Автореферат (Пенсии, здоровье и спрос на труд как детерминанты экономической активности населения старшего возраста в России)

На правах рукописиЛяшок Виктор ЮрьевичПенсии, здоровье и спрос на труд как детерминантыэкономической активности населения старшего возраста в РоссииСпециальность: 08.00.05 — Экономика и управлениенародным хозяйством (экономика труда)АВТОРЕФЕРАТдиссертации на соискание ученой степеникандидата экономических наукМосква – 2017Работавыполненавфедеральномгосударственномавтономномобразовательном учреждении высшего образования«Национальныйисследовательский университет «Высшая школа экономики»Научный руководитель:Рощин Сергей Юрьевич,кандидат экономических наук, доцентОфициальные оппоненты:Ниворожкина Людмила Ивановна,докторэкономическихнаук,профессор,заведующая кафедрой статистики, эконометрикии оценки рисков федерального государственногобюджетного учреждения высшего образования«Ростовский государственный экономическийуниверситет»Капелюк Сергей Дмитриевич,кандидат экономических наук, доцент, профессоркафедры экономики частного образовательногоучреждения высшего образования ЦентросоюзаРоссийской Федерации «Сибирский университетпотребительской кооперации».Ведущая организация:Федеральноегосударственноебюджетноеобразовательноеучреждениевысшегообразования «Московский государственныйуниверситет имени М.В.

Ломоносова».Защита состоится 30 января 2018 года в 10-00 на заседании диссертационногосовета Д 212.048.05 в Национальном исследовательском университете «Высшаяшкола экономики» по адресу: 101000, г. Москва, ул. Мясницкая, д. 20, ауд. 309.С диссертацией можно ознакомиться в библиотеке Национальногоисследовательского университета «Высшая школа экономики» и на сайтеhttps://www.hse.ru/sci/diss/211694323.Автореферат разослан «___» ________ 2017 годаУченый секретарьдиссертационного советак.э.н.Вишневская Нина Тимофеевна2I. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТЫАктуальность темы исследованияВозрастная структура населения играет важную роль в различных сферахэкономической, социальной, политической и культурной жизни страны.Соотношение молодых и пожилых людей оказывает влияние на выработку ипринятие управленческих решений.В большинстве развитых и многих развивающихся странах миранаблюдается процесс старения населения: растет численность населениястарших возрастов, в то время как рождаемость находится на относительнонизкомуровне.КакуказываютэкспертыВсемирнойорганизацииздравоохранения (далее – ВОЗ), впервые в истории большинство людей в миревполне могут рассчитывать дожить до 60 лет.

Причем если в развивающихсястранах прогресс в увеличении ожидаемой продолжительности жизни в первуюочередь связан со снижением младенческой и детской смертности, то вразвитых – с ростом ожидаемой продолжительности жизни именно в старшихвозрастах. В результате в странах, совершивших демографический переход,значительная часть населения находится в старших возрастах, и их доля всёвозрастает.

Удельный вес пожилых (65 лет и больше) в странах ЕС достиг кнастоящему времени 18,4% от всего населения, а к 2060 году, по прогнозамЕвростата, будет составлять уже 28,4%. По расчетам экспертов ВОЗ, к серединевека доля пожилых людей во многих странах, включая страны Европы, Китай,Иран и Россию, будет соответствовать текущему уровню Японии. Более того,такиепрогнозымогутнедооцениватьбудущийростожидаемойпродолжительности жизни.Экономисты всерьез обеспокоены проблемой старения населения.Растущая доля лиц старших возрастов снижает производительность труда иобщий объем потребления, поэтому многие исследователи указывают наизменения в возрастной структуре как на одну из основных причин снижения3экономического роста в развитых экономиках в XXI веке.1 Экономическаясторона проблемы старения населения становится все более актуальной идискутируемой темой.

Показательно, что в ноябре 2016 года в издательствеElsevier в серии Handbook, справочников, посвященных основным проблемнымполям той или иной науки, главы в которых пишут наиболее авторитетныеавторы в своей области, вышел том, посвященный экономической сторонепроблемы старения населения2.Помимо общих макроэкономических проблем, старение населения влияетна рынок труда.

Население старших возрастов характеризуется более низкойпроизводительностью, устаревшим человеческим капиталом, проблемами создоровьем. Значительное влияние на предложение труда оказывает пенсионнаясистема, снижая стимулы к продолжению трудовой деятельности.

В условияхснижения численности населения в трудоспособных возрастах экономическаяполитика многих стран в настоящее время направлена на повышениеэкономической активности лиц старших возрастов, продлению их трудовойкарьеры.В России, так же как и в других странах мира, наблюдается старениенаселения. За период с 1989 по 2015 год численность населения старшетрудоспособного возраста выросла c 27 до 35 млн. человек. Согласнодемографическому прогнозу Росстата, к 2035 году их число увеличится до 42млн.

человек. Численность населения в трудоспособном возрасте снизилась с89 млн. в 2002 году до 85 млн. в 2015 году и согласно демографическомупрогнозу уменьшится еще 5 млн. человек в следующие пять лет.В результате в течение 2015-2035 годов при сохранении существующихуровней экономической активности Россия может потерять до 10% своейрабочей силы. При этом в настоящее время уровень участия в рабочей силенаселения в возрасте 55-64 лет в России составляет 49,6%, это на 11,5 п.п.ниже, чем в среднем по странам ОЭСР, что говорит о существовании резервов1Lee R.

Macroeconomics, Aging, and Growth //Handbook of the Economics of Population Aging. – 2016. – Т. 1. – С.59-118.2Piggott J., Woodland A. (ed.). Handbook of the Economics of Population Aging. – Elsevier, 2016.4роста этого показателя. Поэтому, чтобы хотя бы частично ослабить негативныетенденции на рынке труда и в целом в экономике, необходимо стимулироватьэкономическую активность лиц старших возрастов.В условиях активного обсуждения среди экспертов путей модернизациисовременной пенсионной системы в России тематика данной диссертационнойработы приобретает особую актуальность.

Понимание, как уровень здоровья ипенсии влияют на экономическую активность населения старшего возраста, атакже особенности спроса на данную возрастную группу, позволяют оценитьвозможные риски реформирования для рынка труда. Например, особоевнимание в работе посвящено исследованию взаимосвязи между динамикойзанятости молодых и пожилых работников с 2000 по 2015 год, что позволяетоценивать риски реформы не только для населения старших возрастов, но и длядругих возрастных групп.В данной диссертационной работе анализируется влияние трех факторовна экономическую активность и занятость пожилых.

Это размеры пенсии,изменение уровня здоровья в старших возрастах и спрос на труд индивидовданной возрастной группы. В работе рассматривается, как динамика этихфакторов за период 2000-2015 годов повлияла на экономическую активностьлиц старших возрастов.Отметим, что это не единственные детерминанты, определяющиепредложение труда пожилых, например, на него влияют различные семейныехарактеристики(наличиесупруга/супруги,иждивенцев),сбережения,негосударственные пенсионные накопления. Тем не менее, для России этонаиболее важные детерминанты, определяющие экономическую активность изанятостьнаселениястаршихвозрастов.Пенсияявляетсяосновнымфинансовым фактором, выступая дополнительным источником доходовпомимозаработнойплаты.Ухудшающеесяздоровьеснижаетпроизводительность индивида и ограничивает возможность к продолжениютрудовойдеятельности.Особенностиспросанапожилыхработниковпоказывают, насколько те компетенции и навыки, которыми обладает данная5возрастная группа, востребованы работодателями в условиях изменяющегосярынка труда.Степень научной разработанности проблемыДиссертационное исследование основывается на экономической теории,объясняющей причины экономической активности мужчин и женщин.Существует две исследовательские традиции анализа этого явления.

Перваятрадиция, базирующаяся на работах Д. Хикса, строится на предпосылке, чтоиндивид принимает решение о степени своего участия на рынке труда наосновании текущего уровня ставки заработной платы и нетрудовых доходов.Вторая традиция основывается на моделях жизненного цикла, предложенныхФ. Модильяни, и предполагает, что решение принимается и на основаниибудущих потоков доходов и расходов на потребление.Зарубежныеисследования,посвященныеэмпирическомуанализуразличных аспектов влияния пенсионной системы на предложение трудапожилых, весьма многочисленны.

Большинство исследований посвященопенсионным системам развитых стран мира (например, США – М. Боскин, А.Гастман, Т.Штейнмейер, А. Крюгер, Дж. Пишке, Дж. Мастробуони; Германии –А. Берш-Супан; Австрии – С. Стаубли, Дж. Цвимюллер; Швейцарии – С.Стаубли, Р. Лалив).

Группа авторов под руководством Дж. Грубера и Д. Вайза втечение более чем десятилетия исследовала различные аспекты влиянияпенсионной системы на экономическую активность в 12 развитых странах.Существуют также работы, посвященные анализу этого явления дляразвивающихся стран (например, в Китае – М.

Нинг с коллегами; Бразилии – деКарвалхо Филхо; Мексике – Л. Хуарес; Индии – Н. Каушаи) и странЦентральной и Восточной Европы (Польши – П. Стрзелеки и др., Украины – А.Данцер). Было показано, что на принятие решения о выходе с рынка труда дляиндивидов влияет как установленный пенсионный возраст, так и размерпенсий.Здоровье в теории экономики труда рассматривается в рамках концепциичеловеческого капитала, предложенной Г. Беккером и дополненной М.6Гроссманом. Количественные оценки влияния здоровья на экономическуюактивностьнаселениястаршихвозрастовбылиполученытакимиисследователями, как Дж. Баунд, Д. Двайер, О.

Митчелл, К. МакГарри, Р.Дисней, Е. Зуччели, Д. Ау, К. Коил, К. МакГири и другие. Они показали, чтоухудшающееся с возрастом здоровье является самым важным нефинансовымфактором, влияющим на решение о выходе с рынка труда для населения.Теория спроса на труд населения старших возрастов, так же как и другихгрупп работников, в наиболее законченном виде представлена в работах Д.Хамермеша. Теоретическая модель, объясняющая особенности формированиязаработных плат работников старших возрастов, сформулирована Э. Лезиром идополнена Р. Хатченосом. Эмпирические исследования по данной темеохватывают разные ее аспекты.