Вы — HR-директор. В настоящее время Вы занимаетесь разработкой - Ответ на вопрос №1056266

Вопрос

Вы — HR-директор. В настоящее время Вы занимаетесь разработкой Положения о системе обучения и развития персонала для своей организации. В связи с этим Вам необходимо распределить зоны ответственности между субъектами процесса обучения. В их числе корпоративный университет и HR-отдел. Каждый выполняет свои функции, но некоторые функции они выполняют совместно. Какие функциональные обязанности следует прописать сотрудникам HR-отдела? (Укажите 2 варианта ответа)
_{Тип ответа: Множественный выбор ••}

• Предоставление информации о составе и численности целевых групп обучающихся; мониторинг отношения сотрудников к своему обучению; организация мотивации всех участников процесса обучения.
• Выбор методов обучения, контроль качества усвоения учебного материала, разработка обучающих материалов.
• Оценка эффективности результатов обучения сотрудников.
• Контроль качества усвоения учебного материала, разработка/актуализация программ обучения.

Ответ