Для студентов по предмету МенеджментПроблема текучести кадров и пути ее сниженияПроблема текучести кадров и пути ее снижения
2016-07-302016-07-30СтудИзба
ВКР: Проблема текучести кадров и пути ее снижения
Описание
Проблема текучести кадров и пути ее снижения
Содержание
- Введение
- 1. Теоретические основы проблемы текучести кадров и пути ее снижения
- 1.1 Современные подходы к оценке текучести персонала
- 1.2 Факторы, вызывающие текучесть персонала
- 1.3 Управление процессом текучести кадров и методы снижения ее уровня
- 2. Анализ текучести кадров в цехе 2422 ФГУП ГНП РКЦ «ЦСКБ Прогресс»
- 2.1 Технико-экономическая характеристика предприятия
- 2.2 Анализ трудового потенциала цеха 2422
- 2.3 Выявление причин текучести кадров цеха 2422
- 3. Пути снижения текучести кадров в цехе 2242
- 3.1 Программа мероприятий по снижению текучести кадров
- 3.2 Оценка экономической эффективности мероприятий, направленных на снижение текучести в цехе 2422
- Заключение
- Библиографический список
Характеристики ВКР
Предмет
Просмотров
97
Качество
Идеальное компьютерное
Размер
919,29 Kb
Список файлов
Обратите внимание, что данная работа уже сдавалась в университете, а также её могли покупать другие студенты, поэтому её уникальность может быть нулевой. Для получения уникальной работы воспользуйтесь услугами.
TaskMen
30 июля 2016 в 00:14
Комментарии
Нет комментариев
Стань первым, кто что-нибудь напишет!
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
