Антиплагиат (1204787), страница 17
Текст из файла (страница 17)
23Внеплановый инструктаж проводится:при введении в действие новых или переработанных стандартов,правил, инструкций по охране труда, а также изменений к ним;при изменении, технологического процесса, замене или модернизации оборудования, приспособлений и инструмента, исходного сырья, материалов и других факторов, влияющих на безопасность труда;при нарушении работающими и учащимися требований безопасноститруда, которые могут привести или привели к травме, аварии, взрыву илипожару, отравлению;по требованию органов надзора;при перерывах в работе - для работ, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда, более чем 30календарных дней, а для остальных работ - более двух месяцев.Внеплановый инструктаж проводят индивидуально или с группой работников одной профессии.
Объем и содержание инструктажа определяютв каждом конкретном случае в зависимости от причин или обстоятельств,вызвавших необходимость его проведения. Внеплановый инструктаж отмечается в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте с указаниемпричин его проведения. Внеплановый инструктаж проводит непосредственно руководитель работ (преподаватель, мастер 19 ).Изм. Лист No докум.
Подпись Дата 99ЛистВКР 23.05.06.к407.ПЗ-К11-СЖД(С)СД-210Целевой инструктаж проводится: при выполнении разовых работ, несвязанных с прямыми обязанностями работника по специальности (погрузка, выгрузка, уборка территории, разовые работы вне предприятия, цеха ит.п.); при ликвидации последствий аварии, стихийных бедствий, производстве работ, на которые оформляется наряд-допуск, разрешение и другиедокументы.
Целевой инструктаж проводится непосредственно руководителем работ и фиксируется в журнале инструктажей и необходимых случаях в наряде-допуске.В 19 системе мероприятий по охране труда при производстве земляных работ обеспечение средствами индивидуальной защиты (СИЗ)занимает важное место.В соответствии с действующими Правилами обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденными постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации 39No 51 от 18.12.98, работникам, занятым на работах, связанных с загрязнением или производимых в особых температурных условиях, выдаются бесплатно за счет работодателя по установленным нормамспециальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты 39 .Затраты по обеспечению средствами индивидуальной защитывключаются в себестоимость продукции (работ, услуг).
При заключении трудового договора (контракта) работодатель знакомит работников с Правилами обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, а также нормами выдачи им средств индивидуальной защиты.Сроки пользования средствами индивидуальной защиты исчисляются со дня фактической выдачи их работникам. При этом в срокиноски теплой специальной одежды и теплой специальной обуви включается и время ее хранения в теплое время года.Работодатель при выдаче работникам таких средств индивидуальной защиты, как респираторы, противогазы, самоспасатели 39 , 76 преИзм.
Лист No докум. Подпись Дата 100ЛистВКР 23.05.06.к407.ПЗ-К11-СЖД(С)СД-210дохранительные пояса, накомарники, каски защитные и некоторыедругие, должен обеспечить 39 проведение инструктажа 75 по использованию и простейшим способам 75 проверки исправности этих средств, атакже тренировку по их применению.В соответствии с государственными стандартами работодательобеспечивает 39 регулярные испытания и проверку исправности средствиндивидуальной защиты (респираторов, 39 накомарников, защитных касок и др.), а также своевременную замену фильтров, стекол и другихчастей средств индивидуальной защиты с понизившимися защитнымисвойствами.
После проверки исправности на них должна быть сделанаотметка (клеймо, штамп) о сроках следующего испытания.В зависимости от назначения СИЗ подразделяются на 12 классов:средства защиты органов дыхания;одежда специальная защитная;средства защиты ног;средства защиты рук;средства защиты головы;средства защиты глаз;средства защиты лица;средства защиты органов слуха;средства защиты от падения с высоты (и другие предохранительные средства);средства дерматологические защитные;средства защитные комплексные;костюмы изолирующие 39 .Всероссийский центр охраны труда Минтруда России рекомендует потребителям следующий порядок обеспечения работников необходимыми СИЗ. На каждом предприятии, независимо от формы собственности, работодатель не реже одного раза в 3 года, как правило,силами службы охраны труда, должен составить, согласовать с 39 предИзм. Лист No докум.
Подпись Дата 101ЛистВКР 23.05.06.к407.ПЗ-К11-СЖД(С)СД-210ставителем профсоюзов и, утвердить Перечень 39 СИЗ, подлежащих выдаче рабочим и служащим с целью обеспечения безопасности труда 39 .Производство земляных работ должно сопровождаться выполнением гигиенических требований к организации работ на открытой территории в холодный период года 5 . Лица, приступающи к работе на холоде 5 , должны быть проинформированы о его влиянии на организм имерах предупреждения охлаждения.
Работающие на открытой территории в холодный период года обеспечиваются комплектом средствиндивидуальной защиты 56 от холода с учетом климатического региона. 5Во избежание локального охлаждения работающих следует обеспечивать рукавицами, обувью, головными уборами применительно кконкретному климатическому региону (поясу).
На рукавицы, обувь, головные уборы должны 5 иметься 6 положительные санитарноэпидемиологические заключения с указанием величин их теплоизоляции. При разработке внутрисменного режима работы следует ориентироваться на допустимую степень охлаждения работающих, регламентируемую временем непрерывного пребывания на холоде и временем обогрева в целях нормализации теплового состояния организма.В целях нормализации теплового состояния работника температура воздуха в местах обогрева поддерживается на уровне 21-25°C.Помещение следует также оборудовать устройствами, температуракоторых не должна быть выше 40°C (35 - 40°C), для обогрева кистей истоп.
Продолжительность первого периода отдыха допускается ограничить 10 минутами, продолжительность каждого последующего следует увеличивать на 5 минут. В целях более быстрой нормализациитеплового состояния и меньшей скорости охлаждения организма в последующий период пребывания на холоде, в помещении для обогреваследует снимать верхнюю утепленную одежду.Во избежание переохлаждения работникам не следует во времяперерывов в работе находиться на холоде (на открытой территории) в 5Изм. Лист No докум. Подпись Дата 102ЛистВКР 23.05.06.к407.ПЗ-К11-СЖД(С)СД-210течение более 10 минут при температуре воздуха до - 10°C и не более5 минут при температуре воздуха ниже - 10°C.Перерывы на обогрев могут сочетаться с перерывами на восстановление функционального состояния работника после выполненияфизической работы.
В обеденный перерыв работник обеспечивается"горячим" питанием. Начинать работу на холоде следует не ранее,чем через 10 минут после приема "горячей" пищи (чая и др.).При температуре воздуха ниже - 30°С не рекомендуется планировать выполнение физической работы категории выше Па. При температуре воздуха ниже - 40°С следует предусматривать защиту лица иверхних дыхательных путей 5 .4.2 36 Расчет необходимой потребности воды для тушения пожара гаража дорожно-строительной техникиПри организации железнодорожного строительства важным моментом является устройство площадки для строительной техники.Она может быть либо удаленной, либо быть включена в сам производственный процесс. В том или другом случае важна грамотная организация пожарной безопасности.Автомобили любого назначения являются пожароопасными.
Бензин, дизельное топливо используемые в них – легковоспламеняющиеся нефтепродукты, а пластик и текстиль кабины или салона автомобиля замечательно поддерживают горение. Электропроводка также может стать источником неприятностей, а ведь о её неисправности можно узнать лишь в момент возгорания.Именно поэтому для автомобильных стоянок вообще, а тем болеедля спецтехники соблюдение правил хранения и правил пожарнойбезопасности являются задачей, к которой недопустимо относитьсялегкомысленно.
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
