176476 (627030), страница 2

Файл №627030 176476 (Инвестиции для производства товара) 2 страница176476 (627030) страница 22016-07-30СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 2)

1) Здание

Для min =14337,6 тыс.руб.

Для max =12607,2 тыс.руб.

2) Сооружения

Для min =2644,8 тыс.руб.

Для max =2325,6 тыс.руб.

3)Передаточные устройства

Для min =1426,8 тыс.руб.

Для max =1254,6 тыс.руб.

4)Машины и оборудование

Для min =12771,6 тыс.руб.

Для max =11230,2 тыс.руб.

5)Измерительное и лабораторное оборудование

Для min =800,4 тыс.руб.

Для max =703,8 тыс.руб.

6)Вычислительная техника

Для min =870 тыс.руб.

Для max =765 тыс.руб.

7)Транспортные средства

Для min =696 тыс.руб.

Для max =612 тыс.руб.

8)Прочие основные фонды

Для min =1252,8 тыс.руб.

Для max =1101,6 тыс.руб.

Годовые суммы амортизационных отчислений по s-й группе основных фондов определяются в соответствии с нормами амортизационных отчислений, т.е.

, (1.3)

где - норма амортизационных отчислений в s-й группе основных фондов, %.

1) Здание

Для min =716,88 тыс.руб.

Для max =630,36 тыс.руб.

2) Сооружения

Для min =132,24 тыс.руб.

Для max =116,28 тыс.руб.

3)Передаточные устройства

Для min =71,34 тыс.руб.

Для max =62,73 тыс.руб.

4)Машины и оборудование

Для min =1915,74 тыс.руб.

Для max =1684,53 тыс.руб.

5)Измерительное и лабораторное оборудование

Для min =120,06 тыс.руб.

Для max =105,57 тыс.руб.

6)Вычислительная техника

Для min =217,5 тыс.руб.

Для max =191,25 тыс.руб.

7)Транспортные средства

Для min =174 тыс.руб.

Для max =153 тыс.руб.

8)Прочие основные фонды

Для min =187,92 тыс.руб.

Для max =165,24 тыс.руб.

Занесем полученные результаты в таблицу.

Капитальные вложения в основные фонды предприятия с минимальной мощностью.

п/п

Группы

основных фондов

Стру-ктура,

%

Балансовая

стоимость,

тыс.руб.

Средняя

норма

амортиза-

ции, %

Годовая сумма

амортизаци-онных отчислений,

тыс.руб.

1.

Здания

41,2

14337,6

5,0

716,88

2.

Сооружения

7.6

2644,8

5,0

132,24

3.

Передаточные устройства.

4,1

1426,8

5,0

71,34

4.

Машины и оборудование

36,7

12771,6

15,0

1915,74

5.

Измерительное и лабо-раторное оборудование

2,3

800,4

15,0

120,06

6.

Вычислительная техника

2,5

870

25,0

217,5

7.

Транспортные средства

2,0

696

25,0

174

8.

Прочие основные фонды

3,6

1252,8

15,0

187,22

Итого

100

34800

-

3535,68

Капитальные вложения в основные фонды предприятия с максимальной мощностью.

п/п

Группы

основных фондов

Стру-ктура,

%

Балансовая

стоимость,

тыс.руб.

Средняя

норма

амортиза-

ции, %

Годовая сумма

амортизаци-онных отчислений,

тыс.руб.

1.

Здания

41,2

12607,2

5,0

630,36

2.

Сооружения

7.6

2325,6

5,0

116,28

3.

Передаточные устройства.

4,1

1254,6

5,0

62,73

4.

Машины и оборудование

36,7

11230,2

15,0

1684,53

5.

Измерительное и лабо-раторное оборудование

2,3

703,8

15,0

105,57

6.

Вычислительная техника

2,5

765

25,0

191,25

7.

Транспортные средства

2,0

612

25,0

153

8.

Прочие основные фонды

3,6

1101,6

15,0

165,24

Итого

100,0

30600

-

3108,96

Раздел 2. Персонал

Расчет потребной списочной численности персонала на проектируемом предприятии осуществляется также раздельно для двух производственных мощностей по категориям:

а) производственные рабочие;

б) вспомогательные рабочие;

в) руководители и специалисты;

г) служащие.

1. Численность производственных рабочих определяется исходя из трудоемкости производственной программы предприятия. Производственная программа предприятия в расчетах принимается равной его производственной мощности, поэтому:

, (2.1)

где - трудоемкость изготовления единицы изделия при соответствующей мощности предприятия, нормо-ч.; т.к. min=14,2 (по исходным данным), то max трудоемкость изготовления единицы изделия снижается на 15%, так как наша мощность увеличивается в 1,5 раза. Таким образом Для max t =14,2-15%=12,07 нормо-ч.

- действительный годовой фонд времени одного рабочего, ч.;

- коэффициент выполнения норм;

- коэффициент роста производительности труда.

Действительный годовой фонд времени одного рабочего определяется, исходя из номинального фонда времени и плановых процентов невыхода на работу по уважительным причинам :

, (2.2)

где - номинальный годовой фонд времени одного рабочего, ч;

- плановый процент невыходов на работу по уважительным причинам (принимается 9-11 %).Возьмем 10%

Номинальный годовой фонд времени определяется исходя из количества рабочих дней в году (в расчетах принимают 250 рабочих дней) и продолжительности одной смены (8 часов) т.е. 250*8=2000.

=1800 ч.

Из исходных данных:

=1,1

=1,2

Определим Численность производственных рабочих Для min

= =359 чел.

Определим Численность производственных рабочих Для max

= =458 чел.

2. Численность вспомогательных рабочих по проектируемому предприятию определяется исходя из принятой структуры рабочих:

, (2.3)

где , - соответственно процент вспомогательных и процент производственных рабочих по предприятию. Из исходных данных имеем что =36%, значит =100-36=64%.

Так, если процент вспомогательных рабочих (удельный вес в численности рабочих) на предприятии планируется в размере 40%, то процент производственных рабочих составляет соответственно 60 %.

Рассчитаем численность вспомогательных рабочих Для min

= =202 чел.

Рассчитаем численность вспомогательных рабочих Для max

= =258 чел.

Всего работников: +

Для min + =359+202=561 чел.

Для max + =458+258=716 чел.

3. Численность руководителей и специалистов - и численность служащих определяется в процентах от количества всех рабочих предприятия. Из исходных данных имеем Процент руководителей и специалистов=16%, процент служащих =5%.

Характеристики

Тип файла
Документ
Размер
5,24 Mb
Тип материала
Предмет
Учебное заведение
Неизвестно

Список файлов курсовой работы

Свежие статьи
Популярно сейчас
А знаете ли Вы, что из года в год задания практически не меняются? Математика, преподаваемая в учебных заведениях, никак не менялась минимум 30 лет. Найдите нужный учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6644
Авторов
на СтудИзбе
293
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее