182839 (596643), страница 6

Файл №596643 182839 (Механизм формирования и использования финансовых результатов предприятия) 6 страница182839 (596643) страница 62016-07-30СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 6)

Подводя итог можно сказать, что из-за нестабильной экономической ситуации в стране, показатели экономической деятельности варьируются. Из полученных данных видно, что предприятие стабильно наращивает темпы производства, но из-за нестабильных цен на сырье чистая прибыль в 2009 году заметно снизилась.

На рисунке 10 хорошо заметно, как изменялись основные экономические показатели деятельности Ровненского филиала ОАО «НК «Роснефть»-Кубаньнефтепродукт» в период за 2007-2009 годов.

Рисунок 10 – Показатели эффективности экономической деятельности Ровненского филиала ОАО «НК «Роснефть»-Кубаньнефтепродукт»

Большое влияние на финансовое состояние предприятия оказывает увеличение или уменьшение дебиторской и кредиторской задолженности. Так из данных таблицы 5 можно сделать вывод, что резкое сокращение дебиторской задолженности свидетельствует о хорошей кредитной политике предприятия по отношению к покупателям, либо об уменьшении объема продаж.

Таблица 5 – Анализ дебиторской и кредиторской задолженностей Ровненского филиала ОАО «НК «Роснефть»-Кубаньнефтепродукт

Показатель

2007 г.

2008 г.

2009 г.

Отклонения (+,-) 2009 г. / 2007 г.

тыс. руб.

%

тыс. руб.

%

тыс. руб.

%

тыс. руб.

%

1. Дебиторская задолженность, всего:

49617

100

49650

100

24723

100

-24894

0,00

ДЗ ( платежи по которой ожидаются более чем через 12 месяцев после отчетной даты)

413

0,83

86

0,17

158

0,64

-255

-0,19

- в том числе покупатели и заказчики

413

0,83

86

0,17

142

0,57

-271

-0,26

ДЗ ( платежи по которой ожидаются в течение 12 месяцев после отчетной даты)

49204

99,17

49564

99,83

24565

99,36

-24639

0,19

- в том числе покупатели и заказчики

44650

89,99

47561

95,79

20906

84,56

-23744

-5,43

денежные средства

3346

6,74

1273

2,56

1371

5,55

-1975

-1,20

2. Кредиторская задолженность:

29158

100

9023

100

11803

100

-17355

0,00

в том числе: поставщики и подрядчики

24

0,08

633

7,02

54

0,46

30

0,38

зад-ть перед персоналом

465

1,59

508

5,63

428

3,63

-37

2,03

зад-ть перед гос.внеб. фондами

4

0,01

3

0,03

2

0,02

-2

0,00

зад-ть по налогам и сборам

519

1,78

529

5,86

522

4,42

3

2,64

прочие кредиторы

28146

96,53

7350

81,46

10797

91,48

-17349

-5,05

Ускорить платежи можно путем совершенствования расчетов, своевременного оформления расчетных документов, предварительной оплаты, применения вексельной формы расчетов.

Кредиторская задолженность также имеет тенденцию к снижению. Так в 2009 году она сократилась на 17355 тыс.руб. по сравнению с 2007 годом. Наибольший удельный вес на протяжении всего периода занимали прочие кредиторы, он составлял в среднем 90% от всей кредиторской задолженности. Задолженность перед персоналом и государственными внебюджетными фондами также снизалась. Это говорит о том, что предприятие вовремя выплачивает заработную плату и платит основные налоговые отчисления. Подводя итог таблицы, можно сказать, что в 2009 году на предприятии дебиторская задолженность превышает кредиторскую почти в 2 раза. Возвратив денежные средства с покупателей, предприятие сможет расплатиться по своим основным долгам.

Трудовые ресурсы являются одними из главнейших ресурсов производства. Они представляют собой ту часть населения, которая по своему возрасту, знаниям и производственным навыкам способна участвовать в общественном производстве.

От обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами и эффективности их использования зависят объем и своевременность выполнения всех работ, эффективность использования техники, машин, механизмов и как результат – объем производства продукции, ее себестоимость, прибыль.

Показатели обеспеченности и эффективности использования трудовых ресурсов анализируемого предприятия приведены в таблице 6.

Проанализировав таблицу 6 можно сделать вывод, что среднегодовая численность работников повысилась в 2009 г. по сравнению с 2007 г. на 13 человека, а количество руководителей на 1 рабочего осталось неизменным. Состав работников, занятых в производстве менялся неравномерно. Так в 2009 году увеличился состав водителей на 7 человек, операционистов на 2 человека и прочих работников на 4 человека.

Таблица 6 – Трудовые ресурсы Ровненского филиала ОАО «НК«Роснефть»-Кубаньнефтепродукт

Показатель

2007 г.

2008 г.

2009 г.

Отклонение (+,-) 2009 г./ 2007 г.

Среднегодовая численность - всего, чел.

80

85

93

13

в т.ч.: работники, занятые в производстве

80

85

93

13

из них: - водители

20

23

27

7

- операционисты

14

16

16

2

- прочие работники

26

28

30

4

Рабочие сезонные и временные

-

-

-

-

Служащие

20

18

20

-

из них: - руководители

5

5

5

-

- специалисты

15

13

15

-

В условиях рыночной экономики необходимо разработать и использовать новые подходы в ориентирах работников предприятий. Внутри предприятия главным звеном управления являются работники, а за его пределами – потребители продукции. Поэтому должны быть изжиты такие привычки прошлого, как бездумное исполнение, расточительство и т.п. На смену им должны прийти ориентация работающих на потребителя, проявление инициативы, стремление к прибыльной работе, использование социальных норм, основанных на здравом экономическом смысле.

На каждом предприятии должна разрабатываться и осуществляться кадровая политика, которая должна способствовать созданию здорового и работоспособного коллектива; повышению уровня квалификации работников; созданию трудового коллектива, оптимального по половозрастной структуре, уровню квалификации; созданию высокопрофессионального руководящего звена, способного гибко реагировать на изменяющиеся обстоятельства, чувствовать и внедрять все новое и передовое.

Показателем эффективности труда является его производительность (таблица 7), рост которой позволяет существенно снизить затраты на производство и реализацию продукции; при прочих равных условиях увеличить объем производства и реализации продукции, увеличить объем производства и реализации продукции, а, следовательно, и рост прибыли; проводить политику по увеличению средней заработной платы работникам; более успешно осуществлять реконструкцию и техническое перевооружение предприятия; повысить конкурентоспособность предприятия и продукции, обеспечить финансовую устойчивость работы.

Таблица 7 – Производительность труда Ровненского филиала ОАО «НК «Роснефть»-Кубаньнефтепродукт

Показатель

2007 г.

2008 г.

2009 г.

Откло-нение (+,-) 2009 г. /

2007 г.

Среднегодовая численность работников, чел.

80

85

93

13

Фактически отработано, тыс. чел.-ч.

132

134

146

14

Денежная выручка, тыс. руб.

765640

1125817

838319

72679

Себестоимость проданных товаров, работ, услуг, продукции тыс.руб.

682344

1012871

721872

39528

Валовая прибыль, тыс. руб.

83296

112946

116447

33151

Полная себестоимость, тыс. руб.

734013

1073688

807152

73139

Прибыль от продаж, тыс.руб.

34627

52165

31167

-3460

Прибыль на 1 работника

432,84

613,71

335,13

-97,71

Выручка на 1 работника

9570,50

13244,91

9014,18

-556,32

Проанализировав таблицу 7 можно сделать вывод, что фактически отработано в 2009 году по сравнению с 2007 годом больше на 14 тыс. чел.- ч. Прибыль от продаж в 2009 году снизилась на 3460 тыс.руб. Итого прибыль на 1 работника также сократилась на 97,71 тыс.руб. в 2009 году по сравнению с 2007 годом. Выручка на 1 работника также снизилась в 2009 году по сравнению с 2007 годом на 556,32 тыс.руб.

Несмотря на мировой финансовый кризис, деятельность Ровненского филиала ОАО «НК «Роснефть»-Кубаньнефтепродукт» можно назвать положительной. Так в структуре основных фондов практически по всем позициям идет тенденция к увеличению числа мощностей. Увеличился состав внеоборотных активов, немного сократились оборотные активы. В отчетном году наблюдается снижение как кредиторской, так и дебиторской задолженности. В целом предприятие в 2009 году получило прибыль в размере 31167 тыс.руб., из них чистая прибыль составила 24965 тыс.руб. Эти данные свидетельствуют о том, что предприятие показывает неплохие финансовые результаты.

  1. Оценка эффективности деятельности предприятия

    1. Анализ активов предприятия

Финансовое состояние предприятия и его устойчивость в значительной степени зависят от того, каким имуществом располагает предприятие, в какие активы вложен капитал и какой доход они ему приносят.

Характеристики

Тип файла
Документ
Размер
11,61 Mb
Предмет
Учебное заведение
Неизвестно

Список файлов ВКР

Свежие статьи
Популярно сейчас
Почему делать на заказ в разы дороже, чем купить готовую учебную работу на СтудИзбе? Наши учебные работы продаются каждый год, тогда как большинство заказов выполняются с нуля. Найдите подходящий учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6552
Авторов
на СтудИзбе
299
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее