rpp000004691 (1007941)
Текст из файла
Министерство образования и науки Российской Федерации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования
Московский авиационный институт
(национальный исследовательский университет)
УТВЕРЖДАЮ
Проректор по учебной работе
______________Куприков М.Ю.
“____“ ___________20__
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА ПРАКТИКИ (000004691)
Производственная (ознакомительная) практика
(указывается наименование практики по учебному плану)
| Направление подготовки | Менеджмент | |||||
| Квалификация (степень) выпускника | Бакалавр | |||||
| Профиль подготовки | Социальный менеджмент на предприятиях высокотехнологичных отраслей промышленности | |||||
| Форма обучения | очная | |||||
| (очная, очно-заочная и др.) | ||||||
| Выпускающая кафедра | 009 | |||||
| Обеспечивающая кафедра | 009 | |||||
| Кафедра-разработчик рабочей программы | 009 | |||||
| Семестр | Трудоемкость, ЗЕ | Трудоемкость, час. | Форма промежуточного контроля |
| 6 | 3 | 108 | Зо |
| Итого | 3 | 108 |
Москва
2011 г.
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА ПРАКТИКИ
Разделы рабочей программы
-
Цели прохождения практики
-
Структура и содержание практики
-
Учебно-методическое и информационное обеспечение практики
-
Материально-техническое обеспечение практики
Приложения к рабочей программе практики
Приложение 1. Аннотация рабочей программы
Приложение 2. Cодержание учебных занятий
Программа составлена в соответствии с требованиями ФГОС ВПО по направлению подготовки 080200 Менеджмент
Авторы программы :
| Латышева В.В. | _________________________ |
| Заведующий обеспечивающей кафедрой 009 | _________________________ |
Программа одобрена:
| Заведующий выпускающей кафедрой 009 _________________________ | Декан выпускающего факультета 10 _________________________ |
-
ЦЕЛИ ПРОХОЖДЕНИЯ ПРАКТИКИ
Целью освоения практики Производственная (ознакомительная) практика является достижение следующих результатов образования (РО):
| N | Шифр | Результат освоения |
| 1 | Способен анализировать социально-значимые проблемы и процессы, привлекая при этом научно- теоретическую и эмпирическую аргументацию. | |
| 2 | Владеет основными методами, способами и средствами получения, хранения, переработки информации, имеет навыки работы с компьютером как средством управл | |
| 3 | Способен к анализу и проектированию межличностных, групповых и организационных коммуникаций | |
| 4 | Обладает навыками изучения и развития профессиональных, деловых и личностных качеств работников с целью рационального их использования. |
Перечисленные РО являются основой для формирования следующих компетенций: (в соответствии с ФГОС ВПО и требованиями к результатам освоения основной образовательной программы (ООП))
| N | Шифр | Компетенция |
| 1 | ОК-13 | Способен анализировать социально-значимые проблемы и процессы |
| 2 | ПК-49 | Способен разрабатывать бизнес-планы создания и развития новых организаций (направлений деятельности, продуктов и т.п.) |
| 3 | 57.ПК.ОУ.ПП.7 | Готов продемонстрировать полученные при обучении знания и навыки в ходе учебной и производственной практик и итоговой государственной аттестации |
-
СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ ПРАКТИКИ
Общая трудоемкость практики составляет 3 зачетных(ые) единиц(ы), 108 часа(ов).
| Модуль | Раздел | Лекции / экскурсии | Индивидуальное задание / Практические работы | Всего часов |
| Производственная практика | Ознакомление со структурой и особенностями деятельности предприятия | 16 | 8 | 108 |
| Разработка методологической и процедурной части исследования на предприятии, разработка и апробация инструментария | 12 | 72 | ||
| Всего | 28 | 80 | 108 | |
-
Содержание (дидактика) практики
В разделе приводится полный перечень дидактических единиц, подлежащих усвоению при изучении данной дисциплины.
1. Ознакомление со структурой и особенностями деятельности предприятия
- 1.1. Вводный инструктаж
- 1.2. Ознакомление со структурой организации
- 1.3. Ознакомление с деятельностью конкретного подразделения
- 1.4. Анализ распределения полномочий между сотрудниками в подразделении
- 1.5. Рассмотрение основных функций менеджеров в подразделении
- 1.6. Документационное обеспечение функционирования подразделения предприятия
2. Разработка методологической и процедурной части исследования на предприятии, разработка и апробация инструментария
- 2.1. Разработка методологического раздела программы исследования
- 2.2. Разработка процедурного и теоретического разделов программы исследования
- 2.3. Разработка инструментария исследования
- 2.4. Проведение пилотажного исследования на предприятии
-
Лекции / экскурсии
| № п/п | Раздел практики | Объем, часов | Наименование лекции/экскурсии | Дидакт. единицы |
| 1 | 1.1.Ознакомление со структурой и особенностями деятельности предприятия | 4 | Экскурсия «Правила внутреннего распорядка предприятия» | 1.2, 1.1 |
| 2 | 1.1.Ознакомление со структурой и особенностями деятельности предприятия | 4 | Экскурсия «Структура и история предприятия» | 1.2 |
| 3 | 1.1.Ознакомление со структурой и особенностями деятельности предприятия | 4 | Экскурсия «Особенности деятельности подразделения предприятия» | 1.3 |
| 4 | 1.1.Ознакомление со структурой и особенностями деятельности предприятия | 4 | Экскурсия «Документационное обеспечение деятельности подразделения» | 1.6 |
| 5 | 1.2.Разработка методологической и процедурной части исследования на предприятии, разработка и апробация инструментария | 4 | Лекция «Разработка программы исследования» | 2.1 |
| 6 | 1.2.Разработка методологической и процедурной части исследования на предприятии, разработка и апробация инструментария | 4 | Лекция «Разработка инструментария исследования» | 2.3 |
| 7 | 1.2.Разработка методологической и процедурной части исследования на предприятии, разработка и апробация инструментария | 4 | Лекция «Особенности сбора данных на предприятии» | 2.2, 2.4 |
| Итого: | 28 | |||
-
Индивидуальное задание / практические работы
| № п/п | Раздел практики | Объем, часов | Наименование индивидуального задания/практической работы | Дидакт. единицы |
| 1 | 1.1.Ознакомление со структурой и особенностями деятельности предприятия | 4 | «Структура предприятия» | 1.1, 1.2 |
| 2 | 1.1.Ознакомление со структурой и особенностями деятельности предприятия | 4 | «Анализ функций и полномочий сотрудников подразделения предприятия» | 1.3, 1.4, 1.5, 1.6 |
| 3 | 1.2.Разработка методологической и процедурной части исследования на предприятии, разработка и апробация инструментария | 30 | Этап 1. Разработка программы исследования | 2.1, 2.2 |
| 4 | 1.2.Разработка методологической и процедурной части исследования на предприятии, разработка и апробация инструментария | 20 | Этап 2. Разработка инструментария для проведения исследования | 2.3 |
| 5 | 1.2.Разработка методологической и процедурной части исследования на предприятии, разработка и апробация инструментария | 22 | Этап 3. Проведение пилотажного исследования на предприятии | 2.4 |
| Итого: | 80 | |||
-
Промежуточная аттестация
1. Зачет с оценкой (6 семестр)
Прикрепленные файлы:
Характеристики
Тип файла документ
Документы такого типа открываются такими программами, как Microsoft Office Word на компьютерах Windows, Apple Pages на компьютерах Mac, Open Office - бесплатная альтернатива на различных платформах, в том числе Linux. Наиболее простым и современным решением будут Google документы, так как открываются онлайн без скачивания прямо в браузере на любой платформе. Существуют российские качественные аналоги, например от Яндекса.
Будьте внимательны на мобильных устройствах, так как там используются упрощённый функционал даже в официальном приложении от Microsoft, поэтому для просмотра скачивайте PDF-версию. А если нужно редактировать файл, то используйте оригинальный файл.
Файлы такого типа обычно разбиты на страницы, а текст может быть форматированным (жирный, курсив, выбор шрифта, таблицы и т.п.), а также в него можно добавлять изображения. Формат идеально подходит для рефератов, докладов и РПЗ курсовых проектов, которые необходимо распечатать. Кстати перед печатью также сохраняйте файл в PDF, так как принтер может начудить со шрифтами.
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
