162824 (624053), страница 5

Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 5)

Расчет влияния фактора на выработку одного рабочего представлен в таблице 10.

Таблица 10. Расчет влияния факторов на выработку одного рабочего

Фактор	Увеличение или уменьшение выработки, руб.
	дневной			годовой
	2003 г. / 2002 г.	2004 г. / 2002 г.	2003 г. / 2002 г.		2004 г. / 2002г.
Число дней работы			1128,1* (238-242) =-4512,4		1128,1* (236-242) =-6768,6
Продолжительность фактической работы за смену	156,68* (6,9-7,2) =-47,0	156,68* (7-7,2) =-31,3	156,68*242* (6,9-7,2) =-11375		156,68*242* (7-7,2) =-7583,3
Средняя дневная выработк	6,9* (174,77-156,68) =124,8	7,0* (202, 19-156,68) = 318,6	6,9*242* (174,77-156,68) =30206,7		7,0*242* (202, 19-156,68) =77093,9
ИТОГО	77,8	287,3	23344,1		76279,2

Следовательно, можно сделать вывод, что снижение выработки на 1-го рабочего произошло в результате уменьшения продолжительности смены. Увеличение выработки на 1-го рабочего произошло в основном за счет увеличения средней дневной выработки рабочего.

Одним из методов оценки эффективности производства является анализ соотношения (опережения или отставания) темпа прироста производительности труда по сравнению с темпом прироста заработной платы осуществляется расчетами по формулам:

К_зп/в = Т_мзп / Т_мв,

где: темп прироста годовой выработки 1 рабочего - Т_мв = (В^а_год - В^б_год) * 100/ В^б_год;

темп прироста годовой зарплаты 1 рабочего - Т_мзп = (3ПР^а_год-3ПР^б_год) * 100/3П^б_год;

В^а_год и В^б_год - соответственно, достигнутые в анализируемом и базовом годах значения выработки одного рабочего, руб.;

3ПР^а_год и 3ПР^б_год - то же, зарплата на одного рабочего в год, руб.

Расчеты сведем в следующую таблицу.

Таблица 11. Расчет соотношения темпов прироста заработной платы и выработки

№ п/п	Показатели	Усл. обозн.	2002 год	2003 год	2004 год	Абсолютное отклонение (+, -)		Темп роста, %
						(2003 г - 2002г)	(2004 г - 2002г)		(2003 г / 2002г)	(2004 г / 2002г)
1.	Среднегодовая выработка одного рабочего, руб.	Вгод	273000	287000	334000	14000	61000		105,13	122,34
2.	Темп прироста годовой выработки 1 рабочего, %	Тмв	-	-	-	-	-		5,13	22,34
3.	Заработная плата за выполненные работы, тыс. руб.	ЗПгод	24424	23774	24022	-650	-402		97,34	98,35
4.	Выплаты по районным коэффициентам, тыс. руб.	РК	-	-	-	-	-		-	-
5.	Премии, тыс. руб.	П	-	-	-	-	-		-	-
6.	Итого заработная плата рабочих, тыс. руб	3ПИгод	24424	23774	24022	-650	-402		97,34	98,35
7.	Среднегодовая численность рабочих, чел.	Чр	410	380	330	-30	-80		92,68	80,49
	Итого зарплата на одного рабочего в год, тыс. руб.	3ПРгод	59,57	62,56	72,79	2,99	13,22		105,02	122, 19
8.	Темп прироста годовой зарплаты 1 рабочего, %	Тмзп	-	-	-	-	-		5,02	22, 19

Из данных таблицы видно, что заработная плата работников увеличилась на 5,02% в 2003 году и 22,19% в 2004 году, среднегодовая выработка также увеличилась на 5,13% в 2003 году и 22,34% в 2004 году.

6. Анализ использования материальных ресурсов предприятия и состояния запасов

Необходимым условием организации производства продукции является обеспечение его материальными ресурсами: сырьем, материалами, топливом, энергией, полуфабрикатами и т.д.

Стоимость материальных ресурсов входит в себестоимость продукции по элементу "Материальные затраты" и включает в себя цену их приобретения (без учета НДС и акцизов), наценки, комиссионные вознаграждения, уплачиваемые снабженческим и внешнеэкономическим организациям, стоимость услуг бирж, таможенных пошлин, плату за транспортировку, хранение и доставку, осуществленные сторонними организациями.

Организация материально-технического обеспечения влияет не только на качество и сроки выполнения строительно-монтажных работ, но также и на размер материальных затрат фирмы, так как уровень планово-расчетных цен на материалы зависит от выбранного поставщика, условий расчета с ним, формы снабжения, способа транспортировки и т.д. Сбои в материально-техническом обеспечении приводят к целому ряду негативных моментов:

срываются графики строительства;

возникают потери рабочего времени рабочих;

появляются простои строительных машин и оборудования;

дорожает стоимость строительных работ;

не выполняются договорные обязательства;

падает авторитет фирмы.

Анализ использования материальных ресурсов представлен в таблице 12.

Таблица 12. Анализ использования материальных ресурсов

№ п/п	Показатели	Усл. обозн.	2002 год	2003 год	2004 год	Абсолютное отклонение (+, -)		Темп роста, %
						(2003 г - 2002г)	(2004 г - 2002г)	(2003 г / 2002г)	(2004 г / 2002г)
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10
1.	Объем СМР, выполненных собственными силами, тыс. руб.	Осмр	112038	109056	110192	-2982	-1846	97,34	98,35
2.	Материальные затраты, тыс. руб.	МЗ	58372	56818	57410	-1554	-962	97,34	98,35
3.	Материалоемкость, руб.	МЕ	0,521	0,521	0,521	-	-	-	-
4.	Материалоотдача, руб.	МО	1,919	1,919	1,919	-	-	-	-

Анализ использования материальных ресурсов показал, что показатели не изменились.

7. Анализ финансового состояния

Под финансовым состоянием понимается способность предприятия финансировать свою деятельность. Оно характеризуется обеспеченностью финансовыми ресурсами, необходимыми для нормального функционирования предприятия, целесообразностью их размещения и эффективностью использования, финансовыми взаимоотношениями с другими юридическими и физическими лицами, платежеспособностью и финансовой устойчивостью.

Финансовое состояние может быть устойчивым, неустойчивым и кризисным. Способность предприятия своевременно производить платежи, финансировать свою деятельность на расширенной основе свидетельствует о его хорошем финансовом состоянии.

Финансовое состояние предприятия (ФСП) зависит от результатов его производственной, коммерческой и финансовой деятельности.

Финансовое положение предприятия можно оценивать с точки зрения краткосрочной и долгосрочной перспектив. В первом случае критерии оценки финансового положения - ликвидность и платежеспособность предприятия, т.е. способность своевременно и в полном объеме произвести расчеты по краткосрочным обязательствам.

Характеристики

Список файлов курсовой работы