180715 (628764), страница 4

Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 4)

Это могут быть внутренние участники- работники организации, имеющие опыт и хорошее знание внутренней среды. Желательно также привлечь внешних консультантов, особенно для использования их в сферах финансового прогнозирования и маркетинговых исследований рынка. Кроме финансистов, бухгалтеров, маркетологов в работу над бизнес-планом могут вовлечены экономисты широкого профиля ( в том числе специализирующиеся на макроэкономических проблемах), консультанты по управлению.

Следующий, шестой шаг в бизнес- планировании- непосредственное написание бизнес- плана. Это очень ответственный и трудоёмкий этап.

Главное правило здесь: предприниматель должен самостоятельно написать бизнес-план, даже если это требует большого количества времени и у предпринимателя нет навыков такого рода работы. Помощь консультантов предпринимателю завершается на предыдущем этапе, когда внешние и внутренние консультанты помогают собрать необходимую информацию и осуществляют её первичную обработку. На конечном этапе консультанты могут ассистировать предпринимателю.

Когда все разделы бизнес-плана написаны, предприниматель должен подготовить резюме основных идей бизнес-план.

В целом работа по бизнес планированию - это очень трудоёмкий и достаточно длительный процесс. Предпринимателю приходится тратить недели и месяцы для создания бизнес-плана.

Глава 3. Исследование деятельности «ФГУП «Курская биофабрика – фирма «БИОК»

3.1 Организационно – экономическая характеристика деятельности «ФГУП «Курская биофабрика – фирма «БИОК»

1.Общие положения.

Федеральное государственное унитарное предприятие «Курская биофабрика - фирма «БИОК», основанное на праве хозяйственного ведения, в дальнейшем именуемое "Предприятие", создано в соответствии с решением Экономического Совета при Совете Народных Комиссаров СССР от 4 января 1939г. (протокол №1) как Курская биофабрика, зарегистрировано распоряжением главы администрации Ленинского района г. Курска от 9 февраля 1994 г. № 54-р как государственное предприятие «Государственная ордена Трудового Красного Знамени Курская биофабрика - фирма «БИОК» (Свидетельство о государственной регистрации (перерегистрации) предприятия от 29 июля 1994г., регистрационный номер 525), переименовано приказом Министерства сельского хозяйства и продовольствия Российской Федерации от 4 ноября 1999 г. № 755 «О Федеральном государственном унитарном предприятии «Курская биофабрика -фирма «БИОК» в Курской области» в федеральное государственное унитарное предприятие «Курская биофабрика — фирма «БИОК», зарегистрировано в этом качестве администрацией г. Курска (Свидетельство о государственной регистрации от 8 декабря 1999 г. № 525), внесено в Единый государственный реестр юридических лиц Инспекцией МНС России по г. Курску за основным государственным регистрационным номером 1024600940792 (Свидетельство о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц о юридическом лице, зарегистрированном до 1 июля 2002 г., от 23 августа 2002 г. серия 46 №000225941), с изменениями, зарегистрированными Инспекцией МНС России по г. Курску за государственным регистрационным номером 2034637038489 (Свидетельство о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц о государственной регистрации изменений, вносимых в учредительные документы юридического лица, от 8 октября 2003 г. серия 46 № 000290922), с изменениями, зарегистрированными Инспекцией ФНС России по, г. Курску за государственным регистрационным номером 2054639026891 (Свидетельство о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц о государственной регистрации изменений, вносимых в учредительные документы юридического лица, от 11 алреля 2005 г. серия 46 №000258088).

Сокращенное фирменное наименование Предприятия на русском языке: ФГУП «Курская биофабрика».

Предприятие является коммерческой организацией.

Предприятие находится в ведомственном подчинении Министерства
сельского хозяйства Российской Федерации, в дальнейшем именуемого
«Минсельхоз России».

Предприятие является юридическим лицом, имеет самостоятельный
баланс, расчетный и иные счета в банках, круглую печать, содержащую его полное фирменное наименование на русском языке и указание на место нахождения унитарного Предприятия.

Предприятие от своего имени приобретает имущественные и личные неимущественные права и несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде и арбитражном суде в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Место нахождения Предприятия: 305004, г. Курск, ул. Разина, 5. Почтовый адрес: ул. Разина, 5, г. Курск, 305004.

2. Цели Предприятия:

а) удовлетворение общественных потребностей в результатах его деятельности;

б)получение прибыли.

3.Имущество Предприятия.

Имущество Предприятия находится в федеральной собственности, является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками Предприятия, принадлежит Предприятию на праве хозяйственного ведения и отражается на его самостоятельном балансе. В состав имущества Предприятия не может включаться имущество иной формы собственности.

Размер уставного фонда Предприятия 50000000 (пятьдесят миллионов) рублей.

Уставный фонд Предприятия может формироваться за счет денег, а также иных бумаг, других вещей, имущественных прав и иных прав, имеющих денежную оценку.

Источниками формирования имущества Предприятия являются: имущество, переданное Предприятию по решению Росимущества; доходы Предприятия от его деятельности, в том числе дивиденды (доходы), поступающие от хозяйственных обществ и товариществ, в уставных капиталах которых участвует Предприятие; заемные средства, в том числе кредиты банков и других кредитных организаций; целевое бюджетное финансирование, дотации; иные источники, не противоречащие законодательству Российской федерации.

Прибыль Предприятия-используется в соответствии с Программе
деятельности Предприятия в следующих целях:

а) покрытия расходов Предприятия;

б) формирования доходов федерального бюджета;

в) проведения мероприятий по развитию Предприятия.

4. Права и обязанности Предприятия.

Предприятие свободно в выборе предмета и содержания договоров и обязательств, любых форм хозяйственных взаимоотношений, которые не противоречат законодательству Российской Федерации и настоящему Уставу.

Предприятие обязано: выполнять утвержденные в установленном порядке Программу деятельности Предприятия, а также показатели экономической эффективности деятельности Предприятия; обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам заработной платы и иных выплат, проводить индексацию заработной платы в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации; обеспечивать своим работникам безопасные условия труда; обеспечивать гарантированные условия труда и меры социальной защиты своих работников; ежегодно перечислять в федеральный бюджет часть прибыли, остающейся в его распоряжении после уплаты налогов и иных обязательных платежей, в установленном порядке; осуществлять оперативный и бухгалтерский учет результатов финансово - хозяйственной и иной деятельности; вести статистическую отчетность; отчитываться о результатах деятельности и использовании имущества с предоставлением отчетов в порядке и сроки, установленные законодательством Российской Федерации; ежегодно проводить аудиторские проверки; предоставлять федеральным органам исполнительной власти информации: в случаях и порядке, предусмотренных законодательством Российской Федерации; осуществлять мероприятия по гражданской обороне и мобилизационное подготовке в соответствии с законодательством Российской Федерации; хранить, предусмотренные законодательством Российской Федерации документы.

5. Управление Предприятием.

Предприятие возглавляет Генеральный директор, назначаемый на эту должность Минсельхозом России.

Права и обязанности Генерального директора, а также основания для расторжения трудовых отношений с ним регламентируются трудовым законодательством,а также срочным трудовым договором, заключаемым Минсельхозом России.

Генеральный директор действует от имени Предприятия без

доверенности, добросовестно и разумно представляет его интересы на территории российской Федерации и за ее пределами.

Генеральный директор действует на принципе единоначалия и несет ответственность за последствия своих действий в соответствии с федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, настоящим Уставом и заключенным с ним срочным трудовым договором.

Компетенция заместителей Генерального директора Предприятия
устанавливается Генеральным директором Предприятия.

Заместители Генерального директора действуют от имени Предприятия, представляют его в государственных органах, в организациях Российской Федерации и иностранных государств, совершают сделки и иные юридические действия в пределах полномочий, предусмотренных в доверенностях, выдаваемых Генеральным директором Предприятия.

Взаимоотношения работников и Генерального директора Предприятия, возникающие на основе трудового договора, регулируются законодательством Российской Федерации о труде и коллективным договором.

6. Филиалы и представительства.

Предприятие может создавать филиалы и открывать представительства на территории Российской Федерации и за ее пределами с соблюдением требований законодательства Российской Федерации, законодательства иностранных государств по месту нахождения филиалов и представительств, если иное не предусмотрено международными договорами Российской Федерации. Филиалы и представительства осуществляют свою деятельность от имени предприятия, которое несет ответственность за их деятельность.

7. Реорганизация и ликвидация Предприятия.

Реорганизация Предприятия без изменения формы собственности на переданное ему имущество осуществляется, в установленном законодательством Российской Федерации порядке.

При реорганизации Предприятия вносятся необходимые изменения в Устав и Единый государственный реестр юридических лиц. Реорганизация влечет за собой переход прав и обязанностей Предприятия к его правопреемникам в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

Предприятие считается реорганизованным, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь возникших юридических лиц.

Предприятие может быть ликвидировано в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Ликвидация Предприятия влечет его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам.

Ликвидация Предприятия считается завершенной, а Предприятие
прекратившим свою деятельность после внесения записи об этом в Единый государственный реестр юридических лиц.

При ликвидации и реорганизации Предприятия увольняемым
работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации.

При реорганизации и ликвидации Предприятия все документы
(управленческие, финансово - хозяйственные, по личному составу и другие) передаются в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации.

Таблица основных показателей деятельности «ФГУП «Курская биофабрика – фирма «БИОК» за период с 1 января 2008 года по 31 декабря 2009 года.

Проанализировав основные показатели деятельности предприятия «ФГУП «Курская биофабрика – фирма «БИОК» за период с 1 января 2008 года по 31 декабря 2009 года, мы видим, что выручка от реализации (товарооборот) – увеличился на 28612 тыс. руб.; себестоимость увеличилась на 70640 тыс. руб.; удельный вес себестоимости увеличился на 7,5 %; валовой доход уменьшился на 42018 тыс. руб.; уровень валового дохода уменьшился на

Характеристики

Список файлов курсовой работы