ВКР: Анализ формирования системы мотивации персонала на СПК «ПЛЕМЕННОЙ КОННЫЙ ЗАВОД «ВОЛОГОДСКИЙ»

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИССЛЕДОВАНИЯ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ
1.1 Понятие и сущность мотивации и стимулирования персонала
1.2 Методы анализа и оценки системы управления мотивацией и стимулированием персонала
1.3 Пути совершенствования системы мотивации персонала в организации
2 АНАЛИЗ ФОРМИРОВАНИЯ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА НА СПК «ПЛЕМЕННОЙ КОННЫЙ ЗАВОД «ВОЛОГОДСКИЙ»
2.1Организационная характеристика СПК «ПЛЕМЕННОЙ КОННЫЙ ЗАВОД «ВОЛОГОДСКИЙ»
2.2Экономическая характеристика СПК «ПЛЕМЕННОЙ КОННЫЙ ЗАВОД «ВОЛОГОДСКИЙ»
2.3 Анализ трудовых ресурсов на СПК «ПЛЕМЕННОЙ КОННЫЙ ЗАВОД «ВОЛОГОДСКИЙ»
3 НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ НА СПК «ПЛЕМЕННОЙ КОННЫЙ ЗАВОД «ВОЛОГОДСКИЙ»
3.1 Анализ системы мотивации персонала на СПК «ПЛЕМЕННОЙ КОННЫЙ ЗАВОД «ВОЛОГОДСКИЙ»
3.2 Совершенствование системы мотивации персонала на СПК «ПЛЕМЕННОЙ КОННЫЙ ЗАВОД «ВОЛОГОДСКИЙ»
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
Приложение 1
Приложение 2



ВВЕДЕНИЕ
Повышение качества предоставляемых услуг, обеспечивая высокий уровень эффективности, невозможно без существенных изменений в системе мотивации персонала. В этом контексте изучение и анализ мотивации сотрудников компании кажется очень актуальным.
Мотивация и стимулирование служит основным фактором, позволяющим увеличить производительность труда персонала. Именно это направление кадровой работы должно быть наиболее гибким и своевременно изменяющимся под воздействием факторов внешней и внутренней среды.
Отсутствие определенной позиции руководства по мотивации сотрудников, инновационных подходов в управлении приводит к искажению складывающихся отношений между работником, работодателем.
Эта проблема определяет актуальность выбранной темы и заложила основу для разработки системы для совершенствования системы мотивации деятельности производственного персонала.
Цель дипломной работы: разработать проект совершенствования мотивации труда в СПК «ПЛЕМЕННОЙ КОННЫЙ ЗАВОД «ВОЛОГОДСКИЙ».
Для решения этой цели были поставлены следующие задачи:
- рассмотреть основы осущ