Внутрипроизводственные резервы роста производительности труда в организации (на примере Инструментального цеха №4 АО «Серовский механический завод»)

Содержание



























ВВЕДЕНИЕ

Производительность труда всегда является для предприятий одной из главных, так как от производительности труда завит выпуск товарной продукции и выручка всего предприятия. Она является важнейшим экономическим показателем, который характеризует результативность затрат труда в материальном производстве как отдельного работника, так и трудовых ресурсов предприятия.
В настоящее время на предприятиях имеются большие потенциальные возможности повышения производительности, так как все еще велики потери таких ресурсов, как энергия, материалы, рабочее время персонала, которых можно было бы избежать; низок уровень нормирования труда; система оплаты труда неадекватна современным условиям. Таким образом, проблема выявления и реализации резервов роста производительности на уровне предприятия является особенно актуальной.
Внутрипроизводственные резервы роста производительности труда выявляются и используются, непосредственно на предприятии. В этом же их важнейшая особенность и значение, ибо все виды резервов в конечном счете реализуются на предприятиях.
Основной целью дипломной работы является выявить внутрипроизводственные резервы роста производительности труда в Инструментальном цехе №4 АО «Серовский механический завод».
Объект исследования: Инструментальный