относится к … методу проведения собеседования

Более высокая квалификация для ведения профориентационной работы нужна …

Прочитайте фрагмент текста. Тип и класс профессии. Профессия психолога относится к типу «Человек – Человек», она ориентирована на общение и взаимодействие с людьми. Для этого требуются умения устанавливать и поддерживать деловые контакты, понимать людей и разбираться в человеческих взаимоотношениях, проявлять активность, общительность и контактность, обладать развитыми речевыми способностями и вербальным мышлением, обладать эмоциональной устойчивостью и лидерскими наклонностями. Содержание деятельности. Главное в работе психолога – создать условия для другого человека, при которых он сможет решить волнующие его психологические проблемы. Содержание деятельности психолога является многоплановым, очень разнообразным и сильно зависит от специализации. Например, психолог-преподаватель в образовательном учреждении проводит групповые лекционные и семинарские занятия, при этом у него большая нагрузка на голосовые связки. Условия труда. Психолог работает чаще всего в помещении. Это может быть специально оборудованный кабинет, офисная комната для индивидуальной или групповой формы работы. Реже бывают групповые занятия на природе, на открытом воздухе. Работа мобильная, высокоинтеллектуальная, с элементами творчества, импровизации. Доминирует интенсивное общение в условиях высокой психоэмоциональной нагрузки и т.д. Определите, к какому виду документов относится данное описание?

Для составления ориентировочной психограммы профессии необходимо провести опрос …

Система требований, предъявляемых той или иной профессией к человеку, отражается в …

Педагог Ольга А. 20 лет работает в школе учителем. В последнее время Ольга стала относиться к своей работе без энтузиазма, проявляет недовольство школьной администрацией, с учениками ведет себя нетерпимо, иногда повышает голос, задает дополнительное домашнее задание. Какие виды профессиональных деструкций проявляет Ольга А.?

Неверно, что к факторам профессионального кризиса относится …

Сознательный акт выявления и утверждения собственной позиции в проблемных ситуациях – это … личности

Деятельность, направленная на совершенствование, развитие, формирование человека как личности через осознанное, целенаправленное усвоение им социокультурного опыта в различных видах и формах, – это … деятельность

Гипоталамус является составной частью … системы

Осознанные или неосознанные действия, направленные на нанесение какого-либо ущерба своему соматическому или психическому здоровью, – это …

… – это то, насколько люди предпочитают проводить время или заниматься любимым делом вместе с другими людьми, вместо того, чтобы делать это в одиночку

Психограмма профессии является …

Необходимое организационному психологу-консультанту умение осознано сопереживать эмоциональному состоянию других людей, распознавать, что они чувствуют, и выражать сострадание – это …

… в воинском коллективе как малой группе – это феномен воздействия или влияния одного военнослужащего на мнения, оценки, отношения и поведение группы в целом или отдельных ее членов

… адаптация – взаимоотношения личности и группы, при которых личность без длительных внешних и внутренних конфликтов продуктивно выполняет свою ведущую деятельность, удовлетворяет свои социогенные потребности, в полной мере идет навстречу ролевым ожиданиям, которые предъявляет к ней группа

… терапия основана на принципе, что наши мысли (когниции) влияют на наше поведение и эмоции

… – это состояние, при котором человек испытывает подавленность, потерю интереса или удовольствия от ранее приятных вещей, проблемы со сном, изменения в аппетите, усталость, чувство вины или неполноценности, а также трудности с концентрацией внимания

… профессионального психологического отбора в Вооруженных силах включают в себя анализ документов, наблюдение, беседу, специальные тесты

В социальной психологии …– это степень приверженности к группе ее членов

Изменение в поведении или мнении человека под влиянием реального или воображаемого давления со стороны другого человека или группы людей – это …

… посттравматического стрессового расстройства отличается изменениями в поведении человека: он становится аморфным, пассивным, бесчувственным и безразличным к тем вещам, которые ранее могли вызывать яркие эмоции и ощущения

Заболевание, связанное с тяжелым травмирующим событием; нарушение работы психики в результате столкновения с травмирующим фактором (социально-политическим катаклизмом, природной или техногенной катастрофой, несчастным случаем, физическим или сексуальным насилием) – это …

Психологическая служба МЧС России создана в … году

… – это наука, которая изучает закономерности, методы и средства восстановления морфологических структур и функциональных возможностей человека, утраченных им в результате того или иного заболевания, травмы или врожденных дефектов в формировании и развитии организма, а также связанные с этим социальные последствия

Метод пространственно-знаковой … основан на распределении членов группы по статусной иерархической лестнице и поддержании в их отношениях строгой субординации в соответствии с исполняемой в группе ролью

… – это отрасль психологической науки, изучающая психологические факторы, а также психику и механизмы функционирования личности и групп осужденных в условиях отбывания ими наказания

… характеризуется совокупностью свойств и качеств субъекта, указывающих на предрасположенность к совершению преступления и его повторению

Психология … – это современная отрасль науки, объектом изучения которой являются многоплановость и целостность бизнес-процессов.

Комплексы традиционных упражнений, возникшие на основе даосской алхимии и отчасти буддийских психопрактик, выполняемые преимущественно с оздоровительными и терапевтическими целями, – это …

Проводимый в специальных условиях опыт для получения новых научных знаний о психологии посредством целенаправленного вмешательства исследователя в жизнедеятельность испытуемого – это …

… – это один из разделов общей профилактики, который включает в себя комплекс мероприятий, направленных на предотвращение нервно-психических и психосоматических заболеваний или острых стрессовых реакций в психотравмирующих ситуациях

В приюте психологу необходимо обладать таким качеством, как эмоциональная …, то есть умение управлять своими эмоциями

В числе основных задач Московской службы психологической помощи населению – …

Деятельность психологов … Центра социальной помощи семье и детям направлена на реализацию программ в отношении детей-сирот, экстренную эмоциональную помощь сотрудникам, экстренную психологическую помощь при чрезвычайных ситуациях для пострадавших и их родственников и др.

… – это система учреждений и организаций, которая создана для реализации политики занятости населения, оказания содействия гражданам в трудоустройстве и контроля за соблюдением прав граждан на труд и занятость

Говоря об использовании супервизии, можно утверждать, что …

Основными принципами работы телефонного консультанта являются … и доверительность (конфиденциальность)

При использовании такого метода психотерапии, как …, клиенты используют спонтанную драматизацию, ролевые игры и драматическую самопрезентацию, чтобы исследовать и получить представление о своей жизни

При оборудовании пространства для взаимодействия психолога с детьми можно использовать такой … материал, как: цветная бумага, ножницы, простые и цветные карандаши, фломастеры, ластики, картон, клей, кисточки, пластилин, акварельные краски, альбомные листы различного формата, линейки-трафареты и др.

При оформлении психологического кабинета …

Отрасль психологии, разрабатывающая теорию, принципы и инструменты оценки и измерения индивидуально-психологических особенностей личности, – это …

… – это один из видов психологической помощи, деятельность, направленная на исправление особенностей психологического развития, не соответствующих оптимальной модели, с помощью специальных средств психологического воздействия

… является негативной формой стресса, которая характеризуется длительным течением и ассоциируется с чувством «стрессового состояния»

Собеседование, в ходе которого соискателю предлагают определенный перечень вопросов, где надо оценить какую-нибудь гипотетическую ситуацию или абстрактных людей, называется …

Повышение … – это обучение сотрудника с целью углубления и усовершенствования уже имеющихся у него профессиональных знаний, необходимых для определенного вида деятельности

Автором дифференциально-диагностического опросника (ДДО), или опросника на профориентацию, является …

Профессиональная … – это метод психологической помощи в решении человеком проблем в ходе выбора, освоения и реализации профессиональной деятельности

Говоря о профессиограмме, можно утверждать, что …

Коррекция или изменение поведения человека в процессе вхождения в организацию называется …

Неверно что к критериям профессионализма относится формирование …

Профессиональные … – это постепенно накопившиеся изменения сложившейся структуры деятельности личности, негативно сказывающиеся на продуктивности труда, взаимодействии с другими участниками этого процесса, а также на развитии самой личности

Особое свойство людей систематически, эффективно и надежно выполнять сложную деятельность в самых разнообразных условиях называется …

Высшей формой организованной группы является …

Люди, технологии, цели организации – это …

Внешние факторы среды, такие как политические факторы, социальные факторы, научно-технический прогресс, называются …

… подход – это специальный метод познания, направленный на построение картины сложных объектов как единого организационного целого на основе выделения его важнейших черт, внутренних и внешних связей, влияющих на него факторов

… поведение – это поведение, обусловленное нормами, требованиями и ожиданиями, связанными со статусом человека в организации

Название первой научной системы организации трудовой деятельности – …

Сущность организационного поведения состоит в …

Предмет организационной психологии составляют …

Неверно, что … относится к профессиональным обязанностям организационного психолога

Способ исследования чувствительности человека путем монотонного пошагового изменения величины стимула до тех пор, пока испытуемый не отметит изменение в своих ощущениях, называется методом …

Уровни развития способности личности в психологии: …

Одним из авторов конституциональной теории темперамента является …

Процесс отнесения чего-либо к своему «Я», уподобление чему-либо называется …

Категория личности в психологии – это …

Автор трехкомпонентной модели структуры психики, включающей Я, Оно и Сверх-Я, – …

Проприорецепторы находятся …

Способность открытой системы сохранять постоянство своего внутреннего состояния посредством скоординированных реакций, направленных на поддержание динамического равновесия, – это …

Нейрон, передающий информацию от нервного центра к исполнительным органам или другим центрам нервной системы, называется … нейроном