В каких случаях работодатели по своей инициативе могут расторгнуть - Ответ на вопрос №1291535
Новинка
-37%
Вопрос
В каких случаях работодатели по своей инициативе могут расторгнуть трудовой договор?- несоответствия работника занимаемой должности вследствие низкой квалификации
- наступления чрезвычайных обстоятельств, препятствующих продолжению трудовых отношений
- сокращения численности штатов
- все перечисленное верно
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
Гарантия сдачи без лишних хлопот! ✅🎓 Ответы на тесты по любым дисциплинам, базы вопросов, работы и услуги для Синергии, МЭИ и других вузов – всё уже готово! 🚀 🎯📚 Гарантия качества – или возврат денег! 💰✅
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
