Безопасность жизнедеятельности (1199371), страница 9
Текст из файла (страница 9)
Экономический эффект получается как результат социального и характеризуется снижением размера материальных последствий производственного травматизма, профессиональных заболеваний и экономией материальных затрат на улучшение охраны труда.
В работе также даны рекомендации по совершенствованию СУОТ в АО «СКК». В соответствии с ГОСТ Р 12.0.006-2002 «Общие требования к управлению охраной труда в организации» и международными стандартами по СУОТ должен вводиться и поддерживаться порядок непрерывного выявления опасных факторов, оценки риска и принятия мер для снижения уровня риска, поэтому следует разрабатывать профилактические и корректирующие мероприятия на основе мониторинга условий труда. В охране труда при решении задач обеспечения безопасности работника как в повседневной работе, так и на перспективу находят применение различные методы, позволяющие создать необходимый уровень безопасности. Возможно внедрение дистанционного управления, автоматизации, роботизации и другие мероприятия, которые позволяют освободить персонал от работ в опасных зонах. Нормализация рабочей зоны достигается путем исключения опасностей и приведения вредных факторов среды к нормативным значениям.
В работе оценен экономический эффект от внедрения функциональной модели «как надо» процессов СУОТ АО «СКК», которая способствует улучшению условий труда на различных участках предприятия.
Реализация целенаправленных мероприятий позволит существенно сократить численность пострадавших на производстве, снизить показатель общего производственного травматизма и приблизить его значение к уровню, достигнутому развитыми европейскими странами, резко сократить удельный вес работников, занятых в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим нормам.
Список использованных источников
1. Конституция Российской Федерации (принята на всенародном голосовании 12 декабря 1993 г.) // Российская газета. 25 декабря. 1993. N237.
2. Рекомендация № 31 Международной организации труда «О предотвращении несчастных случаев на производстве» (Принята в г. Женеве 21.06.1929 на 12-ой сессии Генеральной конференции МОТ) // Конвенции и рекомендации, принятые Международной конференцией труда. 1919 - 1956. - Т. I. - Женева: Международное бюро труда, 1991. - С. 171 - 177.
3. Трудовой Кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197 ФЗ (с изм. и доп. от 07.05.2009) // СЗ РФ. - 2002. - № 29. - Ст. 2950.
4. Федеральный закон от 24 ноября 1995 г. N 181-ФЗ О социальной защите инвалидов в Российской Федерации ст.22 // Российская газета. 2 декабря. 1995
5. Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве в Российской Федерации: Федеральный закон от 24.07.1998 г. № 125-ФЗ (с изм. от 23.07.2008) // СЗ РФ. - 1998. - № 31. - Ст. 241.
6. Об ответственности работодателей по обеспечению безопасных условий и охраны труда в Российской Федерации: Федеральный закон от 22 июля 2008 г. № 157- ФЗ // Российская газета. – 2008. – 24 июля
7. О нормативных правовых актах, содержащих государственные нормативные требования охраны труда: Постановление МинтрудаРоссийской Федерации от 12 декабря 2002 г. N 80 // Российская газета. - 23 января . - 2002 . - N 104.
8. Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда: Постановление Минтруда РФ от 17 декабря 2002 г. N 80 // Экспресс-закон. - июль. - 2003. - N 26.
9. О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности: Федеральный закон от 12 января 1996 г. N 10-ФЗ ст.11. // Собрание законодательства Российской Федерации. - 15 января. - 1996. - N 3. - ст. 148.
10. О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при проведении государственного контроля (надзора): Федеральный закон от 8 августа 2001 г. N 134-ФЗ // Российская газета. - 11 августа. - 2001. - N 156.
11. Об утверждении Положения о проведении государственной экспертизы условий труда в Российской Федерации: Постановление Правительства РФ от 25 апреля 2003 г. N 244 // Собрание законодательства Российской Федерации. - 5 мая. - 2003. - N 18. - ст. 1716.
12. Об утверждении Рекомендаций по организации работы уполномоченного (доверенного) лица по охране труда профессионального союза или трудового коллектива: Постановление Минтруда РФ от 8 апреля 1994 г. N 30 // Библиотеке журнала "Социальная защита". - 1996. N 1.
13. О создании Системы сертификации работ по охране труда в организациях: Постановление Минтруда РФ от 24 апреля 2002 г. // Российская газет. - 13 августа. - 2002. - N 149-150.
14. Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда: Постановление Минтруда РФ от 17 декабря 2002 г. N 80 // Бюллетень Министерства труда и социального развития Российской Федерации. - 2003. - N 5.
15. Об утверждении Типового положения о комитете (комиссии) по охране труда: Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 29 мая 2006 г. N 413//Бюллетень Министерства труда и социального развития Российской Федерации. – 2006. – N 6.
16. Об утверждении перечня производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда, рационов лечебно-профилактического питания, норм бесплатной выдачи витаминных препаратов и правил бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания: Постановление Минтруда РФ от 31 марта 2003 г. N 14 // Российская газета. - 29 мая. - 2003. - N 102.
17. Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций: становление Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 // Российская газета. - 22 февраля. -2003. - N 35.
18. О введении в действие санитарно-эпидемиологических правил и нормативов СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03: Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 3 июня 2003 г. N 118 // Российская газета. - 21 июня. – 2003. - N 120.
19. Об утверждении Рекомендаций по организации работы службы охраны труда в организации: Постановление Минтруда РФ от 8 февраля 2000 г. N 14 // Бюллетень Министерства труда и социального развития Российской Федерации. – 2000. - N 2.
20. Об утверждении Перечня вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов: Приказ Минздрава РФ от 28 марта 2003 г. N 126 // Российская газета. - 7 мая. - 2003. - N 85.
21. Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядка проведения этих осмотров (обследований): Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 16 августа 2004 г. N 83 //Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. - 20 сентября. – 2004. - N 38.
22. О формах документов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве: Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 15 апреля 2005 г. N 275 // Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. - 30 мая. - 2005. - N 22.
23. Об утверждении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда: приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31 августа 2007 г. N 569 // Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. - 10 марта. - 2008. - N 10.
24. Об утверждении Типового положения о комитете (комиссии) по охране труда: приказ Минтруда России от 24.06.2014 № 412н.
25. О совершенствовании системы расследования и учета профессиональных заболеваний в Российской Федерации: Приказ Минздрава РФ от 28 мая 2001 г. N 176// Российская газета. - 10 августа. – 2001. - N 153 - 154.
26. Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях: Постановление Минтруда РФ от 24 октября 2002 г. N 73 // Российская газета. - 18 декабря. - 2002. - N 237.
27. Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда: Постановление Минтруда РФ от 17 декабря 2002 г. N 80 // Бюллетень Министерства труда и социального развития Российской Федерации. - 2003. -N 5.
28. О введении в действие санитарно-эпидемиологических правил и нормативов СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03: Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 3 июня 2003 г. N 118 // Российская газета. - 21 июня. - 2003. - N 120.
29. Об утверждении Положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний: Постановление Правительства РФ от 15 декабря 2000 г. N 967// Российская газета. - 12 января. - 2001. - N 6.
30. // Российская газета. - 31 мая. - 2000. - N 104.
31. Об определении степени тяжести повреждения здоровья при несчастных случаях на производстве: Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 24 февраля 2005 г. N 160 // Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. - 18 апреля. - 2005. - N 16.
32. Определение Кассационной коллегии Верховного Суда РФ от 28 августа 2007 г. N КАС07-388 // http://www.arbitr.ru
33. Гуев,А.Н. Постатейный комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации/ А.Н. Гуев . - М.: "Дело", 2003. – 536 с.
34. Гапоненко, В.Ф. Михайлов Ф.Н. Трудовое право /В.Ф. Гапоненко, Ф.Н. Михайлов, - М.: ЮНИТИ, 2002. - 463 с.
35. Колобова, С.В. Трудовое право России: Учебное пособие для вузов./ С.В.Колобова. -М . : - ЗАО Юстицинформ, 2005г.
36. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации /под ред. К.Н. Гусова.- М.: - ООО ТК Велби, ООО "Издательство Проспект", 2003. - 648с.
37. Колобова, С.М. "Как защитить трудовые права?" / C.М.Колобова. //Российская юстиция. 2000 г. № 10.
38. Лыгин Р.Н., Толмачев А.П. Трудовое право /конспект лекций/,/Р.Н/Лыгин . - М.: ПРИОР, 2001. - 112 с.
39. Муцинова Н.А. "Правовая организация охраны труда на промышленных предприятиях СССР". Автореферат канд. дисс./Н.А.Муцинова. -М., 1970, с.6.
40. Раздорожный, А.А.Охрана труда и безопасность: Учебное пособие./ А.А.Раздорожный.- М.: Издательство "Экзамен", 2005. - 512с.
41. Толкунова, В.Н. Трудовое право: Курс лекций. /В.Н.Толкунова. - М.: Проспект, 2003. – 512 С.
42. Колобова, С.М. Как защитить трудовые права? / C.М.Колобова. //Российская юстиция. - 2000. - № 10. С. 22-28.
43. Молодцов, М.В. Головина С.Ю. Трудовое право России. М.: НОРМА, 2003. – 488 С.
44. Сыроватская, Л.А. Трудовое право: учебник / 2-е издание, доп. перераб. / Л.А.Сыроватская. - М., ЮРИСТЪ, 2001 – 472 С.
45. Трудовое право /Под ред. Смирнова, О.В. учебник, изд. 3-е, перераб. и дополн. / - М.: Издательская группа "Проспект", 2000. - 447 с.
46. Ходитский , В.Г. Трудовое право. Учебник, / В.Г.Ходинский.М.: Наука, 2004. - 547с.
47. http://www.consultant.ru
48. http://www.garant.ru
49. http://www.alrf.ru
Приложения
Приложение 1
Документы по охране труда на предприятии
1. Положение о службе охраны труда. Утверждается руководителем организации на основании статьи 217 ТК РФ («Рекомендации по организации работы службы охраны труда в организации» утвержденные Постановлением Министерства труда и соцразвития РФ № 14 от 08.02.2000г.)
2. Должностная инструкция инженера по охране труда. Разрабатывается в соответствии с Квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и других служащих. Утверждается руководителем организации (Постановление Минтруда и соцразвития РФ № 10 от 22.01.2001 г. «Межотраслевые нормативы численности работников службы охраны труда в организации»).
3. Приказ о возложении обязанностей инженера по охране труда на одного из специалистов организации (в виде совмещения) или договор о привлечении специалистов по охране труда с организацией оказывающей услуги в данной области. Приказ оформляется в том случае, когда в организации численность работников менее 50 человек и в штатное расписание должность инженера по охране труда не введена. Приказ доводится до сведения всех руководителей подразделений (статья 217 ТК РФ).
4. Программа проведения вводного инструктажа по охране труда. Разрабатывается на основании типовой программы по ГОСТ 12.0.004-90. «ССБТ. Организация обучения безопасности труда». Утверждается работодателем организации (Постановление Минтруда и соцразвития РФ и Минобразования РФ № 1/29 от 13.01.2003 г. «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации»).
5. Инструкция (лекция) по проведению вводного инструктажа по охране труда. Разрабатывается на основании утвержденной руководителем организации программы проведения вводного инструктажа. Утверждается работодателем организации (Постановление Минтруда и соцразвития РФ и Минобразования РФ № 1/29 от 13.01.2003 г. «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации»).
6. Журнал регистрации вводного инструктажа по охране труда. Журнал должен быть пронумерован, прошнурован, подписан, лицом ответственным за его ведение и скреплен печатью организации (ГОСТ 12.0.004-90.).
7. Личная карточка прохождения обучения (стажировки). Заполняется отделом кадров, службой охраны труда, руководителями подразделений (ГОСТ 12.0.004-90).
8. Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от инструктажа на рабочем месте. Работники, не связанные с эксплуатацией, обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтом оборудования, использованием электрифицированного или иного инструмента, хранением и применением сырья и материалов, могут освобождаться от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте. Перечень утверждается руководителем организации (Постановление Минтруда и соцразвития РФ и Минобразования РФ № 1/29 от 13.01.2003 г.).
9. Программы проведения первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте (для отдельных профессий или видов работ ). Разрабатывается на основании типовой программы ГОСТ 12.0.004-90. Утверждается работодателем организации.
10.Перечень инструкций по охране труда для работников, действующих в организации. Разрабатывается в соответствии с действующим штатным расписанием, технологическими процессами и производственным оборудованием организации. Перечень утверждается работодателем и рассылается в структурные подразделения организации. Подписанный экземпляр хранится в службе охраны труда. В каждом производственном подразделении составляется свой Перечень действующих инструкций по охране труда (Постановление Минтруда и соцразвития РФ № 80 от 17.12.2002 г. «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда»).
11. Перечень профессий работников и видов выполняемых работ (в том числе совмещаемых) в организации (Постановление Минтруда и соцразвития РФ № 80 от 17.12.2002 г.).
12. Инструкции по охране труда для работников. Разрабатываются руководителями соответствующих структурных подразделений в соответствии с постановлением Минтруда России № 80 от 17.12.2002 г. и утвержденным Перечнем инструкций по охране труда, действующих в организации. Инструкция по охране труда для работника разрабатывается исходя из его профессии или вида выполняемой работы на основе межотраслевой или отраслевой типовой инструкции по охране труда (а при ее отсутствии - межотраслевых или отраслевых правил по охране труда), требований безопасности, изложенных в эксплуатационной и ремонтной документации организаций изготовителей оборудования, а также в технологической документации организации с учетом конкретных условий производства. Согласовывается с специалистами организации (главным механиком, главным энергетиком, технологом, специалистом по охране труда и т.д.). Утверждается руководителем организации по согласованию с профсоюзным либо иным уполномоченным работниками представительным органом (Пост. Минтруда и соцразвития РФ № 80 от 17.12.2002 г.).
13. Журнал учета инструкций по охране труда для работников. Учет ведется специалистом по охране труда. Основание – Постановление Минтруда и социального развития РФ № 80 от 17.12.2002 г.
14. Журнал учета выдачи инструкций по охране труда для работников. Учет ведется специалистом по охране труда. Основание – Постановление Минтруда и соцразвития РФ № 80 от 17.12.2002 г.















