182600 (629532), страница 4

Файл №629532 182600 (Технико-экономическое обоснование проекта машиностроительного предприятия) 4 страница182600 (629532) страница 42016-07-30СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 4)

- затраты на оплату труда (также в прямом исчислении);

- прочие прямые затраты;

- затраты по управлению и обслуживанию производства (кос­венные).

Перед предприятиями стоит задача получения быстрой и как можно более достоверной информации об издержках производст­ва. Нередко предпринимателю приходится составлять калькуляции затрат на базе определенных предложений. При этом назначение калькуляции затрат — получение информации индикативного ха­рактера, позволяющей выявить отклонения от заданных норм, пла­нов, заранее установленных стандартов, определить причину этих отклонений и принять необходимые меры по устранению или со­кращению подобных отклонений.

В отличие от статей калькуляции, группировка которых носит рекомендательный характер, затраты, образующие себестоимость продукции (работ, услуг}, группируются в соответствии с их экономическим содержанием по следующим общепринятым элементам:

- материальные затраты (за вычетом стоимости возвратных отходов);

- затраты на оплату труда;

- отчисления на социальные нужды;

- амортизация основных фондов;

- прочие затраты.

В элементе «материальные затраты» отражается стоимость приоб­ретаемых со стороны для производства продукции сырья и материалов, комплектующих изделий и полуфабрикатов, топлива и энергии всех видов, расходуемых как на технологические цели, так и на обслуживание производства (отопление зданий, транспортные работы и т.п.). Из затрат на материальные ресурсы исключается стоимость возвратных отходов, под которыми понимаются остатки сырья, материалов, тепло­носителей, образовавшиеся в процессе производства продукции, утра­тившие полностью или частично потребительские качества исходного продукта и в силу этого используемые с повышенными затратами или вовсе не используемые по прямому назначению.

В состав «затрат на оплату труда» входят расходы на оплату груда основного производственного персонала предприятия (фир­мы), включая премии рабочим и служащим за производственные результаты, стимулирующие и компенсирующие выплаты, а также затраты на оплату труда не состоящих в штате предприятия (фир­мы) работников, занятых в основной деятельности.

В элементе «отчисления на социальные нужды» отражаются обязательные отчисления по установленным нормам органам госу­дарственного и негосударственного социального страхования, Пенсионного фонда. Государственного фонда занятости и меди­цинского страхования в процентах к оплате труда работников.

В состав «амортизации основных фондов» входит сумма амор­тизационных отчислений на полное восстановление основных производственных фондов, исчисленная исходя из их балансовой стоимости и установленных норм, включая и ускоренную аморти­зацию их активной части.

Все другие затраты, не вошедшие в перечисленные выше эле­менты затрат, получают отражение в элементе «прочие затраты». Это налоги, сборы, отчисления в специальные фонды, платежи по кредитам в пределах установленных ставок, затраты на командиров­ки, оплата услуг связи и др.

Таким образом, группировка затрат по статьям калькуляции отражает место возникновения этих затрат и применяется для пла­нирования, учета и калькулирования затрат на производство и реа­лизацию единицы продукции, всей товарной продукции. Она со­держит во многих случаях комплексные статьи затрат.

Группировка издержек по элементам затрат включает эко­номические элементы, израсходованные независимо от места их возникновения. Как правило, это прямые затраты.

2.4. Источники и факторы снижения себестоимости

Как уже отмечено выше, в условиях свободной конкуренции це­на продукции, произведенной предприятиями (фирмами) вы­равнивается автоматически. На нее воздействуют законы рыночного ценообразования. В то же время каждый предприниматель стремит­ся к получению максимально возможной прибыли. И здесь, помимо факторов увеличения объема производства продукции, продвиже­ния ее на незаполненные рынки, неумолимо выдвигается проблема | снижения затрат на производство и реализацию этой продукции, снижения издержек производства.

В традиционном представлении важнейшими путями снижения затрат является экономия всех видов ресурсов, потребляемых в производстве: трудовых и материальных.

Так, значительную долю в структуре издержек производства занимает оплата труда (в промышленности Украины 13—14%, раз­витых стран — 20—25%). Поэтому актуальна задача снижения трудоемкости выпускаемой продукции, роста производительности труда, сокращения численности административно-обслужи­вающего персонала.

Снижения трудоемкости продукции, роста производительности труда можно достичь различными способами. Наиболее эффектив­ные из них — механизация и автоматизация производства, разра­ботка и применение прогрессивных, высокопроизводительных технологий, замена и модернизация устаревшего оборудования. Однако одни мероприятия по совершенствованию применяемой техники и технологии не дадут должной отдачи без улучшения ор­ганизации производства и труда. Нередко предприятия приобретают или берут в аренду дорогостоящее оборудование, не подгото­вившись к его использованию. В результате коэффициент исполь­зования такого оборудования очень низок. Затраченные на приоб­ретение средства не приносят ожидаемого результата.

Важное значение для повышения производительности труда име­ет надлежащая его организация: подготовка рабочего места, полная его загрузка, применение передовых методов и приемов труда и др.

Материальные ресурсы занимают до 3/5 в структуре затрат на производство продукции. Отсюда понятно значение эконо­мии этих ресурсов, рационального их использования. На первый план здесь выступает применение ресурсосберегающих техно­логических процессов. Немаловажно и повышение требователь­ности и повсеместное применение входного контроля за качест­вом поступающих от поставщиков сырья и материалов, ком­плектующих изделий и полуфабрикатов.

Сокращения расходов по амортизации основных производ­ственных фондов можно достичь путем лучшего использования этих фондов, максимальной их загрузки.

На зарубежных предприятиях рассматриваются также такие факторы снижения затрат на производство продукции, как оп­ределение и соблюдение оптимальной величины партии заку­паемых материалов, оптимальной величины серии запускаемой в производство продукции, решение вопроса о том, производить самим или закупать у других производителей отдельные компоненты или комплектующие изделия.

Известно, что чем больше партия закупаемого сырья, материалов, тем больше величина среднегодового запаса и больше размер издержек, связанных со складированием этого сырья, материалов (арендная плата за складские помещения, потери при длительном хранении, потери, связанные с инфляцией, и др.). Вместе с тем приобретение сырья и материалов крупными партиями имеет свои преимущества. Снижаются расходы, связанные с размещением заказа на приобретаемые товары, с приемкой этих товаров, контролем за происхождением счетов и др. Таким образом, возникает задача определения оптимальной величины закупаемых сырья и материалов.

В сочетании с традиционными путями снижения затрат на производство продукции вновь возникающие факторы позволяют в комплексе довести величину издержек производства до оптимального уровня.

2.5 Практическая часть

2.1 Прямые материальные расходы

Зм = Qчерн * N * Цм , где

Qчерн - черновой вес материала;

N – годовая программа выпуска;

Ц – цена материала 1 тн (грн.)

Зм = 1703,7 * 1160 = 1976292 (грн.)

2.2 Основная заработная плата расчитана по следующей формуле

ЗПосн = N * tшт * Стар * Кпр , где

N – годовая программа выпуска;

tшт – время изготовления изделия;

Стар – часовая тарифная ставка 1,2 грн/час;

Кпр – коэффициент премии 1,15.

ЗПосн = 690 * 17 * 1,2 * 1,15 = 16187,4 (грн.)

2.3 Дополнительная зарплата основных рабочих

ЗПдопол = 11% от ЗПосн

ЗПдопол = 0,11 *16187,4 = 1780,6 (грн.)

2.4 Годовой фонд заработной платы

Фзп = (ЗПосн + ЗПдопол) * Рчел , где

Рчел – количество основных рабочих.

Фзп = (16187,4 + 1780,6) * 35 = 628880 (грн.)

2.5

Рчел = Т/Fэф * Квн , где

Т – трудоемкость годовой программы;

Fэф – годовой эффективный фонд времени рабочих;

Квн – коэффициент выполнения норм – 1,1.

Рчел = 72400 / 1872 * 1,1 = 35

2.6 Годовой эффективный фонд времени рабочих

Fэф.раб = Fн * (1 – в/100%) = 2080 * (1 – 0,11) = 1872 (ч)

Fн – номинальный фонд работы рабочего 52 недели на 40 часов = 2080 час.

в - %-т невыхода на работу

2.7 Прямые затраты на оплату

пр

ЗПтр = Фзп = 628880 (грн.)

2.8 Отчисления от фонда зарплаты

От всяких несчастных случаев = 3% * Фзп = 0,03 * 628880 = 18866,4

Отчисления на соц.страх. 2,9% * 628880 = 18237,50

Отчисления в пенсион. фонд 32% * 628880 = 201241,6

Отчисления в фонд занятости 2,1 *628880 = 13206,5

Итого 251551 (грн.)

2.9 Амортизационные отчисления зданий за год определяют по прямолинейному методу

АО = (ОФпр.сд. – ОФликв)/Тэкспл , где

Тэкспл – срок эксплуатации – 30 лет

ОФликв – 3% от ОФпр.срв.

АОг = (1807800 – 54234) / 30 = 58452,2 (грн.)

Амортизационные отчисления передаточных устройств определяются также по прямолинейному методу со сроком эксплуатации – 15 лет.

АОг = (132300 – 3969) / 15 = 8555,4 (грн.)

2.10 Амортизация транспортных средств рассчитывается по методу уменьшения остаточной стоимости.

Срок эксплуатации – 8 лет.

Норма амортизации определяется

______________ ____________

Nа = (1 - Тэкспл ОФликв / ОФпр.ср-в ) * 100% = (1 - 8 26427 / 880900) * 100% = (1 – 0,645) * 100% = 35,5%

____________

Nа.авт = (1 - 8 13440 / 448000) * 100% = 35,5%

__________

Nа.кар = (1 – 8 1017 / 33900) * 100% = 35,5%

____________

Nа.пр. = (1 - 8 11970 / 399000) * 100% = 35,5%

2.11 Амортизационные отчисления транспортных средств

ОФперв.ср. * Nа

АО1 = 880900 * 0,355 = 312719,5 грн.

Ао2 = 0,355 * 568180,5 = 201704,08

2.12 Остаточная стоимость

ОФост1 = ОФперв.ср. - Ао1

ОФост1 = 880900 – 312719,5 = 568180,5

ОФост2 = 568180.5 – 201704,08 = 366476,42

2.13 Норма амортизации для оборудования

Nа. = 100% / Тэкспл

Nа. = 100/6 = 16,7

Nа = 100% / 6 * 2 = 33,3%

2.14 Амортизационные отчисления для оборудования

АО1 =ОФост . * Nа.

АО1 = 1116500 * 0,333 = 372129,5 (грн.)

АО2 = 7443705,5 * 0,333 = 248098,7 (грн.)

2.15

Фоб1 = ОФперв.ср - Ао1

Фоб1 = 1116500 – 372129,5 = 7443705,5

Фоб2 = 7443705,5 – 248098,7 = 7195606,8

Норма амортизации для офисной мебели

Nа.оф. = 100 / 7 = 14,3

Амортизационные отчисления мебели

АО1 = 58320 * 2 * 0,07 = 8164,8

АО2 = 50155,2 * 2 * 0,07 = 7021,7

ОФоф1 = 58320 – 8164,8 = 50155,2

ОФоф2 = 50155,2 – 7021,7 = 43133,5

2.16 Итого другие прямые расходы

пр

Здр = У Зотс + У АО2

пр

Здр =251552 + 760021 = 1011573 (грн.)

У АО2 = 58452,2 + 8555,4 + 312719,5 + 372129,5 + 8164,8 = 760021 (грн.)

2.17 Сумма общепроизводственных расходов

Зопр = 1,3 * ЗПосн

Зопр = 1,3 * 628880 = 817544

2.18

перем

Зопр = 0,3* 817544 = 245263,2

2.19

пост

Зопр = 0,7 * 817544 = 572280,8

Характеристики

Тип файла
Документ
Размер
327,36 Kb
Тип материала
Предмет
Учебное заведение
Неизвестно

Список файлов курсовой работы

Свежие статьи
Популярно сейчас
А знаете ли Вы, что из года в год задания практически не меняются? Математика, преподаваемая в учебных заведениях, никак не менялась минимум 30 лет. Найдите нужный учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
7032
Авторов
на СтудИзбе
260
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее