Ответ на вопрос №290695: Базовые принципы, заложенные в кадровую стратегию большинства работодателей США, включают … (укажите 5 вариантов ответа) ориентацию на относительно краткосрочные отношения трудового найма целенаправленную мотивацию администрацией жесткой конкуренции на внутрифирменном рынке труда ориентацию американских работодателей на долгосрочное партнерство с профильными образовательными учреждениямиБазовые принципы, заложенные в кадровую стратегию большинства - Ответ на вопрос №290695Базовые принципы, заложенные в кадровую стратегию большинства - Ответ на вопрос №290695
2025-02-262025-02-26СтудИзба
Базовые принципы, заложенные в кадровую стратегию большинства - Ответ на вопрос №290695
Вопрос
Базовые принципы, заложенные в кадровую стратегию большинства работодателей США, включают … (укажите 5 вариантов ответа)- ориентацию на относительно краткосрочные отношения трудового найма
- целенаправленную мотивацию администрацией жесткой конкуренции на внутрифирменном рынке труда
- ориентацию американских работодателей на долгосрочное партнерство с профильными образовательными учреждениями
- отождествление служащих с работодателем («принцип патернализма»)
- особое внимание к представителям национальных меньшинств и женщинам, работающим на предприятии
- ориентацию на долгосрочные производственные и человеческие связи как первооснову кадровой работы на предприятии
- постоянное внимание частных работодателей к проблеме взаимоотношений с соответствующим профсоюзом
Ответ
Этот вопрос в коллекциях
Готовые ответы на тесты Синергия, МОИ, МТИ по доступным для всех ценам.
![](https://s.studizba.com/z.php?f=/templates/si/i/noavatar.png&w=100&h=100&t=1"){kind=avatar}
