82661 (574621), страница 2
Текст из файла (страница 2)
Например, у начальника оклад 700 иен, если его цех снизил себестоимость на 10 %, его оклад увеличится на те же 10 %, это определяется положением об оплате труда конкретного предприятия.
Пятая особенность – это одна из самых низких в мире дифференциаций по оплате труда 1:4. Это означает, работник самой низкой квалификации получает всего в 4 раза меньше, чем работник самой высокой квалификации.
В Японии, например, работник самой низкой квалификации (врач, слесарь, продавец) получают в 4 – 5 раз меньше чем президент их компании. Если сравнить показатели с США (1:15), то мы увидим существенное различие дифференциации оплаты труда.
В заключение хочу сказать, что система оплаты труда Японии заслуживает уважения, но внедрение её целиком в нашу экономику невозможно так, как наша экономика существенно отличается от развитой экономики Японии. Конечно, многие аспекты, всё же с успехом используются и на наших, Казахстанских, предприятиях.
Практическое задание
Задача 1
1. Имеются данные о продаже товара на рынке.
| Товар | Продано товара | Цена за 1 кг. тг. | ||
| Июнь | Июль | Июнь | Июль | |
| Яблоки Морковь | 90 60 | 100 40 | 9,5 18,0 | 12,0 15,0 |
Определить:
Индивидуальный индекс цен и объёма
Общий индекс товарооборота
Общий индекс физического объёма товара
Общий индекс цен.
Решение.
Индивидуальные индексы цен и объёма: для яблок:
12\9,5 = 1,26 (126%)
для моркови:
15\18 = 0,83 (83%)
для яблок по объёму:
100\90 = 1,1 (110%)
для моркови по объёму:
40\60 = 0,66 (66%)
Общий индекс цен товарооборота:
(12*100)+(15*40)\(9,5*90)+(18*60) =(1200+600)\(855+1080) =
= 1800\1935 = 0,93%
Общий индекс физ. объёма товарооборота:
(100*9,5)+(40*18)\(90*9,5)+(60*18)=(950+720)\(855+1080)=
= 1670\1935 = 0,86 (86%)
Общий индекс цен:
12*100+15*40\9,5*100+18*40=1200+600\950+720=1800\1670=
= 1,08 (108%)
Выводы: в отчётном (базовом) периоде цены на яблоки поднялись на 24%, но в тоже время цены на морковь упали на 17%. Изменения в объёме - яблоки повысилась на 10%, морковь понизилась на 34%. В общем товарообороте, по отношению к объёму, цены снизились на 7%. Физический объём снизился на 14%. А общий индекс цен вырос на 8%.
Задача 2
Имеются следующие данные:
| Показатель | Базисный год | Отчётный год | |
| план | факт | ||
| себест. ед. прод. усл. ден. ед. | 25 | 27 | 28 |
| объём вып. прод. шт. | 800 | 850 | 880 |
Определить:
Индекс изменения себестоимости по плану,
Индекс выполнения плана по себестоимости,
Индекс динамики себестоимости продукции,
Решение:
Индекс изменения себестоимости по плану.
27\25=1,08 или 108%
Индекс выполнения плана по себестоимости.
28\27=1,04 или 104%
Индекс динамики себестоимости продукции.
28\25=110% или 110%
Вывод: изменение плановой себестоимости по отношению к базисному периоду составил 8%, перевыполнение плана в отчетном периоде составило 4% а динамика себестоимости продукции к отчётному периоду 10%.
Задача 3
Данные выполнения плана по труду за январь.
| Численность ППП, чел. | ФЗП, тыс. у.ден.ед | ||
| План | Отчёт | План | Отчёт |
| 1000 | 1100 | 22000 | 26500 |
Определить 1. Выполнение плана по средней заработной плате.
2. Абсолютное изменение ФЗП в общем, в том числе за счёт перевыполнения (невыполнения) плана: а) по численности
б) по средн. зар. пл.
Решение.
1. Средняя заработная плата:
по плану – 22000000\1000 = 22000
по факту – 26500000\1100 = 24090
2. Абсолютное изменение фонда заработной платы:
26500 – 22000 = 4500 тыс. тг.
3. В том числе по численности рабочих:
(1100- 1000)*22000 = 2200000 тг.
4. По средней заработной плате:
24090 – 22000 = 2090*1000=2090000
Вывод: по результатам могу отметить, что абсолютное изменение ФЗП составило – +4500000 к плану, если учесть численность рабочих, то перерасход составил +2200000 тг, по средней заработной плате – +2090000 тг.
Список используемой литературы
1. Организация производства и управление предприятием: Учебник\ Туровец О.Г., Булгаков М.И. и др.; Под ред. О.Г. Туровца. – М.: ИНФРА – М., 2003.
2. Организация и нормирование труда. Учебное пособие. – М.: Финстатин форм, 2000.
3. Фильев В.И. Организация, нормирование и оплата труда: Опыт зарубежных стран: Великобритании, Германии, Италии, США, Франции, Японии и др. - М.: 1997.
4. А. В. Антонец Организация, планирование и управление деятельностью промышленного предприятия. г. Киев
5. Пономарёва О.Г. «Организация производства на предприя- тии» курс лекции. Рудный РИИ. 2009г.
6. Использованы материалы Интернет.
















