Диссертация (Профессионально-прикладная физическая подготовка оперативных сотрудников полиции с использованием автоматизированной системы управления)

PDF-файл Диссертация (Профессионально-прикладная физическая подготовка оперативных сотрудников полиции с использованием автоматизированной системы управления) Педагогика (55943): Диссертация - Аспирантура и докторантураДиссертация (Профессионально-прикладная физическая подготовка оперативных сотрудников полиции с использованием автоматизированной системы управления) 2020-03-23СтудИзба

Описание файла

Файл "Диссертация" внутри архива находится в папке "Профессионально-прикладная физическая подготовка оперативных сотрудников полиции с использованием автоматизированной системы управления". PDF-файл из архива "Профессионально-прикладная физическая подготовка оперативных сотрудников полиции с использованием автоматизированной системы управления", который расположен в категории "". Всё это находится в предмете "педагогика" из Аспирантура и докторантура, которые можно найти в файловом архиве ВИФК. Не смотря на прямую связь этого архива с ВИФК, его также можно найти и в других разделах. , а ещё этот архив представляет собой кандидатскую диссертацию, поэтому ещё представлен в разделе всех диссертаций на соискание учёной степени кандидата педагогических наук.

Просмотр PDF-файла онлайн

Текст из PDF

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕУЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «ДАЛЬНЕВОСТОЧНАЯГОСУДАРСТВЕННАЯ АКАДЕМИЯ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ»На правах рукописиАНДРЕЕВ Евгений ЭдуардовичПРОФЕССИОНАЛЬНО-ПРИКЛАДНАЯ ФИЗИЧЕСКАЯ ПОДГОТОВКАОПЕРАТИВНЫХ СОТРУДНИКОВ ПОЛИЦИИ С ИСПОЛЬЗОВАНИЕМАВТОМАТИЗИРОВАННОЙ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ13.00.04 – теория и методика физического воспитания,спортивной тренировки, оздоровительной и адаптивнойфизической культурыДИССЕРТАЦИЯна соискание учёной степени кандидата педагогических наукНаучный руководитель –доктор педагогических наук, профессорДОБРОВОЛЬСКИЙ Сергей СлавичХабаровск 20182ОГЛАВЛЕНИЕВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………..........4Глава 1 АНАЛИЗ ПРОБЛЕМЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ПРИКЛАДНОЙФИЗИЧЕСКОЙПОДГОТОВЛЕННОСТИСОТРУДНИКОВОПЕРАТИВНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ СИЛОВЫХ СТРУКТУР.................. 171.1 Сравнение ведомственных нормативных правовых актов,регламентирующих организацию физической подготовки в органахвнутренних дел Российской Федерации……………………………………...

181.2 Информационные, интерактивные и педагогические технологиив образовательном процессе………………………………………………....... 221.3 Совершенствованиепроцессапрофессионально-прикладнойфизической подготовки сотрудников силовых структур РоссийскойФедерации на современном этапе…………………………………………….. 261.4 Анализ информационных источников в области психологическойподготовки сотрудников силовых ведомств…………………………………. 33Заключение по первой главе……………………………………………35Глава 2 МЕТОДЫ И ОРГАНИЗАЦИЯ ИССЛЕДОВАНИЯ……………….372.1Методы исследования…………………………………………………...372.2Организация исследования……………………………………………...

471.5Глава 3 ОБОСНОВАНИЕ ПРИМЕНЕНИЯ АВТОМАТИЗИРОВАННОЙСИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ В ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ПРИКЛАДНОЙФИЗИЧЕСКОЙ ПОДГОТОВКЕ……………………………………………… 503.1 Анализоперативно-служебнойдеятельности,процессапрофессионально-прикладной физической подготовки оперативныхсотрудников полиции………………………………………………………….. 513.2 Комплексные упражнения, совершенствующие интегральнуюподготовленность оперативных сотрудников полиции……………………...

633.3 Методкомплекснойоценкипрофессионально-прикладнойфизической подготовленности оперативных сотрудников полиции………. 693.4 Мониторингпрофессионально-прикладнойфизическойподготовленности и психофизиологических параметров оперативныхсотрудников полиции………………………………………………………….. 753.5 Комплексный контроль в профессионально-прикладной физическойподготовке……………………………………………………………………… 8833.6Автоматизированная система управления…………………………….. 913.7Заключение по третьей главе…………………………………………...94Глава4МЕТОДИКАПРОФЕССИОНАЛЬНО-ПРИКЛАДНОЙФИЗИЧЕСКОЙ ПОДГОТОВКИ ОПЕРАТИВНЫХ СОТРУДНИКОВПОЛИЦИИ С ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ АВТОМАТИЗИРОВАННОЙСИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ…………………………………………………... 964.1Содержание разработанной методики…………………………………964.2 Экспериментальное обоснование эффективности разработаннойметодики………………………………………………………………………... 101ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………...

110ПРАКТИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ………………………………………. 114СПИСОК СОКРАЩЕНИЙ И УСЛОВНЫХ ОБОЗНАЧЕНИЙ…………….. 117СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ……………………………………………………... 118ПРИЛОЖЕНИЯ………………………………………………………………... 143Приложение А. Свидетельствоогосударственнойрегистрациипрограммы ЭВМ, акты внедрения научной, научно-техническойпродукции…………...143Приложение Б.

Анкетаполиции………........дляоперативныхсотрудников151Приложение В. Оценочные шкалы по упражнениям, нормативам общейфизической подготовки и огневой подготовки………………………………. 155Приложение Г. Алгоритмы обработки показателей и код автоматизацииметодических рекомендаций………………………………………………….. 163Приложение Д. Методические рекомендации по физической, огневойи психологической подготовке………………………………………………... 167Приложение Е. Тематический план основной программыпрофессионального обучения…………………………………………………. 1834ВВЕДЕНИЕАктуальность исследования. Требования к профессиональной служебнойподготовленности сотрудников полиции, в том числе оперативных подразделений,задействованных в борьбе с незаконным оборотом наркотиков (далее –оперативных сотрудников полиции), являются одним из основных приоритетовв системе подготовки кадров для правоохранительных органов. Главнойсоставляющей в системе профессиональной служебной подготовки являютсяспециалисты, способные после освоения образовательной программы обучениярезультативно выполнять поставленные перед ними оперативно-служебныезадачи, адекватно реагировать на изменения в экстремальных ситуациях,связанных с профессиональной деятельностью.Необходимоотметить,чтотребованиякпрофессиональнойподготовленности сотрудников полиции в современное время повышаются,в особенности к интегративному профессиональному развитию (В.

П. Полянский,2005; О. А. Козлятников, 2006; А. В. Парамонов, 2006; М. В. Крысин, 2012;В. А. Овчинников, 2017).В связи с повышающимися требованиями продолжает оставаться актуальнойпроблеманедостаточнойпрофессионально-прикладнойфизическойподготовленности оперативных сотрудников полиции, которая обусловливаетнеобходимость непрерывного совершенствования процесса профессиональноприкладной физической подготовки (В. Ф. Лигута, 2013; Н.

В. Астафьев, 2016;В. А. Серебянников, 2017).В настоящее время, согласно Указу Президента Российской Федерацииот 05.04.2016 № 156, функции, полномочия, занимавшейся до 2016 года борьбойс преступлениями в сфере незаконного оборота наркотических средстви психотропных веществ ФСКН России переданы МВД России, в структурекоторой появились управления по контролю за оборотом наркотиков. Появлениеновых подразделений, категорий сотрудников, функций и полномочий в системе5МВД России также обусловливает актуальность заявленной выше проблемы.Считаем, что накопленный ФСКН России опыт в области противодействиянезаконному обороту наркотиков является актуальным и будет полезенпри совершенствовании процесса подготовки оперативных сотрудников полиции.Совершенствование процесса профессионально-прикладной физическойподготовки (далее – ППФП), должно осуществляться с учетом целей и задачоперативно-служебной деятельности, должно сопровождаться воспитаниемвнутренней мотивации у сотрудников к занятиям огневой и физическойподготовкой, корректировкой их психофизиологического состояния.

Комплексноеинтегративное содержание и использование современных информационныхтехнологий в ППФП в итоге позволит обеспечить развитие у оперативныхсотрудников общекультурных компетенций. Сформировать у них специальныеи профессиональные компетенции, специальные двигательные умения и навыки,развить физические и психологические качества, согласно основной программепрофессионального обучения (профессиональной подготовки) лиц среднегои старшего начальствующего состава органов внутренних дел [113].Об актуальности решения проблемы недостаточной профессиональноприкладной физической подготовленности, в том числе оперативных сотрудниковполиции, свидетельствуют положения приказа Министерства внутренних делРоссийской Федерации № 275 от 5 мая 2018 г.

«Об утверждении порядкаорганизации подготовки кадров для замещения должностей в органах внутреннихделРоссийскойФедерации».Вданномнормативномправовомактерегламентирована профессиональная служебная и физическая подготовкасотрудниковполиции.Указанытребованиякповышениюуровняпрофессиональных знаний, формированию умений и навыков у сотрудниковполиции действовать в условиях, связанных с применением физической силы,специальных средств и огнестрельного оружия.

А также рекомендованопроведение занятий по профессиональной служебной и физической подготовкев виде моделирования ситуаций оперативно-служебной деятельности, учения[135].6Актуальность непрерывного повышения эффективности процесса ППФПподтверждают задачи совершенствования профессионального образования,определенные в Указе Президента Российской Федерацииот 7 мая 2018 г.№ 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития РоссийскойФедерации на период до 2024 года»:– «создание современной и безопасной цифровой образовательной среды,обеспечивающей высокое качество и доступность образования всех видови уровней»;– «модернизация профессионального образования, в том числе посредствомвнедрения адаптивных, практико-ориентированных и гибких образовательныхпрограмм».Степень разработанности темы исследования.

Основные педагогическиеформы, методы, средства и требования к проведению занятий для решенияпроблемынедостаточнойподготовленностисотрудниковпрофессионально-прикладнойоргановвнутреннихделфизическойрекомендованынормативными правовыми актами в области огневой и физической подготовкирекомендациях по совершенствованию физической, огневой подготовленностисотрудников МВД России [7; 57; 59; 73; 158; 170].Тему совершенствования ППФП в правоохранительных органах в периоддо 2011 г. подробно исследовали Ю.

Свежие статьи
Популярно сейчас
Как Вы думаете, сколько людей до Вас делали точно такое же задание? 99% студентов выполняют точно такие же задания, как и их предшественники год назад. Найдите нужный учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
5259
Авторов
на СтудИзбе
420
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее