Главная » Просмотр файлов » Интегрированная отчётность - теория, методология и практика

Интегрированная отчётность - теория, методология и практика (1142188), страница 39

Файл №1142188 Интегрированная отчётность - теория, методология и практика (Интегрированная отчётность - теория, методология и практика) 39 страницаИнтегрированная отчётность - теория, методология и практика (1142188) страница 392019-06-22СтудИзба
Просмтор этого файла доступен только зарегистрированным пользователям. Но у нас супер быстрая регистрация: достаточно только электронной почты!

Текст из файла (страница 39)

Для фактов, где существует неопределенность, произойдут лиони, оценка важности основываетсяна определении величины влияния ивероятности наступления значимого факта (по отдельности или в совокупности).Приоритизация групп важных фактов устанавливается на основе их масштабавоздействия, рассматриваемого в разрезе следующих аспектов:– количественные и качественные факты;– финансовые, операционные, стратегические, репутационные и нормативныеперспективы;– область воздействия: внутренняя или внешняя;– период времени воздействия: кратко-, средне- или долгосрочный.Не все важные факты будут раскрыты в интегрированной отчетности.

Дляопределения подлежащей раскрытию в интегрированном отчете информации осущественных фактах применяется профессиональное суждение, основанное наинтегрированном мышлении. Поскольку каждая организация сама по себе уникальнав вопросах создания ценности для организации и для заинтересованных сторон напротяжении длительного периода времени, содержание раскрываемой информациибудетразнымдажеуорганизацийоднойотраслевойпринадлежности,функционирующих в одинаковых социально-экономических условиях.Принцип существенности с точки зрения участия высшего руководстваорганизации в процессе определения существенности реализуется путем раскрытияинформации о том, какие стратегические соображения были применены при выборесущественных вопросов, есть ли гарантия того, что они должным образом раскрыты винтегрированной отчетности с учетом конкретных обстоятельств деятельностиорганизации, какие общепринятые методы измерения и отражения информацииприменялись, как определялся периметр отчетности.Оценка существенности должна проводиться, как минимум, ежегодно, еслиинтегрированныйотчетсоставляетсяодинразвгод.Однако,поскольку177интегрированная отчетность – это непрерывный процесс, то для того, чтобы процессопределения существенности был эффективным, необходимо, чтобы он был встроен вповседневное управление организацией, находились под постоянным контролемвысшего руководства организации.

Практические рекомендации по реализациипринципа существенности предложены в параграфе 4.3.Принципы, обеспечивающие качество интегрированного отчета.Краткость. Принцип краткости, лежащий в основе определения содержанияинтегрированногоотчета,тесносвязанспринципомсущественности,ограничивающим объем отчета существенной для понимания стратегии и бизнесмодели организации, ее управления, результатов деятельности и перспектив набудущее информацией.Мервин Кинг, председатель Международного совета по интегрированнойотчетности, предлагает следующий оригинальный способ организации информации впубликуемом корпоративном отчете, который он называет «осьминогом» и описываетследующим образом: «финансовая и нефинансовая информация анализируетсяколлективным разумом совета директоров и помещается в «голову осьминога», гдеона объясняется простым языком.

Отчет («голова осьминога») будет показывать, каксерьезные вопросы, касающиеся создания стоимости, были учтены в работе советадиректоров и в долгосрочной стратегии компании. Благодаря этому пользовательсможет узнать и оценить точный размер выручки, операционной прибыли, прибылина акцию, прибыли до учета процентов, налогов и амортизации и т.п.А если пользователь захочет узнать подробности, он ознакомится со«щупальцами осьминога» на сайте компании» [24, с.

15 – 16].Для реализации принципа краткости предложены меры, представленные втаблице 4.5, которые позволят раскрыть в отчете действия, а не процессы, избежатьпредставления ненужной или повторяющейся информации, выбрать оптимальныйуровень детализации данных.Таблица 4.5 – Меры, направленные на реализацию принципа краткостиНаправлениеМерыПредполагаемый результатСовершенствование процессаопределениясущественностиВовлечение в процессопределениясущественности высшего руководстваорганизациииключевых заинтересованных сторонВключение в отчет финансовых инефинансовых показателей действительносущественных для организации с точкизрения создания ценности на протяжениивремени.178Продолжение таблицы 4.5Использованиеперекрестных ссылокСовершенствование процессапредставленияинформацииУстранение дублирования информации.Возможность ознакомления с болееподробнойинформациейпоинтересующему аспекту за пределамиинтегрированного отчета.Представление ключевой Улучшениевосприятияинформации.информации в табличной Сокращение времени на поиск нужнойили графической формеинформации.Включениеобобщенной Сбалансированностьфинансовойифинансовой информациинефинансовой информации.Источник: составлено автором.Достоверность и полнота.

В Международных основах интегрированнойотчетности отмечено, что на достоверность информации влияет сбалансированностьи отсутствие ошибок.Методамиобеспечениясбалансированности,какхарактеристики,способствующей беспристрастному выбору и представлению информации безпреднамеренного искажения, взвешивания, выделения, сокрытия, сочетания и иныхподобных действий, являются:– выбор надлежащих форматов представления информации в интегрированномотчете;– равное рассмотрение сильных и слабых сторон деятельности организации,рисков и возможностей, положительных или отрицательных результатов еедеятельности, выразившихся в увеличении или снижении всех видов капитала;– отражение в отчете информации о степени достижения ранее заявленныхцелевых показателей, прогнозов, перспектив, ожиданий заинтересованных сторон.Для реализации принципа достоверности целесообразно в системе менеджментаорганизации создавать и активно развивать такие управленческие системы, каксистемакорпоративной отчетности, системавнутреннего контроля, системавзаимодействия с заинтересованными сторонами, система управления рисками,система комплаенс и др.Достоверностьинтегрированногоотчетаможетбытьподтвержденанезависимым внешним заверением, включая общественное заверение.Принцип полноты реализуется посредством включения в интегрированныйотчетвсбалансированнойформевсейсущественнойинформации,какположительного, так и отрицательного характера, как количественной, так икачественной, как информации об уже свершившихся фактах, так и прогнозного179характера.Винтегрированнойотчетностипринципполнотыдолженбытьсбалансирован с принципом краткости.В Международных основах интегрированной отчетности при описаниипринципа достоверности и полноты, отдельное внимание уделено вопросамзатраты/выгоды и конкурентное преимущество.

Указано, что если фактор являетсяважнымдляведенияинтегрированныйбизнеса,отчет,тоикакзатратынаследствие,сбор,подлежитобработкуивключениювпредставлениесущественной информации о нем, не должны стать препятствием для достовернойоценки и управления данным фактором. Что касается включения информации осущественных факторах, раскрытие информации о которых может нанести уронконкурентному преимуществу, организации следует попытаться найти иной способраскрытия информации, а в случае невозможности его отыскать, указать характеринформации, которая была исключена, с объяснением причин ее непредставления.Постоянство и сопоставимость. Представление информации на постояннойоснове, не меняющейся в течение долгого времени, и сопоставимость ее припроведении сравнительного отраслевого или регионального анализа являетсязначимым принципом подготовки интегрированного отчета.

Реализация принципасопоставимости обеспечивается через восемь взаимосвязанных друг с другомэлементов содержания, без включения которых в отчет информационный продукт неможет считаться интегрированным отчетом. Наличие одинаковых элементовсодержания позволит получить необходимый уровень сопоставимости информациидля удовлетворения информационных потребностей заинтересованных сторон.Сопоставимостьинформацииповышаетсяприиспользованииданныхсравнительного отраслевого или регионального анализа, представлении информациив виде коэффициентов, применении количественных показателей, характерных дляданной отрасли и имеющих общепризнанную методику расчета.Принципы,определяющиепроцессподготовкиинтегрированнойотчетности.Непрерывность. Для реализации данного принципа необходимость постояннона непрерывной основе формировать информационное поле интегрированнойотчетности, т.е.

процесс подготовки интегрированной отчетности должен бытьнепрерывным, вне зависимости от того, что сам интегрированный отчет будетпредставляться заинтересованным пользователям периодически.180Регулярность. В международных основах не определено, как часто долженпублично представляться интегрированный отчет.

На наш взгляд, на этапе внедренияинтегрированной отчетности он должен представляться как минимум ежегодно.Организации следует самостоятельно определить периодичность представленияинтегрированного отчета и довести эту информацию до всех заинтересованныхсторон, чтобы оптимизировать их затраты на поиск нужной информации.Представляетсяцелесообразнымзнакомитьзаинтересованныестороныспромежуточными интегрированными отчетами, в которых будет ежеквартально илиежемесячнопредставлятьсяинформацияонаиболеезначимыхизменениях,способных оказать влияние на создание ценности на протяжении времени.Непрерывность информационного взаимодействия позволит улучшить отношения совсеми заинтересованными сторонами.Верифицируемость.

Характеристики

Тип файла
PDF-файл
Размер
6,7 Mb
Предмет
Высшее учебное заведение

Список файлов диссертации

Свежие статьи
Популярно сейчас
Как Вы думаете, сколько людей до Вас делали точно такое же задание? 99% студентов выполняют точно такие же задания, как и их предшественники год назад. Найдите нужный учебный материал на СтудИзбе!
Ответы на популярные вопросы
Да! Наши авторы собирают и выкладывают те работы, которые сдаются в Вашем учебном заведении ежегодно и уже проверены преподавателями.
Да! У нас любой человек может выложить любую учебную работу и зарабатывать на её продажах! Но каждый учебный материал публикуется только после тщательной проверки администрацией.
Вернём деньги! А если быть более точными, то автору даётся немного времени на исправление, а если не исправит или выйдет время, то вернём деньги в полном объёме!
Да! На равне с готовыми студенческими работами у нас продаются услуги. Цены на услуги видны сразу, то есть Вам нужно только указать параметры и сразу можно оплачивать.
Отзывы студентов
Ставлю 10/10
Все нравится, очень удобный сайт, помогает в учебе. Кроме этого, можно заработать самому, выставляя готовые учебные материалы на продажу здесь. Рейтинги и отзывы на преподавателей очень помогают сориентироваться в начале нового семестра. Спасибо за такую функцию. Ставлю максимальную оценку.
Лучшая платформа для успешной сдачи сессии
Познакомился со СтудИзбой благодаря своему другу, очень нравится интерфейс, количество доступных файлов, цена, в общем, все прекрасно. Даже сам продаю какие-то свои работы.
Студизба ван лав ❤
Очень офигенный сайт для студентов. Много полезных учебных материалов. Пользуюсь студизбой с октября 2021 года. Серьёзных нареканий нет. Хотелось бы, что бы ввели подписочную модель и сделали материалы дешевле 300 рублей в рамках подписки бесплатными.
Отличный сайт
Лично меня всё устраивает - и покупка, и продажа; и цены, и возможность предпросмотра куска файла, и обилие бесплатных файлов (в подборках по авторам, читай, ВУЗам и факультетам). Есть определённые баги, но всё решаемо, да и администраторы реагируют в течение суток.
Маленький отзыв о большом помощнике!
Студизба спасает в те моменты, когда сроки горят, а работ накопилось достаточно. Довольно удобный сайт с простой навигацией и огромным количеством материалов.
Студ. Изба как крупнейший сборник работ для студентов
Тут дофига бывает всего полезного. Печально, что бывают предметы по которым даже одного бесплатного решения нет, но это скорее вопрос к студентам. В остальном всё здорово.
Спасательный островок
Если уже не успеваешь разобраться или застрял на каком-то задание поможет тебе быстро и недорого решить твою проблему.
Всё и так отлично
Всё очень удобно. Особенно круто, что есть система бонусов и можно выводить остатки денег. Очень много качественных бесплатных файлов.
Отзыв о системе "Студизба"
Отличная платформа для распространения работ, востребованных студентами. Хорошо налаженная и качественная работа сайта, огромная база заданий и аудитория.
Отличный помощник
Отличный сайт с кучей полезных файлов, позволяющий найти много методичек / учебников / отзывов о вузах и преподователях.
Отлично помогает студентам в любой момент для решения трудных и незамедлительных задач
Хотелось бы больше конкретной информации о преподавателях. А так в принципе хороший сайт, всегда им пользуюсь и ни разу не было желания прекратить. Хороший сайт для помощи студентам, удобный и приятный интерфейс. Из недостатков можно выделить только отсутствия небольшого количества файлов.
Спасибо за шикарный сайт
Великолепный сайт на котором студент за не большие деньги может найти помощь с дз, проектами курсовыми, лабораторными, а также узнать отзывы на преподавателей и бесплатно скачать пособия.
Популярные преподаватели
Добавляйте материалы
и зарабатывайте!
Продажи идут автоматически
6384
Авторов
на СтудИзбе
308
Средний доход
с одного платного файла
Обучение Подробнее