Ответ на вопрос №864462: Это содержательная обратная связь менеджеру от подчиненных, коллег и руководства. Метод можно использовать как для сбора информации о работе отдельных сотрудников, так и для оценки работы подразделения в целом. Что это за метод? Выберите один ответ: Метод критических случаев Метод BOS Метод оценки по 360° Метод BARS Это содержательная обратная связь менеджеру от подчиненных, коллег и - Ответ на вопрос №864462Это содержательная обратная связь менеджеру от подчиненных, коллег и - Ответ на вопрос №864462
2025-07-112025-07-11СтудИзба
Это содержательная обратная связь менеджеру от подчиненных, коллег и - Ответ на вопрос №864462
Новинка
-47%
Вопрос
Это содержательная обратная связь менеджеру от подчиненных, коллег и руководства. Метод можно использовать как для сбора информации о работе отдельных сотрудников, так и для оценки работы подразделения в целом. Что это за метод?
Выберите один ответ:
- Метод критических случаев
- Метод BOS
- Метод оценки по 360°
- Метод BARS
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
Новинка
-17%
Хочешь зарабатывать на СтудИзбе больше 10к рублей в месяц? Научу бесплатно!
Начать зарабатывать
Начать зарабатывать
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
