133241 (Роль міжособистісних відносин у становленні колективу), страница 8

VII

1. Прагне здобути прихильність кожного

2. З усіма погоджується

3. Завжди дружелюбний

4. Усіх любить

VIII

1. . Занадто поблажливий до навколишніх

2. Намагається утішити кожного

1. Піклується про інші на шкоду собі

2. Псує людей надмірною добротою

Додаток 2

1. Критичний до навколишніх товаришів.

2. Виникає тривога, коли в групі починається конфлікт.

3. Схильний додержуватися рад лідера.

4. Не схильний створювати занадто близькі відносини з товаришами.

5. Подобається дружність у групі.

6. Схильний суперечити лідерові.

7. Випробує симпатії до одному – двом членам групи.

8. Уникає зустрічей і збору у групі.

1. Подобається похвала лідера.

2. Незалежний в судженнях і манері поведінки.

3. Готовий встати на чиюсь сторону в суперечці.

4. Схильний керувати товаришами.

5. Радується спілкуванню з одним — двома друзями.

6. Зовні спокійний при прояві ворожості з боку членів групи.

15 Схильний підтримувати настрій своєї групи.

16. Не додає значення особистим якостям членів групи.

17 Схильний відволікати групу від її цілей.

1. Випробує задоволення, протиставляючи себе лідерові.

2. Хотів би зблизитися з деякими членами групи.

3. Воліє залишатися нейтральним у суперечці.

4. Подобається, коли лідер активний і добре керує.

5. Воліє холоднокровно обговорювати розбіжності.

6. Недостатньо стриманий у вираженні почуттів.

7. Прагне згуртувати навколо себе однодумців.

8. Незадоволений занадто формальними відносинами.

9. Коли обвинувачують — губиться і мовчить.

10. Воліє погоджуватися з основними напрямками в групі.

11. Прив'язаний до групи в цілому більше, ніж до конкретних товаришів.

12. Схильний затягувати і загострювати суперечки.

13. Прагне бути в центрі уваги.

Додаток 2

1. Хотів би бути членом більш вузького угруповання.

2. Схильний до компромісів.

3. Випробує внутрішнє занепокоєння, коли лідер діє усупереч його чеканням.

4. Болісно відноситься до зауважень товаришів.

5. Може бути підступним і вкрадливим.

6. Схильний прийняти на себе керівництво в групі.

7. Відвертий у групі.

8. Виникає нервове занепокоєння під час групової розбіжності.

9. Бажає, щоб лідер брав на себе відповідальність при плануванні робіт.

10. Не схильний відповідати на прояв дружелюбності.

1. Схильний сердитися на товаришів.

2. Намагається вести інших проти лідера.

3. Легко знаходить знайомства за межами групи.

4. Намагається уникати бути утягненим у суперечку.

5. Легко погоджується з пропозиціями інших членів групи.

1. Чинить опір утворенню угруповань у групі.

2. Глузливий і іронічний, коли роздратований.

3. Виникає ворожість до тих, хто намагається виділитися.

4. Віддає перевагу меншій, але більш інтимній групі.

5. Намагається не показувати свої щирі почуття.

6. Стає на сторону лідера при групових розбіжностях.

7. Ініціативний у встановленні контактів у спілкуванні.

1. Уникає критикувати товаришів.

2. Воліє звертатися до лідера частіше, ніж до інших.

1. Не подобається, що відносини в групі занадто фамільярні.

1. Любить затівати суперечки.

57. Прагне утримувати своє високе положення в групі.

58. Схильний втручатися в контакти товаришів і порушувати їх.

59. Схильний до «перепалок», «задиристий»

60. Схильний виражати невдоволення лідеру.

Размещено на Allbest.ru