2097 (684305)

Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла

Вариант № 6

Задача 1

Предприятие застраховало средства автотранспорта на случай угона. Общая стоимость всего автотранспорта, принадлежащая предприятию, составляет 485 тыс. руб., страховая сумма по договору страхования -350 тыс. руб. В результате взлома из гаража угнан автотранспорт стоимостью 269 тыс. руб. Определить размер страхового возмещения:

а) по системе первого риска;

б) по системе дробной части, если показанная стоимость автотранспорта 400 тыс. руб.

Решение:

а) Система первого риска предусматривает покрытие всего ущерба страхования, но в пределах страховой суммы: то есть выплата составит 269 тыс. руб.

б) По системе дробной части договором страхования устанавливается две суммы: страховая сумма и показанная стоимость объекта страхования. При этом страховая сумма не превышает показанную стоимость. Ответственность страховщика определяется коэффициентом соотношения показанной стоимости объекта страхования и действительной:

,

где К- коэффициент соотношения показанной стоимости объекта страхования к действительной;

П_со – Показанная стоимость объекта;

С_о – Страховая стоимость объекта.

,

Ущерб определяется по формуле:

где У- размер ущерба;

С_с – Страховая сумма.

,

так сумма ущерба меньше страховой суммы объекта, страховое возмещение будет равняться сумме ущерба и составит 269 тыс. руб.

Задача 2

Подлежит ли зачету в общий трудовой стаж время работы осужденных, отбывающих наказание в виде лишения свободы в исправительных учреждениях до введения в действие Закона РФ от 12.06.1992 г. №2989-1 «О внесении изменений и дополнений в Исправительно-трудовой кодекс РСФСР и Уголовно - процессуальный кодекс РСФСР»?

По общему правилу, которое устанавливалось ст. 94 ИТК РФ, время отбывания исправительных работ в виде лишения свободы в общий трудовой стаж осужденного не засчитывалось, и запись в трудовой книжке не делалась, осужденному выдавали справку в которой было указано на какой работе он был занят.

Пунктом 39 ст. 1 Закона Российской Федерации от 12 июня 1992 года "О внесении изменений и дополнений в Исправительно-трудовой кодекс РСФСР, Уголовный кодекс РСФСР и Уголовно-процессуальный кодекс РСФСР" (вступил в силу с 21 июля 1992 года) были внесены изменения в ст. 94 ИТК РСФСР.

Согласно подпункту "а" указанного выше пункта время отбывания исправительных работ засчитывалось в общий трудовой стаж.

Таким образом, Закон от 12 июня 1992 года устранил ограничения в части включения периода отбывания исправительных работ в общий трудовой стаж.

Из изложенного следует, что при отсутствии определения суда, вынесенного в порядке ст. 368 УПК РСФСР, период отбывания осужденным наказания в виде исправительных работ до 21 июля 1992 года не подлежит включению в страховой стаж.

Согласно п. 1 ст. 1 Федерального закона от 17 декабря 2001 года "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с этим Федеральным законом.

В соответствии с пунктом вторым статьи седьмой данного Федерального закона одним из условий назначения пенсии по старости является наличие не менее 5 лет страхового стажа.

Периоды, подлежащие включению в вышеназванный стаж, указаны в статье десятой этого же Федерального закона.

Так, согласно п. 1 ст. 10 Федерального закона от 17 декабря 2001 года "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В силу ст. 45, 50 Уголовного кодекса Российской Федерации исправительные работы являются основным видом наказания, которое отбывается осужденным в местах, определяемых органом местного самоуправления по согласованию с органом, исполняющим наказание.

Порядок и условия отбывания указанного вида наказания устанавливаются Уголовно-исполнительным кодексом Российской Федерации, который не содержит ограничений в части включения периода отбывания наказания в виде исправительных работ в трудовой стаж.

Как следует из содержания ст. 40 УИК РФ лицу, осужденному к исправительным работам, запрещается увольнение с работы по собственному желанию без разрешения в письменной форме уголовно-исполнительной инспекции.

Таким образом, период отбывания наказания в виде исправительных работ одновременно является периодом работы.

Кроме того, законодательство, регламентирующее уплату страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, не содержит каких-либо изъятий в отношении граждан, отбывающих наказание в виде исправительных работ, т.е. на них распространяется общий порядок уплаты страховых взносов.

Пунктом 1 ст. 13 Федерального закона от 17 декабря 2001 года "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Согласно пункту четвертому этой же статьи правила подтверждения страхового стажа устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Данный порядок утвержден постановлением Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 года № 555 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий".

В соответствии с п. 6 раздела II вышеуказанных Правил, который называется "Документы, подтверждающие периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемые в страховой стаж", основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Наказание в виде исправительных работ до вступления в силу Уголовного кодекса Российской Федерации устанавливалось Уголовным кодексом РСФСР (ст. 27) и отбывалось осужденными как по месту работы, так и в местах, определяемых органами, ведавшими исполнением данного вида наказания, в порядке, определяемом Исправительно-трудовым кодексом РСФСР.

Задача №3

Страховой рынок и его структура.

Субъектами страхового рынка являются страховщики, страхователи, застрахованные и страховые посредники. Страховой рынок – это особенная система организации страховых отношений, при которой происходит купля-продажа страховых услуг как продукта, формируются предложение и спрос на их. Объективной основой развития страхового рынка является возникающая в процессе воспроизводства потребность поддержания бесперебойности этого процесса, выражающаяся в оказании валютной помощи пострадавшим в случае пришествия непредвиденных неблагоприятных событий. Страховщики – это юридические лица, имеющие муниципальную лицензию на проведение операций по страхованию и организующие образование и расходование страхового фонда.

Организационная структура страхового рынка может быть представлена так.

Муниципальные страховые компании – это организации, базирующие свою деятельность на гос принадлежности. В Русской Федерации муниципальный сектор на страховом рынке представлен АО «Росгосстрах», имеющим разветвленную сеть региональных дочерних компаний. В качестве страховщиков могут быть муниципальные страховые организации, акционерные страховые общества, общества взаимного страхования и страховые пулы.

Акционерное страховое общество (общество с ограниченной ответственностью) – более обширно всераспространенная форма страховой компании, основанная на объединении капитала пары экономических субъектов. Потому принципиальная задачка развития страхового рынка – увеличение денежной стойкости большинства страховых компаний. В текущее время в Рф записанно около 1000 страховщиков, но менее 10 % из их владеют достаточными уставными капиталами и страховыми резервами для обеспечения обычной коммерческой деятельности. Общества взаимного страхования являются одной из всераспространенных организационных структур в страховании за рубежом, при которой каждый учредитель общества сразу выступает страхователем. Задачка общества – предоставление его членам более высококачественных, различных и доступных по стоимости страховых услуг. В Рф взаимное страхование не получило собственного развития из-за отсутствия настоящей правовой базы. Это некоммерческие организации, они не ставят собственной целью получение прибыли и образуются только для страхования собственных членов, защиты их интересов. Страховой пул – это добровольное объединение страховщиков, не являющееся юридическим лицом, создаваемое на критериях солидарной ответственности его участников за выполнение обязанностей. На русском страховом рынке образован ряд страховых пулов: экологический пул, пул по страхованию космических рисков, пул по страхованию ядерной ответственности, пул по мед страхованию и ряд остальных. Страховой пул создается для страхования определенных, в большей степени особо больших, небезопасных и малоизвестных рисков. Деятельность пула строится на базе сострахования. Каждый участник получает определенную долю собранных пулом взносов и в той же доле несет ответственность по возмещению убытков. Квота членов пула определяется пропорционально переданным в общий фонд взносам.

Страхователи – это юридические и физические лица, имеющие страховой энтузиазм и вступающие в дела со страховщиком в силу закона либо на базе контракта. В личном и соц страховании контракт быть может заключен в пользу третьих лиц, т. е. застрахованных, которые имеют право получить компенсацию при пришествии страхового варианта либо выкупную сумму при преждевременном расторжении контракта.

Наличие посредников в страховом деле свидетельствует о довольно высочайшем уровне зрелости рыночных отношений, потому что увеличивает оперативность заключения договоров и наращивает активы страховщика.

В качестве посредников, выполняющих функции по заключению страховых договоров, могут выступать страховые агенты и брокеры (аквизиторы), работающие как промежуточное звено меж страховщиком и страхователем.

Страховым агентом быть может физическое либо юридическое лицо, которое от имени и по поручению страховой компании занимается продажей страховых полисов, т. е. заключает и возобновляет договоры страхования, инкассирует страховую премию, оформляет документацию и в отдельных вариантах выплачивает страховое возмещение. Вся совокупа физических и юридических лиц составляет альтернативную сеть распространения услуг страховщика. Отношения меж страховой компанией и страховыми агентами регулируются генеральными соглашениями о сотрудничестве либо контрактами.

Страховыми агентами – юридическими лицами могут выступать: юридические консультации, туристские агентства, бюро брачных знакомств, нотариальные конторы и т. д., которые вместе с услугами проф профиля могут делать функции по продаже страховых полисов и заключению договоров страхования.

Посреднические сервисы страховых агентов оплачиваются страховщиком по жестким фиксированным ставкам в процентах от размера выполненных работ, т. е. размера поступлений страховых взносов по заключенным и работающим договорам, или в процентах к общей страховой сумме по договорам либо к количеству договоров данного вида.

1) непосредственную связь, опирающуюся на контрактные либо генеральные соглашения, регламентирующие отношения сторон, их права и обязанности; Различают два варианта связи страховщика со страховыми агентами:

2) систему генеральных страховых агентов, подобающую наиболее зрелому типу рыночных отношений. В данном случае на местности, обслуживаемой страховщиком, в каждой большой административно-территориальной единице страховщик делает одно-два генеральных агентства, работу которых организуют страховые агенты, заключающие договор со страховщиком. Владея широким банком данных деятельности страховых компаний, работающих на страховом рынке, на базе анализа данной инфы страховой брокер описывает рациональные условия страхования для клиента и сводит его с соответственной страховой компанией. Ежели в итоге проф усилий брокера будет заключен контракт страхования с данной страховой компанией, то крайняя оплачивает труд брокера на комиссионных началах. Страховым брокером быть может физическое либо юридическое лицо, выступающее в роли консультанта страхователя при заключении контракта страхования с той либо другой компанией. Страховой брокер в отличие от агента выступает в качестве независящего страхового лица и осуществляет свою деятельность со страхователем и страховщиком. Принципы функционирования страхового рынка определяются общими критериями развития и состояния экономики. Реализация этого принципа значит, что страховую деятельность на рынке могут осуществлять любые страховые компании независимо от формы их принадлежности. Одним из основополагающих является принцип демонополизации страхового дела. Принципиальным принципом формирования и развития страхового рынка является конкурентнсть страховых организаций по предоставлению страховых услуг, вербованию страхователей и мобилизации денег в страховые фонды. та конкурентнсть может выражаться в предложении комфортных форм для страхователей и критерий заключения страховых договоров, уплаты страховых взносов и выплаты страхового возмещения. Конкурентнсть страховщиков может выражаться в расширении ассортимента предлагаемых страховых услуг, нацеленных на интересы определенных соц и экономических групп населения. Свобода ценообразования, выраженная в свободе установления тарифных ставок под действием спроса и предложения, делает условия для конкуренции страховщиков за вербование страхователей. Принцип конкуренции в организации страхового дела должен в нужных вариантах сочетаться с принципом сотрудничества страховщиков, сначала при перестраховании либо состраховании особо больших либо небезопасных рисков. Последующим принципом функционирования рынка является принцип свободы выбора для страхователей критерий предоставления страховых услуг, форм и объектов страхования. Для его реализации нужны широкий ассортимент страховых услуг, разумное сочетание неотклонимой и добровольной форм страхования на рынке и повсевременно расширяющиеся способности покрытия разных видов вреда.

Характеристики

Тип файла документ

Документы такого типа открываются такими программами, как Microsoft Office Word на компьютерах Windows, Apple Pages на компьютерах Mac, Open Office - бесплатная альтернатива на различных платформах, в том числе Linux. Наиболее простым и современным решением будут Google документы, так как открываются онлайн без скачивания прямо в браузере на любой платформе. Существуют российские качественные аналоги, например от Яндекса.

Будьте внимательны на мобильных устройствах, так как там используются упрощённый функционал даже в официальном приложении от Microsoft, поэтому для просмотра скачивайте PDF-версию. А если нужно редактировать файл, то используйте оригинальный файл.

Файлы такого типа обычно разбиты на страницы, а текст может быть форматированным (жирный, курсив, выбор шрифта, таблицы и т.п.), а также в него можно добавлять изображения. Формат идеально подходит для рефератов, докладов и РПЗ курсовых проектов, которые необходимо распечатать. Кстати перед печатью также сохраняйте файл в PDF, так как принтер может начудить со шрифтами.

Список файлов ответов (шпаргалок)