Для студентов МИЭП по предмету КонфликтологияКонфликтологияКонфликтология
2025-05-24СтудИзба

🌼 Ответы на тест Конфликтология в МИЭП 🌼

Новинка
-20%

Описание

Специально для студентов международного института экономики и права ответы на тест Конфликтология. Перед вами перечень вопросов (под картинкой 👇). Рекомендуем убедиться, что это именно тот тест, который вы ищете. После оплаты ответы станут доступны в режиме онлайн с удобной системой поиска прямо на этой странице. Кроме того, у вас будет возможность загрузить все ответы в формате PDF единым документом. 🏫

Список вопросов

Конфликтология - это: (выберите один из вариантов ответа)
Возникновение конфликтологии как относительно самостоятельной теории связано: (выберите один из вариантов ответа)
В России центр по разрешению конфликтов был создан: (выберите один из вариантов ответа)
Конфликт, характеризующийся тем, что в нём сталкиваются две личности, в основе его лежат объективные противоречия и он способствует развитию соответствующей социальной системы, относится: (выберите один из вариантов ответа)
Как называется модель конфликтного поведения, которой соответствует данная поведенческая характеристика личности: стремится уладить конфликт, нацелена на поиск приемлемого решения, отличается выдержкой и самообладанием, доброжелательным отношением к сопернику, открыта и искренна, в общении лаконична и немногословна? (выберите один из вариантов ответа)
Сотрудническому стилю соответствует: (выберите один из вариантов ответа)
Привычная схема приписывания ответственности за успешные или неуспешные события себе или другим людям - это: (выберите один из вариантов ответа)
Стратегии поведения в конфликтных ситуациях диагностируются с помощью методик, разработанных: (выберите один из вариантов ответа)
Острое негативное переживание, вызванное затянувшейся борьбой, затрагивающей структуру внутреннего мира человека, отражающей противоречивые связи с социальной средой и задерживающее принятие решения, называется: (выберите один из вариантов ответа)
Создание объективных, организационно-управленческих и социально-психологических условий, препятствующих возникновению предконфликтных ситуаций, устранение личностных причин конфликта - это: (выберите один из вариантов ответа)
Идея о естественной агрессивности человека, которая проявляется в разного рода конфликтах, содержится: (выберите один из вариантов ответа)
Необходимыми и достаточными условиями возникновения конфликта между субъектами социального взаимодействия является: (выберите один из вариантов ответа)
Управление конфликтами - это: (выберите один из вариантов ответа)
Этап, на котором участники конфликта открыто заявляют о своих позициях и выдвигают требования, называется: (выберите один из вариантов ответа)
Ультиматум оппоненту предъявляется: (выберите один из вариантов ответа)
Воздействие на конфликт, в результате которого ликвидируются основные его структурные элементы, называется: (выберите один из вариантов ответа)
Технологии манипулятивного общения разрабатывались: (выберите один из вариантов ответа)
К поведенческим конфликтогенам относится: (выберите один из вариантов ответа)
Возникновение в отношениях сторон нового, более значимого противоречия и смена при этом объекта конфликта называется: (выберите один из вариантов ответа)
Первый открытый этап в динамике конфликта, выражающийся во внешнем противодействии, столкновении сторон, называется: (выберите один из вариантов ответа)
Совокупность устойчивых связей конфликта, обеспечивающих его целостность, тождественность самому себе, отличие от других явлений социальной жизни, без наличия которых конфликт не может существовать как динамически взаимосвязанная целостная система и процесс, - это _____ конфликта. (введите ответ, все буквы строчные)
В двухмерной модели выделяется _____ стратегий поведения личности в конфликте. (введите число)
Вид участия третьей стороны в конфликте, заключающийся в конструктивном обсуждении проблемы, в ходе которого окончательное решение остаётся за оппонентами, - относится к понятию _____. (введите ответ, все буквы строчные)
Расставьте в правильной последовательности этапы развития фазы эскалации конфликта: (установите последовательность) вытеснение адекватного восприятия оппонента образом "врага", он становится доминирующим в информационной модели конфликта переход от аргументов к претензиям и личным выпадам резкое сужение когнитивной сферы в поведении и деятельности - переход к более примитивным, агрессивным формам противоборства рост иерархического ранга нарушаемых и защищаемых интересов, их поляризация рост эмоционального напряжения
Установите соответствие между участниками конфликта и их характеристиками: (установите соответствие) организатор лицо или группа (государство, организация), которые подталкивают другого участника к конфликту подстрекатель лицо, планирующее конфликт, намечающее его развитие и последствия, предусматривающее различные пути обеспечения и охраны участников, собственности и т.д. пособник лицо, содействующее конфликту советами, личной помощью
Слово, действие (или бездействие), которое может привести к конфликту, называется: (выберите один из вариантов ответа)
Бесконфликтную модель общества включает: (выберите один из вариантов ответа)
Автором одной из первых работ по теории конфликта "Социология конфликта" является: (выберите один из вариантов ответа)
Теория "конфликтной модели общества" принадлежит: (выберите один из вариантов ответа)
Количество видов внутриличностного конфликта по А.И. Шипилову составляет: (выберите один из вариантов ответа)
Человек, использующий хитрость, ложь, скрытое принуждение собеседника к принятию определённых решений и схем поведения, - это: (выберите один из вариантов ответа)
Установите соответствие между трансакциями и вариантами поведения: (установите соответствие) взрослый проявляет чувство обиды, подчиняется, шалит ребёнок работает с информацией, анализирует, разговаривает на равных родитель требует, осуждает, учит
Установите в хронологическом порядке этапы открытого периода конфликта: (установите последовательность) завершение инцидент сбалансированное противодействие эскалация
Установите соответствие между этапами развития конфликта и их характеристиками: (установите соответствие) начало открытого конфликтного взаимодействия этап развития конфликта, на котором пользуются и педагогическими, и административными методами развитие открытого конфликта этап развития конфликта, на котором стороны переходят к активным действиям, направленным на нанесение ущерба оппоненту разрешение конфликта этап, на котором участники конфликта открыто заявляют о своих позициях и выдвигают требования
Распределите зоны межличностного общения между собеседниками от самого дальнего до самого близкого: (установите последовательность) зона интимного общения зона личного общения зона публичного общения зона формального общения
Первый международный центр разрешения конфликтов был создан: (выберите один из вариантов ответа)
В каком конфликте невозможен компромисс? (выберите один из вариантов ответа)
Окончание конфликта по любым причинам называется: (выберите один из вариантов ответа)
Установите соответствие между характером конфликтной ситуации и его проявлениями: (установите соответствие) индивидуально-психологические особенности личности нарушение трудовой дисциплины неадекватное представление о конкретных ситуациях нарушение этики делового общения недобросовестное исполнение обязанностей неправильные оценки, суждения о действиях других субъектов неудовлетворительный стиль управления ошибки в подборе и расстановке кадров
Процесс обострения противоречия и борьба его участников - это _____ конфликта. (введите ответ, все буквы строчные)
Негативные действия, перерастающие в склоку, снижающие эффективность работы коллектива, характеризуют ......... конфликты. (введите пропущенное слово - все буквы строчные)
Установите соответствие между типами конфликтной личности и поведенческими характеристиками: (установите соответствие) Бесконфликтный Любит быть в центре внимания, хорошо приспосабливается к различным ситуациям, ценит хорошее отношение к себе. В тоже время избегает кропотливой систематической работы, планированием не занимается, рационально вести себя не умеет (хорошо удается эмоциональное поведение). Часто становится источником конфликта, но сам себя не считает таковым. Демонстративный Обладает внушаемостью, внутренней противоречивостью, неустойчивостью в оценках и мнениях, непоследовательностью поведения. Ориентируется на быстрый успех, поэтому склонен к излишним компромиссам. Не обладает силой воли и не задумывается над последствиями своих поступков. Неуправляемый Отличается скрупулезностью в работе, предъявлении повышенных требований к себе и к окружающим, повышенной тревожностью, чувствительностью, обидчивостью. Часто проявляет несдержанность. Плохо разбирается в реальных взаимоотношениях в группе. Сверхточный Характеризуется импульсивностью, плохой предсказуемостью поведения, агрессивностью, несамокритичностью, высоким уровнем притязаний. В неудачах склонен обвинять других, не умеет грамотно планировать свою деятельность. Прошлым опытом обычно не руководствуется, слабо соотносит свои поступки с целями и обстоятельствами.
Урегулирование разногласий путём взаимных уступок является стратегией ......... . (введите пропущенное слово - все буквы строчные)
Процесс обострения противоречия и борьба его участников - это ......... конфликта. (введите пропущенное слово - все буквы строчные)

Характеристики ответов (шпаргалок) к экзамену

Учебное заведение
Просмотров
0
Качество
Идеальное компьютерное
Количество вопросов
Картинка-подпись
Зарабатывай на студизбе! Просто выкладывай то, что так и так делаешь для своей учёбы: ДЗ, шпаргалки, решённые задачи и всё, что тебе пригодилось.
Начать зарабатывать

Комментарии

Поделитесь ссылкой:
Цена: 490 390 руб.
Расширенная гарантия +3 недели гарантии, +10% цены
Рейтинг ждёт первых оценок
0 из 5
Оставьте первую оценку и отзыв!
Поделитесь ссылкой:
Сопутствующие материалы
Вы можете использовать полученные ответы для подготовки к экзамену в учебном заведении и других целях, не нарушающих законодательство РФ и устав Вашего учебного заведения.
Свежие статьи
Популярно сейчас
А знаете ли Вы, что из года в год задания практически не меняются? Математика, преподаваемая в учебных заведениях, никак не менялась минимум 30 лет. Найдите нужный учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6353
Авторов
на СтудИзбе
311
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее