26210 (Испытание при замещении государственной должности государственной службы), страница 4
Описание файла
Документ из архива "Испытание при замещении государственной должности государственной службы", который расположен в категории "". Всё это находится в предмете "государство и право" из , которые можно найти в файловом архиве . Не смотря на прямую связь этого архива с , его также можно найти и в других разделах. Архив можно найти в разделе "рефераты, доклады и презентации", в предмете "государство и право" в общих файлах.
Онлайн просмотр документа "26210"
Текст 4 страницы из документа "26210"
4.5. Лист оценки государственного служащего, оформленный в соответствии с приложением к настоящему положению, подписывается председателем комиссии и членами комиссии, присутствовавшими на заседании и принимавшими участие в оценке качеств государственного служащего. С листом оценки государственный служащий знакомится под расписку.
4.6. При неудовлетворительном результате оценки государственного служащего (неудовлетворительном результате испытания) Министром_____________Республики Коми могут быть приняты следующие решения:
-
государственному служащему может быть предложен перевод на прежнюю или другую государственную должность государственной службы;
-
издается приказ об увольнении государственного служащего, как не выдержавшему испытание.
4.7. Если испытательный срок истек и решение о соответствии (несоответствии) государственного служащего замещаемой государственной должности государственной службы не было принято, он считается выдержавшим испытание. Издания в этом случае дополнительного приказа об окончательном приеме на государственную должность государственной службы не требуется.
Приложение 2
Приложение
к проекту положения о порядке и условиях прохождения
испытательного срока при приеме граждан на
государственную должность государственной службы
или при переводе государственного служащего на
государственную должность государственной службы
иной группы и иной специализации
ЛИСТ ОЦЕНКИ ГОСУДАРСТВЕННОГО СЛУЖАЩЕГО
Раздел 1. Общие сведения о государственном служащем
Фамилия, имя, отчество _____________________________________________
Дата и место рождения ______________________________________________
Образование (что окончил) __________________________________________
Специальность полученная в ВУЗе ____________________________________
Замещаемая должность ______________________________________________
С какого времени в должности _______________________________________
Установленный испытательный срок (с какого времени на какой срок, № приказа, чье приказ) ________________________________________________
Раздел 2. Сведения о членах комиссии
№ | Категория | Ф.И.О. | Должность | С какого времени знает работника | Подпись |
1. | Председатель комиссии | ||||
2. | Члены комиссии | ||||
Раздел 3. Оценка непосредственного руководителя о служебной деятельности государственного служащего (прилагается)
Раздел 4. Вопросы к государственному служащему и краткие ответы на них
Раздел 5.
А) Уровень профессиональных знаний
Низкий уровень 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Высокий уровень | ||||||||
Баллы членов комиссии | Средний балл | |||||||
1 | 2 | 3 | ||||||
1. Знание законодательных и иных нормативных правовых актов по вопросам государственной службы. | ||||||||
2. Знание законодательных и иных нормативных правовых актов по роду деятельности государственного служащего. | ||||||||
3. Знание основных задач и функций, решаемых:
| ||||||||
4. Знание должностной инструкции. |
Б) Уровень деловых качеств
Низкий уровень 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Высокий уровень | ||||||||
Баллы членов комиссии | Средний балл | |||||||
1 | 2 | 3 | ||||||
1. Полнота выполнения должностных обязанностей. | ||||||||
2. Способность справляться с кризисными явлениями. | ||||||||
3. Умение отстаивать свою точку зрения. | ||||||||
4. Умение планировать время для выполнения своей работы. | ||||||||
5. Умение планировать работу подчиненных. | ||||||||
6. Умение устанавливать и поддерживать служебные отношения. | ||||||||
7. Инициативность. | ||||||||
8. Способность самостоятельно решать поставленные задачи. | ||||||||
9. Полнота выполнения планов работы. | ||||||||
10. Качество выполнения планов работы. | ||||||||
11. Своевременность выполнения планов работы. |
Раздел 6. Возможности использования на государственной службе
Средний балл | Оценки и рекомендации |
Соответствует замещаемой должности | |
Не соответствует замещаемой должности |
Раздел 7. Приложения
Председатель комиссии _____________________________________________
подпись, дата
Члены комиссии ___________________________________________________
подпись, дата
С выводами комиссии согласен (не согласен)
ненужное зачеркнуть
__________________________________________________________________
должность подпись фамилия, инициалы государственного служащего дата
Решение Министра__________________________Республики Коми ________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
подпись, дата