140789 (Социальная защита населения в г. Тюмень)
Описание файла
Документ из архива "Социальная защита населения в г. Тюмень", который расположен в категории "". Всё это находится в предмете "социология" из , которые можно найти в файловом архиве . Не смотря на прямую связь этого архива с , его также можно найти и в других разделах. Архив можно найти в разделе "рефераты, доклады и презентации", в предмете "социология" в общих файлах.
Онлайн просмотр документа "140789"
Текст из документа "140789"
43
МИНИСТЕРСТВО ОБЩЕГО И ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НЕФТЕГАЗОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ
КАФЕДРА МАРКЕТИНГА И СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЫ
ОТЧЕТ
ПО УЧЕБНО-ОЗНАКОМИТЕЛЬНОЙ ПРАКТИКЕ
Выполнили:
Студенты групп
СР-96-1,2
Шарова Е.
Титлянова С.
Ибрагимова Е.
Соболев Е.
Ефремов М.
Тюмень – 1999 г.
Содержание
Введение. |
1.Характеристика Комитета социальной защиты населения Центрального АТО г.Тюмени |
1.1.Основные положения Комитета |
1.2.Основные задачи Комитета |
1.3.Функции Комитета |
1.4.Права Комитета |
1.5.Имущество и финансово-хозяйственная деятельность Комитета |
1.6.Структура Комитета; штаты и кадры; подведомственные учреждения |
2.Характеристика социального учреждения. Центр социальной помощи семье и детям, отделение дневного пребывания пенсионеров «Общение» |
2.1.История создания. |
2.2.Структура. |
2.3.Задачи, функции, направления деятельности. |
3.Муниципальное учреждение социальной защиты населения (Комплексный Центр социального обслуживания населения) |
3.1.История создания. |
3.2.Основные положения. |
3.3.Структура. |
3.4.Основные задачи Центра. |
3.5.Штаты и кадры. |
3.6.Классификация клиентов. |
3.7.Виды социальных услуг. |
3.8.Источники финансирования. |
4.Центр социального обслуживания населения ЦАО г.Тюмени |
4.1.История создания. |
4.2.Организационно-правовая деятельность. |
4.3.Структура Центра. |
4.4.Задачи, функции, направления деятельности. |
4.5.Штаты и кадры. |
4.6.Режим работы. |
4.7.Классификация клиентов. |
4.8.Виды социальных услуг. |
4.9.источники финансирования. |
4.10.Источники поощрения сотрудников. |
Заключение. |
Список использованной литературы. |
В В Е Д Е Н И Е
В последнее время в политике государства произошел поворот в сторону социальных реформ. Это обусловлено рядом причин: одна из них - старение населения. Эта категория граждан больше всех нуждается в социальной поддержке. Однако реализация многих проектов в этой сфере осложняется острой нехваткой бюджетных средств, возникшей вследствие падения уровня производства, ростом цен на товары и услуги, опережающим рост доходов большинства населения, увеличивающейся безработицей, расслоением общества, появлением новых групп бедных категорий населения, нуждающихся в социальной поддержке. В этих условиях особую важность приобретает необходимость выработки и реализации социальной политики, адекватной нуждам времени.
Естественно, эта политика призвана содействовать смягчению социальной напряженности в обществе, должна позволить семье самой выполнить свои основные функции, всем слоям населения обеспечить достойный уровень жизни.
Социальное обслуживание, как свидетельствует опыт развитых стран, является оптимальной социальной технологией, которая и позволяет оказать услуги различным категориям населения в восстановлении их способности нормально чувствовать себя в обществе, в компенсации физических и психических недостатков, оказывает содействие в осуществлении социальных прав и гарантий.
МСС Центрального района г. Тюмени представляет собой разветвленную систему, включающую нормативный, информационный, методический, кадровый, финансовый и другие составные компоненты, но главное-инфраструктуру комплексных и специализированных учреждений: службы социального и бытового обслуживания, центра помощи семье и детям, социальной реабилитации пожилых и одиноких людей, учреждения реабилитации детей и пожилых с ограниченными возможностями.
Естественно, что деятельность всех этих учреждений строится на крепкой теоретической основе и анализе социальных потребностей различных категорий населения. Аналитические функции МСС Центрального района возложены на информационно-методический отдел.
-
Характеристика комитета социальной защиты населения
Центрального АТО г. Тюмени.
1.1.Основные положения комитета.
-
Комитет социальной защиты населения территориального управления по Центральному административному округу ( далее Комитет) является структурным подразделением администрации г. Тюмени, осуществляющим реализацию Законов РФ и нормативных актов местного самоуправления по социальной защите населения, руководство работой по обеспечению единой социальной политики, координацию и взаимодействие с учреждениями социальной направленности, обеспечение прав граждан в сфере социальной защиты в Центральном административном территориальном округе.
-
Комитет осуществляет свою деятельность во взаимодействии с другими исполнительными территориальными органами государственной власти и местного самоуправления.
-
Комитет создается на основании распоряжения Главы города, подотчетен администрации города, территориальному управлению по ЦАО г. Тюмени и областному комитету социальной защиты населения.
-
В своей деятельности Комитет руководствуется Конституцией РФ, Указами Президента, постановлениями и распоряжениями Правительства, администрации области, округа, города. Приказами, инструкциями вышестоящих органов социальной защиты и настоящим положением.
-
Комитет является правопреемником имущественных прав и обязанностей управления социальной защиты населения территориального управления по Центральному административному округу, распорядителем основных фондов, стоящих на его балансе.
-
Комитет является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, расчетный и другие счета в учреждениях банков, гербовую печать со своим наименованием и другие печати, штампы структурных подразделении.
-
Комитет может создавать, выступая учредителем, по согласованию с администрацией города обособленные структурные подразделения как с правом юридического лица, так и без такового, образуя в комплексе с ним единую систему социальной защиты населения на территории своего округа.
-
Ликвидация и реорганизация управления производится в установленном законом порядке.
-
Положение о Комитете может изменяться и дополняться в связи с совершенствованием форм и методов работы по социальной защите населения и организационных форм социальной службы в целом.
-
Юридический адрес комитета- г.Тюмень-48, ул. Республики, 135.
1.2.Основные задачи Комитета.
На основании Законов РФ, нормативных актов областной и городской Думы, администрации области и города по вопросам социальной защиты населения Комитет создает систему социальной защиты, способной комплексно решать социальные проблемы населения округа:
а) осуществляет пенсионное обеспечение населения.
б) организует работу по предоставлению льгот и контролю за их реализацией.
в) создает сеть учреждений по социальному обслуживанию и реабилитации граждан пожилого возраста, инвалидов, семей с детьми и других социально незащищенных категорий населения округа.
1.3.Функции Комитета.
А. В области организационной работы.
-
Комитет организует свою деятельность и деятельность других структурных подразделений на основании планов ( годовых, квартальных, ежемесячных), предусматривающих комплексное решение своих задач;
-
организует паспортизацию категорий населения и формирование информационных баз ПК “Адресная социальная помощь” в целях анализа социально-экономического состояния населения, планирования и прогнозирования деятельности Комитета, подведомственных учреждений;
-
организует прием граждан, анализирует письма, обращения, жалобы, заявления граждан с целью решения обозначенных ими проблем, совершенствования работы с населением;
-
организует работу подведомственных подразделений на основе анализа деятельности, анализа социально-экономического состояния отдельных категорий населения округа, изучение опыта работы других территорий;
-
осуществляет взаимодействие и координацию деятельности структурных подразделений Комитета, учреждений социальной направленности в целях эффективности оказания практической помощи социально незащищенным категориям населения;
-
информирует администрацию города и областной комитет социальной защиты населения по вопросам своей деятельности, готовит статистическую, бухгалтерскую и другую отчетность;
-
осуществляет анализ деятельности структурных подразделений, подведомственных учреждений;
-
информирует население округа о деятельности Комитета по социальной защите населения и подведомственных учреждений;
-
ведет справочно-кодификационную работу систематизации действующего законодательства по вопросам социальной защиты, пенсионного обеспечения;
-
обеспечивает внедрение автоматизированных технологий;
-
организует учебу кадров, аттестацию, изучает и обобщает опыт работы.
Б. В области организации пенсионного обеспечения.
-
Комитет осуществляет организацию пенсионного обеспечения в соответствии с нормативными актами РФ, администрации области и города;
-
обеспечивает правильное и своевременное назначение, перерасчет, выплату и доставку пенсий и пособий;
-
организует прием и проверку документов от предприятий, учреждений, организаций и граждан, необходимых для назначения и перерасчета пенсий и пособий. Оформляет пенсионные дела пенсионеров и личные дела получателей пособий, другие документы, предусмотренные действующими нормами;
-
контролирует соблюдение организациями, предприятиями и учреждениями любой формы собственности установленного законодательством порядка и правил оформления документов для назначения, перерасчета пенсий и пособий;
-
осуществляет взаимодействие с органами по труду и организациями округа по льготному обеспечению граждан;
-
организует работу комиссии по пенсионным вопросам в соответствии с Положением о комиссии;
-
привлекает общественность к работе органов пенсионного обеспечения;
-
обеспечивает взаимодействие пенсионной службы с отделением пенсионного фонда РФ по Тюменской области;
-
организует работу по подготовке и внедрению, дальнейшему развитию и совершенствованию автоматизированной системы назначения и выплаты пенсий и пособий с применением вычислительной техники;
-
обеспечивает создание и поддержание в надлежащем виде единой информационно-правовой базы;
-
систематизирует действующее пенсионное законодательство, ведет справочно-кодификационную работу, рассматривает запросы предприятий и отдельных граждан, касающихся применения нормативных актов по пенсионному, обеспечению, оказывает правовую помощь населению и организациям по вопросам пенсионного обеспечения;
-
осуществляет учет и контроль над формированием выплатных документов и правильностью выплаченных сумм пенсий и пособий, обеспечивает сохранность документов;
-
контролирует финансирование отдела по доставке пенсий, сбербанков по выплате пенсий и пособий;
-
оформляет и выдает ведомости и другие выплатные документы на выплату пенсий и пособий через отдел по доставке пенсий и через сбербанки.
В. В области социальной защиты.
-
обеспечивает реализацию действующего законодательства РФ по социальной защите населения;
-
разрабатывает целевые комплексные мероприятия и предложения в городские и окружные программы по социальной защите;
-
развивает сеть учреждений и служб комплексного социального обслуживания и реабилитации отдельных категорий населения;
-
развивает направления, формы, виды и географию социального обслуживания;
-
совместно с Центрами, подведомственными Комитету, организует адресную материальную, срочную ( в виде продовольственных и промышленных товаров, талонов на питание и т.д.);
-
направляет инвалидов на медицинское освидетельствование в лечебные учреждения и медико-социальную экспертизу для выявления медицинских показаний на обеспечение спецавтотранспортом, не моторными средствами передвижения и оформляет документы на их получение;
-
способствует решению вопросов обеспечения протезно-ортопедическими изделиями и средствами реабилитации;
-
оформляет и выдает выплатные документы на выплату компенсаций, установленных законодательством РФ;
-
содействует созданию рабочих мест для инвалидов, организаций специализированных предприятий для инвалидов, развитию надомного труда, профобучению и переквалификации;
-
содействует созданию служб по обслуживанию одиноких и одиноко проживающих граждан пожилого возраста и инвалидов отделениями социальной и специализированной помощи;
-
оказывает содействие в приобретении путевок на санаторно-курортное лечение;
-
осуществляет совместно с другими заинтересованными ведомствами (образованием, здравоохранением, органами опеки и попечительства, внутренних дел и др.) необходимые меры по предупреждению безнадзорности несовершеннолетних, нормализации семейных отношений, устройству безнадзорных детей;
-
взаимодействует с негосударственными структурами, оказывающими благотворительную и социальную помощь нетрудоспособным и малообеспеченным гражданам;
-
осуществляет координацию, методическое руководство и контроль над деятельностью подведомственных учреждений.
1.4.Права Комитета.
Комитет имеет право:
-
Принимать участие в разработке федеральных, региональных и межмуниципальных нормативных документов, программ и мероприятий социальной защиты населения.
-
Выходить в окружные, городские, областные органы, общественные и благотворительные организации вопросами о предоставлении социально незащищенным семьям и отдельным категориям граждан льгот, пособий, компенсаций, кредитов, ссуд и др.
-
Разрабатывать и утверждать смету расходов, средств, выделенных на социальную защиту населения округа, осуществлять контроль за их исполнением.
-
Руководить работой подведомственных учреждений социальной защиты населения. Контролировать состояние учета и отчетности в подведомственных учреждениях.
-
Запрашивать и получать информацию от комитетов, ведомств, управлений, отделов администрации округа, общественных организаций, предприятий для выполнения возложенных на комитет задач и функций.
-
Вступать в гражданско-правовые отношения с любыми государственными, иными организациями, отдельными гражданами.
1.5.Имущество и финансово-хозяйственная