3 (1099571), страница 2
Текст из файла (страница 2)
Полученные данные могут быть включены в разделы учебных и практических занятий для студентов соответствующих специализаций учебных заведений. Позитивной оценки в диссертационной работе заслуживает ясный лаконичный стиль изложения, уникальная выборка исследования, тщательный и наглядно представленный ее профессиографический анализ, четко сформулированные выводы, отражающие логику исследования и полученные теоретические и эмпирические результаты.
Анализ текста диссертационной работы П.А. Семянищевой позволяет установить полное соответствие содержания диссертационного исследования заявленной теме работы и специальности. В названии диссертации «Профессионально-обусловленные особенности саморегуляции функционального состояния военнослужащих» полностью отражена проблема исследования — изучение факторов профессиональной деятельности, определяющих особенности саморегуляции ФС у военнослужащих. Автореферат точно отражает основное содержание диссертационной работы и оформлен в соответствии с требованиями БАК РФ. Представленные в диссертации научные положения, выводы и рекомендации являются итогом личной работы автора и полностью обоснованы. Отмеченные достоинства диссертации не исключают ее научной критики и вынесения некоторых дискуссионных вопросов: 1.
В зарубежной психологии в начале 2000-х годов для исследования позитивных и негативных результатов профессиональной деятельности была предложена Модель требований и ресурсов работы 1ХО-В.: Оегпегопй е1 а1., 2001, БсЬаиГе11 и ВаИсег, 2004, ВаИсег и Оешегоип, 2007). До настоящего времени подавляющее большинство эмпирических исследований в европейской организационной психологии выполняется в рамках этой модели, Упоминание этой модели и полученных в данном подходе результатов, несомненно, обогатили бы теоретический обзор диссертации, 2.
В разделе 3,3, выполнен ряд сравнительных анализов офицеров Космических войск (п=42) объединенных в полярные группы по различным основаниям, Принимая во внимание уникальность выборки исследования, все же возникает вопрос, насколько она репрезентативна и возможно ли распространять полученные в исследовании выводы на других военнослужащих Космических войск? 3. В число использованных в диссертации методов исследования способов психологической саморегуляции ФС входит анкета «Саморегуляция состояния в работе». Среди 40 индивидуальных приемов есть, например, особенности саморегуляции «Профессионально-обусловленные функционального состояния военнослужащих» является актуальным, оригинальным и завершенным научным трудом, соответствует паспорту такие «Разговариваю с коллегами, обмениваюсь с ними шутками, обсуждаю с ними что-либо и др.», «Кормлю рыбок, наблюдаю за ними», «Делаю перекур».
Возникает вопрос, насколько применимы в условиях военной службы специальные приемы саморегуляции ФС типа пшп1й1пезз ~«осознанность»), то есть специально организованные, выполняемые с некоторой периодичностью на рабочем месте упражнения с доказанными эффектами (улучшение рабочей памяти, зрительно-пространственного восприятия, повышение продуктивности и удовлетворенности работой (ХеЫап, УоЬпзоп, О1атопд, 2010, богдоп, ег а1, 2014)? Высказанные замечания и заданные вопросы не снижают общую научную, теоретическую и практическую значимость диссертационного исследования П.А. Семянищевой, что дает основания сделать следующие выводы.
Работа полностью закончена, содержит теоретические и научнопрактические материалы, раскрывающие возможности их практического и теоретического применения, а также перспективы дальнейшего изучения проблемы эффективности саморегуляции ФС профессионала. В заключение следует еще раз подчеркнуть актуальность темы представленной работы в научно-психологическом и практическом планах и перспективность ее дальнейшей разработки. Предметом дальнейшей работы может стать включение в схему исследования тем пераме итал ьных и личностных особенностей военнослужащих, проведение экспериментальных исследований с применением специально организованных приемов саморегуляции состояния, Итоги исследования вносят заметный вклад в успешное решение проблемы психологической регуляции ФС в условиях длительной напряженности.
Заключение. Диссертационное исследование П.А, Семянищевой на тему специальности 19.00.03 — Психология труда, инженерная психология, эргономика (психологические науки) и отвечает требованиям п.9 Положения о присуждении ученых степеней, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 24.09.2013 г. № 842, предъявляемым к диссертациям на соискание ученой степени кандидата наук. В диссертации и основных публикациях автора соблюдены требования, установленные п.10, 11, 13, 14 означенного Положения.
Работа полностью соответствует профилю Совета Д 501.001.11. Ее автор, Семянищева Полина Андреевна, заслуживает присуждения искомой ученой степени кандидата психологических наук по специальности 19.00.03 — Психология труда, инженерная психология, эргономика (психологические науки). Официальный оппонент: кандидат психологических наук, ведущий научный сотрудник лаборатории психологии саморегуляции Федерального государственного бюджетного научного учреждения «Психологический институт Российской академии образования» / И.Н.
Бондаренко / Контакты: А~)рес Федерального государственного бюджетного научного учреждения «Психологический институт Российской академии образования»: 125009, г. Москва, ул. Моховая, д. 9, строение4. Тел.: 8 (495) б95-93-бЗ Элаанронный адрес: ЙгесГогфр1гао.ги .
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
